104 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
104 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
104 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Zusammenarbeit mit Kollegen und Zusammenhalt. Außerdem Weiterbildungsmöglichkeiten, wie Udemykurse und eigenständige Weiterbildung.
Nix
Alles schön reden!
Probleme ernst nehmen, höhere Gehälter..
Zusammenhalt und Stimmung bei Kollegen. Und Weiterbildungsangebote wie Udemy Kurse.
man muss sich schon selbst kümmern
noch Luft nach oben
Top Ausstattung der Büros und Arbeitsgeräte
Geprägt von Druck und Kontrolle.
Besser als die Realität
Das interessiert die Firma nicht, ob Du eine gute Work Life Balance hast.
Kaum vorhanden
sehr gering im Vergleich zu anderen touristischen Unternehmen
Kollegen sind fein
Katastrophal, die Kompetenzen sind für die jeweiligen Positionen nicht vorhanden. Nur geklüngel, kaum zu ertragen
Kaum vorhanden
Die Aufgaben könnten sehr Interessant sein, wenn man einen auch wirklich seinen Job machen lassen würde. Die Shops werden absolut vernachlässigt, die Key Account Manager sind an Faulheit kaum zu übertreffen, ein Grauen, wenn man mit diesen zusammen arbeiten muss.
Gut gelaunte Menschen
Könnte etwas besser sein
Wird GROSS geschrieben
Einer für Alle….
Modern … hier macht es Spaß zu arbeiten
offene und klare Kommunikation
Vetrauensarbeitszeit, HO Regelung, Open office, Büroausstattung, Pünktlichste Bezahlung, Eigenverantwortliches Arbeiten möglich, JobRad
Präsenztage
Prozeßveränderungen dauern ewig. Bessere und eindeutigere Kommunikation
Mitarbeiter mehr nach Leistung als Zugehörigkeit oder der Vergangenheit zu beurteilen.
Großzügigkeit bei Teammeetings (Essen wird bezahlt)
Keine touristische Ausbildung
Unfaire Bezahlung/Mindestlohn
Keine Wertschätzung
Faire Vergütung
Wochenend-Zuschläge
Feiertags-Zuschläge
Pünktliche Bezahlung
Strukturen
Kritik annehmen
Das Team an sich ist super, es herrscht ein gutes Arbeitsklima untereinander. Aber durch den Vorgrsetzten herrscht zu viel Negativität.
Ltur was es früher einmal war, war super. Seitdem TUI die Finger da mit im Spiel hat, wird man als ltur Mitarbeiter deutlich vernachlässigt...sei es % auf die eigene Reise, Seminarreisen und und und
Die Arbeitszeiten sind für Arbeitnehmer sehr unvorteilhaft. Nicht nur unter der Woche hat man nichts mehr vom Tag, sondern auch am Wochenende...
Man kann sich auf sein Team verlassen.
Da die älteren Kollegen manchmal nicht so schnell agieren wie sich der Vorgesetzte das wünscht, wird auf den Mitarbeiter rum gehackt... Die Systeme ändern sich oft und hier braucht vielleicht ein älterer Mitarbeiter mehr Zeit sich umzustellen, als ein jüngerer Mitarbeiter.
Leider 0 Sterne, Vorgesetzte können nicht mit Kritik umgehen und teilen nur selber aus. Und das, obwohl nicht mal eine Touristische Ausbildung vorhanden ist.
-arbeiten zum Mindestlohn
-keine Wochenend-Zuschläge
-keine Feiertags-Zuschläge
-Hardware die nicht funktioniert
Leider kaum/ bis keine Kommunikation
Für Mindestlohn, ohne Zuschläge am Wochenende und an Feiertagen arbeiten, macht keinen Spaß. Man erhält zu dem Mindestlohn noch Provision, auf das, was man verkauft hat (wodurch der Konkurrenzkampf unter der Kollegen gefördert wird) wird eine Reise storniert muss die Provision zurück gezahlt werden. Und das obwohl man trotzdem die lange Beratung hatte. Das motiviert einen noch weniger.
Dazu kommt noch, dass vergessen wird das Gehalt pünktlich zu zahlen und man muss seiner Abrechnung wochenlang hinterherlaufen...
Man hat viel Kundenberatung, was sehr individuell ist. Leider arbeitet man alleine im Shop, sodass man an manchen Tagen von der Arbeitsbelastung sehr an seine Grenzen kommt.
Trotz aller Schwierigkeiten in den letzten Jahren wird versucht allen Trends gerecht zu werden.
Ich hatte vollste Unterstützung, als ich meinen Hund pflegen musste. Kann auch meine Zeit so einteilen, wie es am besten passt für mich, Hauptsache, die Arbeit wird getan.
Fällt mir gerade nicht wirklich was ein
Gehalt im Tourismussektor ist einfach grundsätzlich zu niedrig. Allerdings wird versucht zu geben, was möglich ist
Hier hilft das ganze Personal mit.
Best Team ever
Feedback Gespräche gehören dazu
Top neues Büro mit open Desk.
Flexibe Arbeitszeiten, moderne Räume, familienfreundlich, gute Homeoffice Regelung, guter Zusammenhalt
Gehaltssteigerungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind nicht gegeben
Angebote zur Weiterbildung/ Entwicklung sind je nach Vorgesetztem möglich oder auch nicht .
Gehalt ist deutlich unter dem normalen Niveau.
So verdient kununu Geld.