Zügiges Bewerbungsverfahren (Telefoninterview)
Bewerber/inHat sich 2018 bei Medtronic in Meerbusch als Schulungskoordinator beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerberportal mit Optimierungspotenzial.
Bewerbungsfragen
- Keine Nachfragen.
- Nachfragen zu den Wechselgründen.
- Nachfragen zum Gehaltsrahmen.
- Kurze Nachfrage in englischer Sprache, ob kurzfristige Rückmeldung aufgrund anderer Bewerbungsverfahren notwendig sei.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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