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7 Kreissparkasse Rottweil Mitarbeiter:innen haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei Kreissparkasse Rottweil verdienen kannst.

    Gehälter bei Kreissparkasse Rottweil

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    Teamleiter:inRottweil45.600 €
    TraineeRottweil38.000 €
    Vertriebsmitarbeiter:inRottweil37.200 €
    Puls

    Was du verdienst, ist wichtig. Wie du Arbeit erlebst, auch.

    Wie läuft deine Arbeitswoche?

    Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    4,0
    Gehalt/BenefitsAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Mehr Gehalt geht immer. Das Gehalt kommt pünktlich, die Tariferhöhung werden umgesetzt, es gibt vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und eine zusätzliche

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    1,0
    Gehalt/BenefitsEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Ich finde das die Mitarbeiter schlecht bezahlt werden im Verhältnis zu den anderen Sparkassen

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    4,0
    Gehalt/BenefitsAngestellte/r oder Arbeiter/in

    + kostenlose Kontoführung
    + Radleasing
    + ca. 13,7 Gehälter
    - Stellenbewertung zu niedrig, wer gut verhandelt bekommt Zuschläge
    - am Markt wurden Zuschläge eingeführt die Stab/Marktfolge benachteiligen. Hier eine Höhergruppierung bei bestehendem Arbeitsverhältnis zu erwirken ist nahezu ausgeschlossen, egal wie viel man leistet. Bei Erreichung der letzten Stufe, daher teils Kündigung erfahrener Kollegen mit breitem Fachwissen.

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    2,0
    Gehalt/BenefitsEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Bezahlung unter Durchschnitt

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    1,0
    Gehalt/BenefitsEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Das Gehalt im Vergleich zu anderen Sparkassen und Banken im Umkreis ist wirklich unterirdisch. Andere Sparkassen in der Region bezahlen gerne mal ein bis zwei Entgeltgruppen (nicht Entgeltstufen!) mehr für denselben Job mit gleicher Wochenarbeitszeit und bieten dann noch niedrigere Vertriebsziele und mobiles Arbeiten.

    Auch dies ist ein Grund für die sehr hohe Mitarbeiterfluktuation. Besonders junge oder sehr erfahrenen Kollegen verlassen das Unternehmen ausgesprochen häufig und wechseln in die Industrie oder zu anderen Sparkassen.

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    1,0
    Gehalt/BenefitsAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Schrecklich!!! Mitarbeiter werden nicht genug bezahlt für das was sie täglich leisten, leider!
    Andere Sparkassen ganz in der Nähe zahlen viel mehr für gleiche Tätigkeiten. Auch ein Widerspruch, die Ksk klärt Kunden über die Inflation auf und hilft Kunden bei ihren finanziellen Angelegenheiten, damit sie diese nicht spüren. Aber die Mitarbeiter sind komplett egal.

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    Häufig gestellte Fragen

    • Basierend auf 7 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei Kreissparkasse Rottweil zwischen 37.200 € für die Position „Vertriebsmitarbeiter:in“ und 45.600 € für die Position „Teamleiter:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.4 von 5 und damit 11% unter dem Branchendurchschnitt.
    • 50% bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 38 Bewertungen).
    • Basierend auf 7 Gehaltsangaben sind die häufigsten Jobtitel bei Kreissparkasse Rottweil Teamleiter:in (3 Angaben), Trainee (2 Angaben), Vertriebsmitarbeiter:in (2 Angaben).