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(Senior) Consultant (m/w/d) für Kirche und Non-Profit-Organisationen

Vor 30+ Tagen
Berlin
Teilzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Berater:in bei Horváth verdienen

Ø 79.100 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
48.700 €121.100 €
Was die Firma über den Job sagt

(Senior) Consultant (m/w/d) für Kirche und Non-Profit-Organisationen

Einstiegslevel
Absolvent:innen

Standort
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart

Einstiegsdatum
nach Vereinbarung

In unserem Competence Center Public Sector & Health Care beraten wir Verwaltungsbehörden, Träger der gesetzlichen Sozialversicherung, Einrichtungen des Gesundheitswesens, Wohlfahrtsunternehmen, Wissenschaftseinrichtungen, internationale Organisationen sowie Kirchen und Non-Profit-Organisationen. Bei uns erwarten dich spannende Projekte rund um unsere funktionalen Kompetenzen in den Bereichen Performance Management und Transformation, dabei insbesondere Strategie, Organisation & Prozesse, Operations, Controlling & Finanzen, Digitalisierung sowie IT.

Deine Perspektiven bei uns

  • Beratung mit Mehrwert.Als Teil eines erfahrenen Teams unterstützt du unsere Kunden bei anspruchsvollen Fragestellungen im öffentlichen und gemeinnützigen Bereich. Dabei bringst du deine konzeptionelle Stärke, dein fachliches Know-how und dein Verständnis für die spezifischen Herausforderungen dieser Institutionen ein. Gemeinsam entwickelst du praxisnahe und nachhaltige Lösungen mit echtem Mehrwert.
  • Schwerpunkt Kirche und Non-Profit-Organisationen.Gemeinsam mit deinem Team begleitest du Bistümer, Landeskirchen, kirchliche Einrichtungen und Non-Profit-Organisationen bei strategischen, organisatorischen und personellen Fragestellungen. Du erarbeitest maßgeschneiderte Konzepte, die den besonderen Rahmenbedingungen und Werten unserer Kunden gerecht werden.
  • Gemeinsam Wachsen. Zunkunft gestalten.Du beschäftigst dich insbesondere mit aktuellen Entwicklungen und Trends an der Schnittstelle von Ökonomie zu Theologie und Wohlfahrt und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer Beratungsleistungen mit. Ob durch Publikationen, neue Themenfelder oder innovative Tools - du gestaltest die Zukunft unseres Beratungsangebots entscheidend mit.
  • Verantwortung übernehmen. Wirkung entfalten.Für Teilbereiche deiner vielfältigen Projekte übernimmst du früh Verantwortung und pflegst den direkten Austausch mit unseren Kunden. Durch deine Beratung unterstützt du kirchliche Organisationen dabei, sich erfolgreich für die Zukunft aufzustellen.

Dein Beitrag zu unserem Team

  • Hallo Teamplayer:Du schätzt eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, bringst dich gerne aktiv ins Team ein und teilst dein Wissen offen mit anderen. Herausforderungen gehst du mit Engagement, Eigeninitiative und einer positiven Haltung an. Ein wertschätzendes Miteinander ist für dich selbstverständlich - genauso wie eine gesunde Portion Humor.
  • Deine Fachexpertise:Du konntest bereits praktische Erfahrungen Organisationsgestaltung, Prozessmanagement oder betriebswirtschaftlicher Steuerung sammeln. Idealerweise hast du bereits im öffentlichen, kirchlichen oder gemeinnützigen Kontext gearbeitet.
  • Deine Kompetenzen:Du verbindest analytisches Denken mit konzeptioneller Stärke und entwickelst gemeinsam mit Kunden tragfähige Lösungen für komplexe Fragestellungen. Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten sowie sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse zeichnen dich aus. Der routinierte Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint, Excel und Word) ist für dich selbstverständlich.
  • Dein akademischer Hintergrund:Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozial-, Geistes- oder Naturwissenschaften, Theologie, Ökonomie oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Damit bringst du ein solides fachliches Fundament für die Beratung unserer Kunden mit.

Jetzt bewerben

Unsere Benefits

Flexibel arbeiten. Nachhaltig erfolgreich.

Mit unseren Kunden gestalten wir die Welt von morgen. Der Anspruch an unsere Arbeit ist hoch - keine Frage. Wir bieten dir ideale Rahmenbedingungen, um jeden Tag dein Bestes zu geben. Dazu zählt eine moderne agile Arbeitsumgebung in unseren Offices ebenso wie eine gute Balance aus Remote Work, Homeoffice und On-Site beim Kunden. Individuelle Arbeitszeitmodelle von Teilzeit bis hin zu Sabbaticals sind bei uns ganz selbstverständlich und so vielfältig wie das Leben selbst.

Horváth Spirit. Nicht nur fachlich ein Team.

Unser Zusammenhalt ist einzigartig. Als Team treffen wir uns bei vielen Gelegenheiten. Legendäre Horváth Camps, Sommer- und Weihnachtsfeste, Get-together an unseren Standorten, Centermeetings oder Networking Events: Wir tauschen uns aus, feiern miteinander, lernen voneinander und sind nicht nur fachlich ein super Team.

Persönlich wachsen. Zukunft gestalten.

Bei uns findest du alles, um nie stillzustehen. Zum Beispiel die Förderung ausgewählter Masterstudiengänge und PhD-Programme. Darüber hinaus unser einzigartiges Horváth Business School-Konzept sowie regelmäßige Seminare, Schulungen und E-Learnings. Und natürlich individuelle Weiterbildungsmaßnahmen. 

All unsere Benefits findest du hier.

Kontakt

Katharina Kursawe

  • +49 711 66919-0

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