Unprofessionelles Bewerbungsverfahren - trotz Nachfrage nach dem Bewerbungsgespräch nie ein finales Feedback erhalten
Bewerber/inHat sich 2019 bei KONE GmbH - Aufzüge, Rolltreppen und Automatiktüren in Hannover als HR Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Prozess beschleunigen, Terminzusagen einhalten anstatt Hinhaltetaktik, finale Zu- oder Absage erteilen. Wer es sich erlauben kann selbst HR-Bewerber so unprofessionell zu behandeln, hat wohl nichts mehr zu verlieren!
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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