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KEMNA 
BAU 
Andreae 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertungen

185 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 82%
Score-Details

185 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Guter Arbeitgeber mit großem Potenzial!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung, super Weiterbildung-Möglichkeiten, Allgemeine Arbeitsbedingungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man geht nicht wirklich mit der Zeit und einige Prozesse sind veraltet.

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter mehr befragen und hören.

Arbeitsatmosphäre

Hier herrscht meiner Meinung nach eine sehr gute Wertschätzung.

Kollegenzusammenhalt

Leider hat sich die Arbeitsatmosphäre in einigen Bereichen zum negativen Entwickelt. Ist aber glücklicherweise nicht in allen Abteilungen bzw. Niederlassungen.

Vorgesetztenverhalten

Sehr vorbildlich

Kommunikation

Hier ist noch etwas Luft nach Oben, aber per se gibt es hier eine gute Kommunikation.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Hallo

2,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG in Neuss gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

1

Kommunikation

1

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Titel musste geändert werden

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG in Gelsenkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auch den Obstkorb

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das meiste

Verbesserungsvorschläge

Chef in Gelsenkirchen auswechseln

Arbeitsatmosphäre

Nicht gemeckert ist Lob genug

Vorgesetztenverhalten

Sehr emotionaler Mensch. Nie zu spät für Coachings (Menschenführung).


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Simon Ahrens, Teamleiter Recruiting
Simon AhrensTeamleiter Recruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre offene Rückmeldung. Wir bedauern sehr, dass Sie Ihre Zeit bei uns in wesentlichen Punkten so negativ erlebt haben. Insbesondere die von Ihnen angesprochenen Themen Arbeitsatmosphäre und Vorgesetztenverhalten nehmen wir sehr ernst.

Die geschilderten Eindrücke entsprechen nicht unserem Anspruch an eine respektvolle, professionelle und wertschätzende Zusammenarbeit. Kritik dieser Art ist für uns ein wichtiger Anlass, bestehende Strukturen und Führungsverhalten kritisch zu hinterfragen und konkrete Verbesserungen anzustoßen.

Um Ihre Hinweise besser einordnen und konkret nachverfolgen zu können, bieten wir Ihnen einen persönlichen Austausch an. Bitte kontaktieren Sie uns unter bewerbung@kemna.de.

Vielen Dank für Ihr Feedback und für die Offenheit, mit der Sie auf Ihre Erfahrungen aufmerksam machen.

Ihr HR-Team von

KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Ausbaufähig

4,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei kemna druck kamen GmbH in Kamen gearbeitet.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Eine super Firma.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Meine Arbeit wird gewertschätzt. Ein super Gefühl.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Werbung für die Firma Kemna Neuss.

Arbeitsatmosphäre

Super, entspanntes Arbeiten möglich

Image

Guter Name bei Auftraggebern.

Work-Life-Balance

Mal so, mal so

Karriere/Weiterbildung

Die Firma achtet darauf, das die Mitarbeiter auf dem neusten Stand sind.
Viele Seminare und Schulungen werden angeboten.

Gehalt/Benefits

Ich bin sehr, sehr zufrieden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gutes Sozialverhalten untereinander.

Kollegenzusammenhalt

Einer hilft dem anderen

Umgang mit älteren Kollegen

Auf Augenhöhe

Vorgesetztenverhalten

Auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Super Arbeitsplatz, tolle Ausstattung, keine Großraumbüros-

Kommunikation

Ist gut, kann noch verbessert werden

Gleichberechtigung

Meines Erachtens wird auf Gleichberechtigung geachtet, sowohl von Vorgesetzten als auch von Kolleginnen und Kollegen.

Interessante Aufgaben

Meine Arbeit ist vielfältig, anspruchsvoll

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Positive Entwicklung

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich arbeite gerne in der Niederlassung Neuss und habe in den letzten Jahren eine sehr positive Entwicklung erlebt. Besonders hervorheben möchte ich die aktuelle Führungsebene. Mit der neuen Führung haben sich viele Dinge spürbar zum Positiven verändert.

Es wurden klare Strukturen geschaffen, Prozesse verbessert und ein deutlich stärkerer Fokus auf Zusammenarbeit und Kommunikation gelegt. Das Team arbeitet heute wesentlich harmonischer und zielgerichteter als noch vor einiger Zeit. Man merkt, dass gemeinsam an einer positiven Unternehmenskultur gearbeitet wird. Leider sind noch nicht alle Kollegen vom neuen Weg überzeugt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Es entsteht der Eindruck, dass kritische Bewertungen systematisch entfernt werden.

2,1
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG in Gelsenkirchen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Es entsteht der Eindruck, dass kritische Bewertungen systematisch entfernt werden. Dadurch wirkt es, als solle der tatsächliche Zustand der Niederlassung Gelsenkirchen nach außen geschönt werden. Transparenz sieht anders aus.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

2Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Simon Ahrens, Teamleiter Recruiting
Simon AhrensTeamleiter Recruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback genommen haben. Es tut uns leid zu erfahren, dass Sie insgesamt unzufrieden sind.

Positiv ist, dass Sie den Kollegenzusammenhalt, die interessanten Aufgaben, den Umgang mit älteren Kollegen und die Gehalt- und Sozialleistungen als zufriedenstellend bewerten. Das zeigt uns, dass wir in diesen Bereichen auf dem richtigen Weg sind.

