Langwierig & unprofessionell - so werden Bewerber abgeschreckt!
Bewerber/inHat sich 2018 bei Kassenärztliche Vereinigung Bayerns in München als Entwickler / Developer IT beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bitte, laßt erfahrene IT-Recruiter die Bewerbung begleiten. Sonst ist es NUR peinlich!
Bewerbungsfragen
- Stärken und Schwächen
- Kompletter Lebenslauf abgefragt u. Gründe für die Wechsel
- fast nur Monolog
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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