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Vorstellungsgespräche

129 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

129 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unerfahrene Interviewer

2,4
Bewerber/inHat sich 2021 bei Jochen Schweizer GmbH in München als IT beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Beurteile den Kandidaten nicht. Die Leute nehmen sich Zeit für Vorstellungsgespräche und die Zeit ist kostspielig.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber:in,

zunächst möchte ich mich bei dir bedanken, dass du dir Zeit für eine Bewertung zu unserem Bewerbungsprozess genommen hast. Feedback ist für uns sehr wichtig, um uns stetig zu verbessern.
Daher nehmen wir deine Kritik sehr ernst. Es ist unschön zu lesen, dass du dich nicht wertgeschätzt behandelt gefühlt hast und die Gesprächsatmosphäre nicht angenehm für dich war. Wir wollen diesem Vorfall auf den Grund gehen, um dies zukünftig zu vermeiden.
Dass unsere Interviewer unerfahren sind, kann ich so leider nicht nachvollziehen. Im Prozess sind sowohl sehr erfahrene Recruiter als auch geschulte hiring Manager beteiligt, die im Rahmen von Interviewschulungen und Recruiting Consultancy wissen, wie man gute Interviews führt und worauf man achten muss. Daher tut es mir leid, dass du keine gute Erfahrung gemacht hast.
Viele Grüße!

Sehr angenehmer Bewerbungsprozess und sehr freundliches Team

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Jochen Schweizer mydays Holding GmbH in München als Senior Controller beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Viele inhaltliche Fragen bezogen auf den alten Job
  • Gründe für Wechsel
  • Alle Gespräche waren sehr nett und die Gesprächspartner sehr freundlich.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r zukünftige/r Kollege/in,
danke, dass du dir Zeit genommen hast unseren Prozess auf Kununu zu bewerten.
Es freut mich sehr zu lesen, dass der Prozess angenehm war und du innerhalb dessen ein freundlichen Team kennen lernen konntest.
Dass die Gesprächsatmosphäre nett war ist ein schönes feedback!
Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit.
Herzliche Grüße!

Leider ohne Reaktion

1,1
Bewerber/inHat sich 2021 bei Jochen Schweizer mydays Group in München als HR Administrator beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Leider erfolgte auf meine Bewerbung keinerlei Reaktion. Das finde ich sehr schade und spricht nicht für ein modernes Unternehmen.
Selbst wenn ich nicht auf das Profil gepasst hätte, wäre eine Ansage, oder zumindest eine Empfangsbestätigung wertschätzend gewesen. So ist das leider einfach nur sehr schade und sagt vieles über die Unternehmenskultur aus.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

danke für deine Bewertung auf Kununu zu unserem Bewerbungsprozess. Sehr schade ist, dass du diesen in Summe schlecht bewertest.
Gerne würde ich dir feedback dazu geben, jedoch können wir deine Ausführungen nicht nachvollziehen. Wir arbeiten mit einem sehr modernen Bewerbermanagementsystem zusammen, das gewährleistet, dass Bestätigungen bei eingegangen Bewerbungen an Kandidaten (m/w/d) rausgeschickt werden und Kandidaten im Prozess nicht untergehen können. Das System bildet alle Prozessschritte und damit auch Status der Bewerber (m/w/d) ab. Die Übermittlung einer Absage stellt für uns einen wesentlichen Bestandteil einer guten candidate experience und deren Abschluss dar.
Wir setzen alles darauf, dass deine Erfahrungen einen Einzelfall darstellen und möchten uns gerne dafür bei dir entschuldigen.
Herzliche Grüße!

Sehr angenehmer Bewerbungsprozess, sehr freundliches Team.

5,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Jochen Schweizer mydays Group in München als UX Konzepter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Sehr positiv fand ich: nach meinem Termin mit den Bereichs und Teamleiter fand ein offenes Meeting mit den Teammitgliedern ohne Chefs statt.
Alles in allem ein herausfordernder aber sehr fairer Bewerbungsprozess und unglaublich sympathische Mitarbeiter.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

danke für deine Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess uns schade, dass du dich selbst anders entschieden hast.
1000 Dank für die Vergabe der Höchstpunktzahl. Das macht mich sehr stolz.
Dass du unseren Bewerbungsprozess herausfordernd aber fair beschreibst und im Prozess viele sympathische Kollegen und Kolleginnen kennen lernen konntest, klingt sehr schön.
Ich wünsche dir alles Liebe und Gute und hoffe, du behältst und noch ganz lange positiv in Erinnerung. Vielleicht klappt es ja beim nächsten Mal mit uns.
Viele Grüße.

Keinerlei Rückmeldung (trotz Eingangsbestätigung der Bewerbung) auch nicht nach über 4 Wochen. Keinerlei Wertschätzung.