Zu Ihrem Verbesserungsvorschlag: Wir verstehen Ihre Sorge bezüglich Transparenz. Bewertungen werden auf kununu nur bei Richtlinienverletzungen entfernt - dafür gibt es den kununu-Prüfprozess. Eine Löschung aufgrund kritischer Inhalte bzw. negativen Feedbacks ist für uns als Arbeitgeber nicht möglich und entspricht auch nicht unserem Verständnis von Transparenz. Authentisches Feedback ist für uns wertvoll, auch wenn es kritisch ist, da es uns hilft, uns weiterzuentwickeln.

Gerne würden wir mehr über die Bereiche erfahren, in denen Sie unzufrieden sind - wie Arbeitsatmosphäre, Work-Life-Balance oder Vorgesetztenverhalten. Nur so können wir verstehen, wo Verbesserungsbedarf besteht. Falls Sie Lust auf einen direkten Austausch haben, freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme.

Ihr HR-Team von

KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG

Ich bin glücklich

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin hier sehr glücklich, hatte viele Jahre andere Erfahrungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Nach dem Umzug und auch mit der neuen Leitung hat sich Alles endlich beruhigt. Am Anfang haben viele Mitarbeiter dem alten Chef nachgetrauert und den neuen gehasst, so ist es teilweise geblieben. Ich kann nur positives sagen.

Kollegenzusammenhalt

Leider ist hier einiges zu machen. Es sind Gruppen die gegen Alles sind.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Das Phänomen hat einen Namen – es ist eine Form der systematischen Entwertung, die psychologisch real Schaden anrichtet.

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

WC‘s können kostenlos genutzt werden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Seit dem ein Wechsel der Geschäftsführung in Neuss umgesetzt wurde geht es stätig Berg ab. Mitarbeiter werden systematisch im Team gemobt, das erfahre Personal wird so lange bearbeitet bis es daran zu Grunde geht. Kommunikation ist nicht erwünscht. Oberste Priorität der Geschäftsführung ist es den Mitarbeitern zu vermitteln das man die Arbeit ja eigentlich nicht kann, ob man sich denn sicher ist wie das funktioniert. Wenn man wissen möchte wie es funktioniert sollte man in der GF nachfragen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

4Hilfreichfinden das hilfreich5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lynn Hurt, Recruiterin
Lynn HurtRecruiterin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine offene Rückmeldung genommen haben. Es tut uns leid zu lesen, dass Sie Ihre Erfahrungen in Bezug auf Führung, Zusammenarbeit und Kommunikation so negativ wahrgenommen haben.

Ein respektvoller Umgang, Wertschätzung sowie eine offene und konstruktive Kommunikation sind für uns wesentliche Bestandteile einer guten Zusammenarbeit. Die von Ihnen geschilderten Eindrücke nehmen wir daher sehr ernst.

Feedback wie Ihres ist wichtig, um Entwicklungen kritisch zu hinterfragen und Verbesserungspotenziale zu erkennen. Wir bedauern, dass Sie Ihr Arbeitsumfeld offenbar nicht als unterstützend und wertschätzend erlebt haben.

Für einen vertraulichen Austausch stehen wir jederzeit offen, um die angesprochenen Punkte besser nachzuvollziehen und daraus die richtigen Schritte abzuleiten. Wenden Sie sich dazu gerne vertrauensvoll an unsere Mailadresse bewerbung@kemna.de.

Viele Grüße

Ihr HR-Team von
KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG

Niederlassung im Umbruch mit potenzial nach Oben

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion bei KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG in Gelsenkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Projekte, Vergütung, Benefits

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zum Teil unstrukturiert, Personalmangel

Verbesserungsvorschläge

Mehr und Fachpersonal beschäftigen, eine strukturierte Arbeitsvorbereitung und Bauausführung planen. Image aufbessern, Verbindlichkeit gegenüber AG verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Es fehlt teilweise Fachpersonal an allen Ecken und dadurch entstehen Reibungspunkte die sich im Arbeitsklima widerspiegeln.

Image

Da ist noch jede Menge Luft nach Oben.

Work-Life-Balance

Ausbaufähig aufgrund chronischer Unterbesetzung in allen Ebenen fallen viele Überstunden an.

Gehalt/Benefits

In Ordnung wenn man es gut verhandelt hat.

Kollegenzusammenhalt

Größtenteils gut

Vorgesetztenverhalten

Ein ordentlicher offener Dialog ist mit den meisten Kollegen ermöglich.

Arbeitsbedingungen

Die Mindestanforderungen werden erfüllt.

Kommunikation

Größtenteils gut aber vereinzelt auch schwierig.

Interessante Aufgaben

In der Regel werden Großprojekte bearbeitet.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lynn Hurt, Recruiterin
Lynn HurtRecruiterin

Hallo und vielen Dank für Ihr Feedback.

Wir freuen uns sehr, dass Sie sowohl die fachlichen Aufgaben als auch die Zusammenarbeit im Team positiv erlebt haben. Genau diese Praxisnähe und das Miteinander möchten wir weiter fördern.

Gleichzeitig nehmen wir Ihre Hinweise, zum Beispiel zu Abstimmungsprozessen oder Rahmenbedingungen, sehr ernst. Solche Rückmeldungen helfen uns, uns stetig weiterzuentwickeln und gezielt Verbesserungen umzusetzen.

Wenn Sie Lust haben, Ihre Erfahrungen in einem persönlichen Gespräch zu vertiefen, melden Sie sich gerne unter bewerbung@kemna.de. Der direkte Austausch hilft uns, konkrete Verbesserungen anzustoßen.

Viele Grüße

Ihr HR-Team von
KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 197 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird KEMNA BAU Andreae durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 76% der Bewertenden würden KEMNA BAU Andreae als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 197 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 197 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich KEMNA BAU Andreae als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.