Arbeitsatmosphäre

Jedes Mal wenn ich dort anrufe oder zum Kaffe vorbei komme, ist die Stimmung sehr angenehmen. Es wirkt auch so, als würde sich das Team dort sehr gut verstehen.

Vorgesetztenverhalten

Immer sehr offen und sehr nett.

Kollegenzusammenhalt

Auf der Weihnachtsfeier wurden direkt Nummern ausgetauscht und sollte man eine Frage haben sind alle immer sehr nett.

Interessante Aufgaben

Ich habe schon viele Stationen gesehen, die ich vorher nur vom Hörensagen kannte bzw. in meiner Ausbildung kennengelernt habe. Auf jeden Fall eine Bereicherung. Jetzt weiß ich auch was ich nicht will.

Kommunikation

Immer ein offenen Ohr und Probleme werden immer versucht zeitnah zu lösen. Ähnliches habe ich auch von meinen Kollegen gehört.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich bin selbst nicht mehr die jüngste aber hier werde ich immer sehr gut behandelt.

Karriere / Weiterbildung

Wurde schon angeboten, war aber noch nicht nötig.

Gehalt / Sozialleistungen

Sehr gut

Arbeitsbedingungen

Wie es in einer Klinik halt ist.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Ich kann sehr viele Dinge digital erledigen und da ich auch keinen Computer oder Drucker habe auf jeden Fall ein Vorteil.

Work-Life-Balance

Durch die Dienstplan Mitgestaltung stimmt für mich die Mischung aus Arbeit und Freizeit. Es ist auf jeden fall viel besser als damals sin der Einrichtung. Ich musste hier noch nie Doppelschichten oder Überstunden machen.

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Höre nur gutes in Wiesbaden

Verbesserungsvorschläge

• Bisher nicht auszusetzen

Pro

Das ich ernst genommen werde und man sich richtig Mühe gibt.

Contra

Aktuell nichts (seit 1 Jahr bin ich schon bei KCS)

Arbeitsatmosphäre

Leider kann ich nur Schlechtes schreiben. Da ich einfach nur immer unter druck genommen werde. Man wird unter druck gesetzt, da ich meine Stunden nicht bekommen würde.

Vorgesetztenverhalten

Niederlassung war echt frech, wenn man nicht das macht was Sie möchte, wird man gleich zum Gespräch gebeten.

Kollegenzusammenhalt

Habe nicht wirklich was mit den zu tun gehabt.

Interessante Aufgaben

Leider wurden meine Wünsche nicht erfüllt. Wenn man nicht in einem Heim möchte, wird sehr viel dadrüber Diskutiert.

Kommunikation

Es nervt, wenn man Frei hat diese Anrufe: Können Sie den Dienst übernehmen. Wenn man nicht dran geht wird eine Email geschrieben, und eine SMS.

Gehalt / Sozialleistungen

Zahlung ist nicht perfekt, als Fachkraft bekommt man woanders mehr.

Arbeitsbedingungen

musste mich auf dem Klo immer umziehen, mehrfach das Problem angesprochen, und es wurde nur versprochen es zu Ändern. Leider nicht.

Work-Life-Balance

Leider viele Dienste an einem Stück, manchmal 8 Tage am Stück.

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Von außen gut, aber wenn man den Vertrag Unterschrieben hat geht es Berg ab.

Verbesserungsvorschläge

• Menschlicher werden, kein Schikane am Telefon, nicht in der Woche so viele Email bekommen.

Pro

nichts.

Contra

unpünktliche Zahlung, wenn man kein Dienst bekommen hat, sollte man den Urlaub nicht dafür nehmen müssen, man wird echt unter Druck gesetzt damit die keine Garantie Zahlung machen müssen.

Arbeitsatmosphäre

Der Horror man wird nur ausgenutzt.

Vorgesetztenverhalten

Gehen Problemen immer aus dem Weg. Wenn man sich beschwert über Kunden wird nichts unternommen sondern einfach weggehört. Auf E-Mails wird teilweise 4-5 Tage nicht geantwortet, aber als Mitarbeiter soll man immer sofort zurück schreiben. Falsche Abrechnung werden auch auf Nachfrage mit gesetzter Frist nicht bearbeitet und einfach ignoriert.

Kollegenzusammenhalt

Kenne wenige und meistens haben diese absolut unzureichende Qualifikationen. Keine Ausbildung oder betriebliche Erfahrung - und werden dann auf die Leute losgelassen.

Interessante Aufgaben

Aufgaben außerhalb der Qualifikationen und das total fahrlässig. Ungelernte Fachkräfte sollen ganze Stationen alleine medizinisch Versorgen und auch Medikamente geben. Den Arbeitgeber interessiert das wenig - Prinzip "Hauptsache der Kunde ist glücklich" der Mitarbeiter bleibt auf dee Strecke.

Kommunikation

"Man kann seinen Dienstplan selbst gestalten"...damit wirbt die Firma...aber halt nur wenn es den Damen und Herren passt. Häufig wird man weniger eingeteilt und kommt so nicht auf seine Arbeitsstunden/Tag und muss dann an weiteren Tagen (die sich die Chefs aussuchen) eingeteilt.

Gehalt / Sozialleistungen

KCS wirbt mit Zuschüssen/Zuschlägen und Sonderleistungen wie z.b Fahrtgeld....von diesen sieht man aber nichts.

Arbeitsbedingungen

Das Allerletzte. Man wird für Aufgaben eingeteilt, die außerhalb des Aufgabenbereichs und den Qualifikationen des Mitarbeiters liegen. Auf Anfrage ob dies auch rechtens sei, wirs sich immer raus geredet: "das wussten wir nicht/dafür können wir nichts/sie müssen uns auch verstehen"...