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LEOGY 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,6
kununu Score57 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
IT Berater:in10 Gehaltsangaben
Ø63.900 €
Berater:in7 Gehaltsangaben
Ø75.900 €
HR-Manager:in4 Gehaltsangaben
Ø48.200 €
Gehälter für 4 Jobs entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    92%92
  • DiensthandyDiensthandy
    86%86
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    81%81

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LEOGY
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Persönlich und warmherzig sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
LEOGY
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

"Gemeinsam erfolgreich. Gemeinsam leisten. Gemeinsam stark. Gemeinsam wachsen."

Wer wir sind

Passgenaue IT-Services und Beratungsdienstleistungen sind unser Daily Business. Wir haben eine Leidenschaft für die digitale Welt. In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden setzen wir individuelle und professionelle Lösungen für IT- und Organisationsprojekte um.

Unser Team ist das Herzstück des Unternehmens. LEOGISTEN sind Charakterköpfe, Mitdenker, Lösungsgestalter und coole Typen. Uns verbindet eine gemeinsame Leidenschaft: Wir haben den Willen, Veränderungen voranzutreiben und sind überzeugt, dass die Verbindung von Kompetenz und Spaß an dem, was wir tun, die uns anvertrauten Projekte zum Erfolg führt.

Produkte, Services, Leistungen

Als modernes und flexibles Beratungshaus liefern wir professionelle Dienstleistungen entlang der gesamten IT-Wertschöpfungskette. Unsere Berater sind Informatiker, Ingenieure, Juristen und Wirtschaftswissenschaftler. Deren Expertise findet sich in unseren Geschäftsbereichen Beratung, Projekte, Technologie und Entwicklung wieder.

  1. Beratung: Wir ergänzen Fach-Know-how mit unserer Methoden-Expertise. Das ist der Erfolgsfaktor unserer Beratungsprodukte.
  2. Projekte: Unser Expertenteam übernimmt das Managen von Projekten von der Initiierung bis zum Abschluss über alle Projektrollen hinweg.
  3. Technologie: Wir finden die passende IT-Plattform für jede Unternehmensgröße und jeden Aufgabenbereich.
  4. Entwicklung: Wir entwickeln maßgeschneiderte Software und bieten Softwareveredelung für verschiedene Produkte.

Perspektiven für die Zukunft

Wir wachsen und suchen digitale Talente, Freidenker, Strategen und diejenigen, die es noch werden wollen! Durch unser besonderes Mindset, die individuelle Beratung und ausgeprägte Kreativität erschaffen wir gemeinsam innovative Strategien und Infrastrukturen in der IT. Ob Berufseinsteiger oder erfahrener Berater - bei uns zählt neben dem Know-how vor allem die Persönlichkeit. Auf neue LEOGISTEN warten neben einem aufgeschlossenen Team auch spannende Herausforderungen, Entwicklungsmöglichkeiten, Verantwortung, Sozialleistungen und noch viel mehr.

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    92%92
  • DiensthandyDiensthandy
    86%86
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    81%81
  • HomeofficeHomeoffice
    78%78
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    78%78
  • InternetnutzungInternetnutzung
    72%72
  • FirmenwagenFirmenwagen
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    64%64
  • CoachingCoaching
    47%47
  • ParkplatzParkplatz
    42%42
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    22%22
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8
  • RabatteRabatte
    3%3

Was LEOGY GmbH über Benefits sagt

Unsere Versprechen an dich...

  • Tschakka! Es warten herausfordernde Projekte auf dich, in denen du ganz individuell dein Know-how einbringen kannst und ein Team um dich rum hast, auf das du dich verlassen kannst!
  • Wir halten dich mobil! Egal ob Fahrrad, E-Bike oder Dienstwagen.
  • Wissen ist Macht! Wir legen Wert auf deine individuelle Weiterentwicklung.
  • Schnacken muss sein! Nur durch gesunden Schnack und einer Portion Spaß, sind auch Höchstleistungen möglich. Also ab auf unsere Dachterrasse mit Grill, in die Kaffeeecke oder einfach mal an den Türrahmen lehnen.
  • Du machst LEOGY! Von uns bekommst du Verantwortung und gleichzeitig die Möglichkeit, deine Ideen zu verwirklichen und somit den Unternehmenserfolg positiv mitzugestalten.
  • Heute, Morgen, Übermorgen! Du wirst alt und weise und das hoffentlich bei uns. Und für die Zeit danach sichern wir dich natürlich auch 1a mit unserer betrieblichen Altersvorsorge ab!
  • Arbeiten und leben lassen! Bei uns hast du flexible Arbeitszeiten, kurze Entscheidungswege, mobile Arbeitsmöglichkeiten und on top 33 Tage Urlaub.
  • Du bist das Team! Ein offenes Ohr, Individualität, eine Duz-Kultur und viel Humor gehören zu unserem täglichen Doing.
  • Leichter Start! Mit unserem Paten-Modell und regelmäßigen Feedbackrunden wirst du persönlich und fachlich eingearbeitet.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir sind LEOGY – ein Team voller Know-how und verschiedenster Charaktere. Wir reden offen miteinander und leben unseren Team-Gedanken. Jeder bleibt dabei er selbst: Individuen mit eigenen Stärken und Bedürfnissen sind bei uns genau richtig. Unser Teamgeist und der starke Zusammenhalt macht uns aus. Wir begegnen uns nicht nur aufgeschlossen im Projekt, sondern auch in einer spontanen Kaffeerunde, am Grill oder bei aufregenden Teamevents.