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Jochen Schweizer mydays Group in München als Führungskraft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Eine Rückmeldung auf eine Bewerbung ist das Mindeste. Erst recht in einem automatisierten Bewerbungsprozess („Smartrecruiters“) ist das ohne Aufwand möglich.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

danke, dass du dir Zeit genommen hast, uns auf Kununu zu bewerten.
Leider ist die Bewertung nicht zu unseren Gunsten ausgefallen. Deinen Unmut kann ich wie von dir beschrieben sehr gut nachvollziehen.
Wir nehmen deine Kritik sehr ernst und versuchen dies intern nachzuvollziehen, um das zukünftig zu vermeiden.
Viele Grüße!

Unglaublich langer Bewerbungsprozess mit viel Wartezeit

3,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Jochen Schweizer mydays Group in München als Online Marketing Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

- Zeitnahe Rückmeldung auf Bewerbung oder ein Gespräch
- Selbst gesetzte Deadlines einhalten ("Wir melden uns nächste Woche")

Nachdem meine Bewerbung im Bewerbertool archiviert wurde ohne eine Absage per Mail zu schicken, kontaktierte man mich ein paar Wochen später erneut. Es hätte interne Probleme gegeben, aber jetzt würde man mich nicht mehr so lang warten lassen. Nach dem wirklich angenehmen Gespräch wartete ich wieder länger als ursprünglich angegeben und hätte wohl selbst abgesagt wenn mir nicht abgesagt worden wäre. Leider ein sehr unprofessionelles Verhalten, obwohl ich im Gespräch ein sehr gutes Gefühl hatte.

Bewerbungsfragen

  • Eigene Beschreibung mit 3 Worten
  • Gründe für den Wechsel, Wahl der Firma
  • Was mir wichtig ist bei einem Arbeitgeber

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

danke, dass du dir die Zeit genommen hast um unseren Bewerbungsprozess zu bewerten.

Zunächst freut es mich, dass du das Gespräch angenehm empfunden und dabei ein sehr gutes Gefühl hattest. Auch dass du uns in Kriterien wie Atmosphäre, Informationsvollständigkeit und Antwortzufriedenheit die volle Punktzahl verliehen hast, finde ich gut.

Deine Unzufriedenheit zum Punkt zeitgerechte Zu- oder Absage sowie Antwortschnelligkeit kann ich nachvollziehen. Dies sind essentielle Bestandteile einer guten candidate-experience, auf die wir großen Wert legen. Daher nehmen wir dein feedback sehr ernst und als Anlass zur Verbesserung unseres Prozess.
Für die Zukunft wünschen wir dir alles Gute.
Herzliche Grüße!

Nie eine Rückmeldung erhalten

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Jochen Schweizer GmbH in München als HR Business Partner beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbern Bescheid geben ist wohl das mindeste...!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

es tut mir sehr leid, dass du diese Erfahrung im Bewerbungsprozess bei uns gemacht hast.
Wir nehmen Feedback sehr ernst und sind deiner Rückmeldung sofort auf den Grund gegangen.

Leider können wir den Vorfall nicht nachvollziehen, da Bewerbungen, die wir über unser Bewerbermanagementsystem erhalten, immer einen vollständigen Prozess durchlaufen, der mit einer Absage/Zusage immer endet. Von daher muss es sich hier um einen Einzelfall handeln, für den wir uns sehr gerne entschuldigen.
Wir wünschen dir alles Gute!
Herzliche Grüße.

Perfect Match

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Jochen Schweizer mydays Group in München als Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Etwas früher in den Bewerbungsrunden über Gehalt sprechen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast uns auf Kununu bewerten. Es freut mich sehr, dass du uns in fast allen Bewertungskriterien die volle Punktzahl verliehen hast.
Deine Verbesserungsvorschlag nehme ich auf jeden Fall mit. Wir sind stets darauf bedacht unsere candidate experience so gut wie möglich zu gestalten und daher auf Rückmeldung angewiesen. Vielen Dank dafür!
Auf eine gute Zusammenarbeit.
Liebe Grüße!

Top Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Jochen Schweizer GmbH in München als Praktikantin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Hobbies
  • Umgang mit stressigen Situationen
  • Stärken/ Schwächen
  • Lebenslauf chronologisch besprochen
  • Studiengangwahl
  • Warum JSMD
  • Warum der Bereich
  • beufliche Zukunftspläne

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber,

vielen Dank für deine Bewertung zu unserem Bewerbungsprozess. Es freut mich sehr zu lesen, dass du uns in fast allen Kriterien die volle Punktzahl gegeben hast.
Wie schön, dass es auch zu einer Zusage gekommen ist.
Ich freue mich auf die Zusammenarbeit.
Herzliche Grüße!

Nach über einem halben Jahr immer noch nichts von Jochen Schweizer gehört!

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Jochen Schweizer GmbH in München als Dualer Student beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Meldet euch bei euren Bewerbern


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

danke für deine Rückmeldung. Es tut mir sehr leid, dass du diese Erfahrung im Bewerbungsprozess bei uns gemacht hast.
Wir nehmen deine Kritik sehr ernst und als Anlass zur Verbesserung.
Wir legen sehr viel wert auf eine gute candidate-experience, daher werden wir intern in die Prüfung gehen, um dies in Zukunft zu vermeiden.
Ich wünsche dir alles Gute.
Herzliche Grüße!

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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