m.c.s Personalberatung GmbH als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
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Wer wir sind
Wir finden das Personal, das zu Ihnen passt!
Die m.c.s Personalberatung GmbH ist als Headhunter und Personalberater seit 25 Jahren erfolgreich für die Bereiche Technik, Handel, Medizintechnik|Pharma und Dienstleistung tätig. Unsere Experten für Personalsuche und -auswahl finden die richtigen Mitarbeiter für Sie.
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt- Diensthandy
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Barrierefrei
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Kantine
- Essenszulage
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Persönlichkeiten von der Fachkraft bis zur Führungskraft für die Branchen:
- Maschinenbau
- Pharma | Medizintechnik
- Filialisten
- Handel | Dienstleistung
- Öffentlicher Dienst
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei m.c.s Personalberatung GmbH.
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flexibilität und gute Vereinbarung für die Vorlesungszeiten der Universität. Die Transparenz und die offene Kommunikation untereinander.
Das Image und der Wunsch nach Optimierung und neues auszuprobieren und zuzulassen
Eigene Ideen und Vorschläge sind jederzeit willkommen.
Toller und offener Umgang im Team. Erfolge werden jedem gegönnt und man freut sich miteinander. Auch wenn mal nicht alles rund läuft, wird man immer unterstützt und nicht unter Druck gesetzt. Absolut faires und sehr gutes Miteinander. Ich bin sehr glücklich, dass ich bei der m.c.s. sein darf und habe Spaß an meinem Job!
Die menschlichste, kompetenteste und beste Chefin, die ich je hatte.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Teilweise sehr viel Arbeit was zum Teil auch in dem Freizeitbereich geht, aber das kommt nur sehr selten vor.
Verbesserungsvorschläge
Tatsächlich keine :)
Es gibt keine Verbesserungsvorschläge zu machen, da das Unternehmen optimal geführt wird.
So bleiben wie sie ist :)
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von m.c.s Personalberatung ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Jeder im Team zählt gleich viel.
Auf jeden Fall vorhanden.
Es wird jederzeit, auch kurzfristig, auf familiäre Belange Rücksicht genommen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von m.c.s Personalberatung ist Gehalt/Benefits mit 3,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Kann nicht bewertet werden, da Anstellung auf Minijob-Basis.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Da noch kein Abschluss und die nötige Zeit da ist, ist es schwer mehr Zeit für die Karriere einzuräumen, aber das kommt noch.
Alles was Sinn macht, nach eigenem Ermessen, auch bezahlte Weiterbildung
Leistungsprinzip !
Man wird unterstützt und gefördert
Wird immer unterstützt, wenn man etwas braucht, das sinnvoll ist.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- m.c.s Personalberatung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet m.c.s Personalberatung besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen m.c.s Personalberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei m.c.s Personalberatung als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Kollegen helfen.