Unsere Unternehmensphilosophie ist die Basis unserer Arbeitsweise. Sie basiert auf den vier Werten Vertrauen, Individualität, Spaß und Leistung. Diese vier Eckpfeiler dienen uns zur Orientierung und sind Grundlage unserer Entscheidungen im Innen- und Außenverhältnis. Sie helfen uns, unsere täglichen Entscheidungen leichter zu treffen und die besten Ergebnisse aus uns und jedem Projekt zu holen. Damit halten wir alle gemeinsam denselben Kurs nach vorn und erreichen für unsere Kunden eine hervorragende Beratungs- und Umsetzungsleistung.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Digitales Talent? Kreativer Kopf? Visionär? Freidenker? Stratege? Klingt gut, passt zu uns. Du bist neugierig, aufgeschlossen und möchtest deine Karriere starten, verändern oder vorantreiben? Und – ganz wichtig – Du hast Spaß an deiner Arbeit im IT-Umfeld? Großartig, dann gehörst du genau zu den Menschen, mit denen wir uns weiterentwickeln möchten. Gemeinsam treiben wir die Dinge voran und arbeiten an abwechslungsreichen und anspruchsvollen Projekten, IT-Strategien und individueller Beratung.
Wir suchen Menschen, die im Unternehmen mitgestalten und unseren Zusammenhalt unterstützen – bei der Arbeit, aber auch bei regelmäßigen Events und Aktionen abseits des Workplaces.
Mit deiner Hilfe wollen wir die digitale Welt ein Stück weit strukturierter, sicherer und besser machen!
Finde den Job, der zu dir passt und werde Teil unseres Teams. Dein Geschlecht ist uns dabei sowas von Hupe.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei LEOGY GmbH.

  • Du hast Fragen? Dann melde dich gerne bei uns:

    Telefon: +49 531 801912-0
    jobs@leogy.de

  • Zeig uns, wer Du bist, was du kannst und warum wir Dich begeistern. Sei du selbst und sprich offen deine Erwartungen und Wünsche an. Stelle Fragen und lass uns das Gespräch auf Augenhöhe und in einem Dialog führen!

  • Die Stelle passt? Na dann los!

    Wir freuen uns schon jetzt auf dein Profil und darauf, von dir zu lesen. Was wir von dir benötigen? Ganz einfach:

    • deinen aktuellen Lebenslauf oder
    • dein gepflegtes LinkedIn/Xing Profil

    Innerhalb der nächsten 72 Stunden wirst du von uns hören, wie es für dich weitergeht, versprochen!

    Klingt gut? Dann ran an die Tasten und ab damit an jobs@leogy.de. Wir freuen uns sehr dich kennenzulernen!

  • Sobald deine Bewerbung bei uns eingetroffen ist, werden wir diese ausführlich sichten. Passt alles, würden wir dich sehr gerne zu einem ersten Kennenlerngespräch mit HR und dem entsprechenden Clusterlead einladen. Dabei ist es uns wichtig, mit dir auf Augenhöhe zu kommunizieren, gemeinsam zu schauen, ob das, was du mitbringst, mit dem, was wir anbieten können, matcht und alle offenen Fragen zur Stelle und LEOGY zu besprechen. Wenn die Chemie und das Drumherum stimmen, wird ein zweites Gespräch in Anwesenheit des jeweiligen Clusterleads sowie der Geschäftsführung geführt. Wenn sowohl du als auch wir merken "it's a match!", kommt es zeitnah zu einem entsprechenden Vertragsangebot.

