Teamlead (m/w/d) International Internal Audit

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – hier arbeiten rund 3.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Ideen zusammenbringen, Konzepte entwerfen, Visionen umsetzen: In der ROSSMANN-Zentrale in Burgwedel bei Hannover arbeiten unsere einzigartigen Teams aller Fachbereiche mit vollem Einsatz daran, dass wir auch in Zukunft immer besser werden – und unsere Kunden immer wieder mit einem überzeugenden Angebot für uns gewinnen. Ob Marketing oder Controlling, ob Human Resources oder Einkauf: Wir geben täglich unser Bestes und gehen mit Leidenschaft ans Werk, um die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. 

Als Teamlead International Internal Audit führen Sie ein Team, das Geschäftsprozesse im In- und Ausland risikoorientiert prüft und weiterentwickelt. Sie berichten an die Abteilungsleitung und verbinden eigenverantwortliche Prüfungstätigkeiten mit der fachlichen und disziplinarischen Führung Ihres Teams.

Ihr Schwerpunkt liegt in der Unternehmenszentrale in Burgwedel. Darüber hinaus begleiten Sie Audits und Projekte an nationalen Standorten sowie in unseren internationalen Landesgesellschaften. Gemeinsam mit der Abteilungsleitung gestalten Sie die risikoorientierte Prüfungsplanung und entwickeln die Revisionsarbeit kontinuierlich weiter.

• Führung & Teamentwicklung: In dieser neu geschaffenen Position führen Sie Ihr Team fachlich und disziplinarisch und fördern die individuelle Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden
• Qualitätssicherung: Sie verantworten die Qualität der Prüfungsarbeit von der Planung bis zur Berichterstattung und Maßnahmenverfolgung. Dabei stellen Sie die Einhaltung interner Revisionsstandards sicher und geben Prüfungsberichte frei
• Prüfung & Risikobewertung: Sie analysieren und bewerten risikoorientiert Geschäftsprozesse sowie die Wirksamkeit und Angemessenheit der zugehörigen Kontrollprozesse. Dabei identifizieren Sie Risiken und Optimierungspotenziale, entwickeln praxisnahe Empfehlungen und verfolgen die Umsetzung vereinbarter Maßnahmen
• Sparring & Beratung: Sie berichten transparent über Prüfungsergebnisse und präsentieren Handlungsempfehlungen sicher gegenüber Fachbereichen, Management und internationalen Geschäftsführungen. Darüber hinaus unterstützen Sie Sonderprüfungen und strategische Projekte und beraten bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Kontrollen unter Wahrung der Unabhängigkeit der Internen Revision
• Weiterentwicklung: Sie entwickeln Prüfungsansätze, Methoden, Berichtsformate und Tools kontinuierlich weiter. Gemeinsam mit der Abteilung Analyse bauen Sie datenbasierte Prüfungsansätze aus und fördern den Einsatz von Datenanalysen sowie digitalen und automatisierten Prüfungsverfahren
• Internationale Zusammenarbeit: Sie gestalten die Zusammenarbeit mit den Revisionsansprechpartnern unserer Landesgesellschaften aktiv mit, unterstützen bei methodischen Fragestellungen und arbeiten eng mit Fachbereichen sowie angrenzenden Funktionen wie Analyse und Loss Prevention zusammen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Fachbereichs; alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Internen Revision, Wirtschaftsprüfung oder einer vergleichbaren prüfungsnahen Funktion
• Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden, beispielsweise als Prüfungsleitung oder in einer vergleichbaren Rolle
• Hohe Datenaffinität sowie Erfahrung im Umgang mit Datenanalysen und gängigen Analyse- und Revisionstools
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Strukturierte, objektive und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Informationen
• Souveränes Auftreten auf unterschiedlichen Hierarchieebenen und ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Flexibilität und Reisebereitschaft für nationale und internationale Einsätze (Führerschein Klasse B)

• Führungskräfteentwicklungsprogramm
• 37,5-Stunden-Woche
• 30 Tage Urlaub
• Workation
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Betriebsrente
• Umfassendes Onboarding
• Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
• Sportgruppen & Freizeitseminare
• Hansefit
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Kostenlose Parkplätze
• Bikeleasing
• 50% Mobiles Arbeiten
• Corporate Benefits
• Betriebsrestaurant
• ROSSMANN-Ferienwelt
• Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
• ROSSMANN Lernwelt
• ROSSMANN Einarbeitungstage
• Firmenappartements
• Exklusive Coupons