83 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
83 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Messe Berlin GmbH Vorstellungsgespräche
Messe
Berlin
GmbH
kununu Score: 4,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Transpararente Kommunikation auf Augenhöhe!
Bewerber/inHat sich 2023 als Projektmanager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Für mein persönliches Empfinden, hätte ich mir eine schnellere Zu- oder Absage vom Unternehmen gewünscht. Als Unternehmen im öffentlichen Dienst ist es für die Messe natürlich schwer, mit der Geschwindigkeit der freien Wirtschaft mitzuhalten. Besonders hervorheben möchte ich aber hierbei, dass ich jederzeit hervorragend über den weiteren Prozess informiert wurde und sich so binnen kürzester Zeit ein Vertrauensverhältnis aufgebaut hat!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Ilknur Jasmin TürkSenior Talent Acquisition Partner
Liebe Bewerberin,
Lieber Bewerber,
wir danken Ihnen herzlichst für die konstruktive Bewertung unseres Bewerbungsprozesses.
Es freut uns sehr, dass Sie sich so wohl und so gut aufgehoben gefühlt haben und dass es uns gelungen ist, binnen kürzester Zeit ein Vertrauensverhältnis aufzubauen.
Zum Thema Geschwindigkeit kann ich Ihnen mitteilen, dass wir uns dessen bewusst sind und das optimieren. Wir sind bestrebt einen transparenten und reibungslosen Bewerbungsprozess zu gestalten.
Wir freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit.
Sehr gern stehe ich Ihnen weiterhin bei Fragen zur Verfügung.
Herzliche Grüße
Ilknur Türk
Vielen Dank für ein herzliches, ehrliches und sehr offenes Bewerbungsgespräch - So sollte es immer laufen!
Bewerber/inHat sich 2023 als Produktmanager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Hobbies, Stärken + Schwächen, Erwartung an Vorgesetzten, Erwartung an Team, Ziele
- Gründe für Wechsel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Ilknur Jasmin TürkSenior Talent Acquisition Partner
Liebe Bewerberin,
Lieber Bewerber,
wir danken Ihnen herzlichst für das positive Feedback zu unserem Bewerbungsprozess.
Es freut uns sehr, dass Sie sich so wohl und so gut aufgehoben gefühlt haben. Wir freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit.
Sehr gern stehe ich Ihnen weiterhin bei Fragen zur Verfügung.
Liebe Grüße
Ilknur Türk
Sehr positiver und transparenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 als Referentin Datenanalyse beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Typische Fragen bspw. warum bin ich für die Stelle geeignet etc.
- Für die Stelle relevante Stationen im CV
- Warum habe ich mich bei der Messe beworben, was erwarte ich etc.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Ilknur Jasmin TürkSenior Talent Acquisition Partner
Liebe Bewerberin,
Lieber Bewerber,
herzlichen Dank für das positive Feedback in allen Rubriken zu unserem Bewerbungsprozess.
Es freut uns sehr, dass Sie sich wohl und gut aufgehoben gefühlt haben. Wir können das nur zurückgeben und freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit.
Herzliche Grüße
Ilknur Türk
Leider nicht zu empfehlen
Bewerber/inHat sich 2023 als IT Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Recruiter in Sachen "Höflichkeit" schulen
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Ilknur Jasmin TürkSenior Talent Acquisition Partner
Lieber Bewerber,
liebe Bewerberin,
vielen Dank für Ihr Feedback und für die Zeit, die Sie sich dafür genommen haben.
Wir bedauern, dass Sie so negative Erfahrungen in unserem Bewerbungsprozess gemacht haben.
Gern möchten wir Ihnen anbieten, zu einem detaillierteren Austausch direkt mit uns in Kontakt zu treten, denn unser Interesse, kritisches Feedback genauer anzuschauen und daraus Verbesserungsmöglichkeiten im Hinblick auf unseren Bewerbungsprozess abzuleiten, ist hoch.
Bitte senden Sie dieses gern an jobs@messe-berlin.de.
Herzliche Grüße
Ilknur Türk
Super angenehmer Prozess
Bewerber/inHat sich 2023 als Assistenz beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Bewerbungsfragen
Angenehme Fragen, man blickt auf den Menschen, nicht nur Fachkenntnisse
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Ilknur Jasmin TürkSenior Talent Acquisition Partner
Liebe Bewerberin,
Lieber Bewerber,
herzlichen Dank für das positive Feedback in allen Rubriken zu unserem Bewerbungsprozess.
Es freut uns sehr, dass Sie sich wohl und gut aufgehoben gefühlt haben. Wir können das nur zurückgeben und wünschen Ihnen weiterhin alles Gute.
Herzliche Grüße
Ilknur Türk
Toller Prozess, transparente Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2023 als Buchhalter beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken Schwächen, Hobbys
- Wechsel warum messe
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Ilknur Jasmin TürkSenior Talent Acquisition Partner
Liebe Bewerberin,
Lieber Bewerber,
herzlichen Dank für das positive Feedback in allen Rubriken zu unserem Bewerbungsprozess.
Es freut uns sehr, dass Sie sich wohl und gut aufgehoben gefühlt haben. Wir können das nur zurückgeben und freuen uns schon auf die gemeinsame Zusammenarbeit.
Herzliche Grüße
Ilknur Türk
Tolles Gespräch super Gesprächspartner:innen
Bewerber/inHat sich 2023 als CAD Zeichner beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Super.
Bewerbungsfragen
- Ziele, Wünsche, Anforderung an den AG, Weiterbildungen
- Warum Messe Berlin? Wo matched es am besten?
- Was sagen deine Freunde über dich?
- Entwicklungspotentiale?
- Führungskraft
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Ilknur Jasmin TürkSenior Talent Acquisition Partner
Vielen Dank für das positive Feedback zum Bewerbungsprozess! Wir freuen uns über Ihre Rückmeldung und stehen natürlich auch weiterhin für Fragen zur Verfügung.
Herzliche Grüße
Ihr Recuiting Team
Human Relations
Kommunikation Mangelhaft
Bewerber/inHat sich 2022 als Fachleiter/ in für Event Security beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Nachdem man mit potenziellen Bewerbenden ein Vorstellungsgespräch geführt hat, sollte man mit diesen im Nachgang auch vernünftig kommunizieren.
Es fing schon damit an, dass eine Praktikantin die Kommunikation geführt hat die nun nicht mehr im Betrieb ist. Demnach hat man keinen Ansprechpartner mehr.
Ich habe mehrmals telefonisch nachgefasst, wie der Stand der Dinge ist (es hieß der nächste Schritt wäre ein Assessment Center mit potenziellen Bewerbenden) - nach über 4 Wochen mehrmaligen nachfassen kam bisher KEINE Antwort seitens der Messe Berlin.
Bewerbungsfragen
Welchen Führungsstil man hat. Wie man mit gewissen Dingen umgeht.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Naja :/ Ablauf nach dem Bewerbungsgespräch sehr chaotisch und respektlos
Bewerber/inHat sich 2022 als Product manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Klar machen wann die Absage kommt - aber dann auch eine zusenden!
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Bewerbung ohne Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2022 als Personalentwicklung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
- unbedingt Candidate Experience steigern
-Rückmeldung zur Bewerbung übermitteln
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.