Standorte

2015 haben wir die LEOGY als mittelständisches IT-Beratungsunternehmen im Herzen von Braunschweig gegründet. Heute beraten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus Überzeugung. Immer pragmatisch, transparent, strukturiert. Immer gemeinsam. Unser Bürogebäude befindet sich in der wunderschönen Braunschweiger Innenstadt und bietet einen Blick auf die Schloss-Arkaden.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sozialleistungen, 33 Tage Urlaub, leistungsgerechtes Gehaltsmodell ist Top!
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Der Teamaspekt wird innerhalb des Unternehmens großgeschrieben und durchweg gefördert.
Die Unternehmenswerte werden gelebt.
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Das Team und der Spirit. Es ist eine kleine Familie die viel vor hat und einen immer die Bürotage verschönert.
neben den bereits genannten Punkten: die neuen Räumlichkeiten bieten viel Platz für das Team, es gibt mehr Kreativräume und der Standort könnte zentraler nicht sein
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Absolute Wertschätzung, interessante Projekte und Aufgaben, gut durchdachtes Kriesenmanagment in diesem Jahr
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Parkplatzsituation ist angespannt. Dafür aber wirklich sehr schönes Büro und urbanes Arbeiten.
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Es gibt Mitarbeiter die sichtlich überfordert sind und denen man Hilfe anbieten und vor allem entlasten sollte.
Die aktuellen Räumlichkeiten sind sehr schön (Altbau) aber zu klein.
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Leogy ist nah an Mitarbeitern dran und offen für Verbesserungen und Veränderungen. Es gibt Kollegen die finden das Büro zu klein, Parkplätze zu wenig, Kaffeemaschine zu langsam, Grill/Terrasse könnte größer sein... mir alles nicht wichtig, wer sucht findet immer irgendwas...
Ich denke das Unternehmen ist auf einem sehr guten Weg In einer hart umkämpften Branche. Für mich Ingesamt top, gern weiter so!
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- Die Parkplatzsituation am Headquarter.
- Da das Unternehmen noch sehr jung ist, sind einige interne Prozesse noch nicht standardisiert.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Arbeitet an der Kommunikation, bezieht Mitarbeiter mit ein und gibt den Führungskräften die Chance in ihre Rolle zu finde (mittels Schulungen, Coachings etc.). Öffnet euch für neue Themen(felder), versucht anders an Dinge heranzugehen, ohne eure LEOGY-Brille.
- mehr Besprechungsräume
- manche Infos könnten zeitlich etwas mehr Vorlauf gebrauchen
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Mehr Verantwortung ins Team
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Die Flächen im Büro sind zu klein, gerade wenn alle Mitarbeiter inhouse sind. Aber es wird bereits aktiv nach neuen Büroräumen gesucht.
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Im Gleichschritt zur Expansion auch die Professionalisierung weiter voran treiben, wie interne Prozesse und neue Beratungsprodukte
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von LEOGY ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


Die Arbeit in der offenen und kollegialen LEOGY Teamkultur macht Spaß. Man kann jeden Fragen und bekommt immer eine gute Antwort oder Problemlösung.
5
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Hier arbeiten tolle Menschen, die viel Herzblut in ihre Arbeit und das generelle Miteinander stecken. Es wird sich auf Augenhöhe begegnet, offen und wertschätzend gesprochen und viel gelacht.
5
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überraschend herzlich Aufnahme des neuen Arbeitskollegen
5
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Toller Zusammenhalt
5
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professionell und dennoch familiär
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von LEOGY ist Kommunikation mit 4,2 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Generell ist die Kommunikation bei LEOGY ganz Ok, jedoch fehlt es leider oftmals an Transparenz und Schnelligkeit. Mitarbeiter sollten viel früher und offener zu Themen abgeholt werden, die das Unternehmen und/oder ihre Arbeit/Projekte betreffen.
2
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transparent, ehrlich, manche Infos könnten mit mehr zeitlichem Vorlauf verteilt werden
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).


Es gibt für jeden Mitarbeiter ein Weiterbildungsbudget. Hier muss allerdings proaktiv unterwegs sein und selbstständig auf seine Führungskraft zugehen.
Entwicklungsmöglichkeiten werden nur selten angesprochen, auch hier muss der Mitarbeiter aktiv werden und vorbereitet sein.
3
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Es wird auf die persönliche Entwicklung und Weiterbildung Wert gelegt
4
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zwei Weiterbildungen pro Jahr pro Mitarbeiter sind bei LEOGY normal
5
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Es wird viel für regelmäßige Weiterbildung getan
5
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Karrieremöglichkeiten sind transparent, Weiterbildungen finden regelmäßig statt.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • LEOGY wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet LEOGY besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden LEOGY als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 57 Bewertungen schätzen 94% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei LEOGY als eher modern.
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