Michelin 

Reifenwerke 

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KGaA

Bewertungen

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast und die vielen positiv vergebenen Sterne!

Es freut uns sehr zu hören, dass du dich bei Michelin so wohlfühlst, die Gemeinschaft schätzt und uns weiterempfehlen würdest. Dass du alles perfekt findest, ist für uns ein besonderes Kompliment und eine große Motivation, genau so weiterzumachen.

Wir danken Dir für Dein Engagement, Deine tägliche Motivation und Deinen Einsatz. Auf eine weitere erfolgreiche Zusammenarbeit mit Dir freuen wir uns!

Viele Grüße,
Julia
Vom HR-Team

Liebe Nutzerin, lieber Nutzer,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit uns zu teilen und uns so offen rückzumelden, was du während deiner Zeit bei Michelin erlebt hast.

Es tut uns leid zu lesen, dass du deine Zeit bei Michelin insgesamt so kritisch wahrgenommen hast und uns aktuell nicht weiterempfehlen würdest. Besonders deine Rückmeldungen zu Vorgesetztenverhalten, Kommunikation, Work-Life-Balance und dem Umgang mit Anliegen zur Arbeitssicherheit nehmen wir ernst. Dass du den Eindruck hattest, dass Probleme nicht ausreichend aufgegriffen oder zu lange aufgeschoben werden, entspricht nicht unserem Anspruch an einen verantwortungsvollen Arbeitgeber.

Gleichzeitig freut es uns, dass du einzelne Aspekte – beispielsweise die Bezahlung sowie unser Umwelt- und Sozialbewusstsein – positiv wahrgenommen hast. Deine Bewertung zeigt uns aber auch deutlich, dass wir in verschiedenen Bereichen noch Verbesserungsbedarf haben. Gerade kritische Rückmeldungen helfen uns dabei, genauer hinzuschauen und uns weiterzuentwickeln.

Solltest du bereit sein, deine Erfahrungen und insbesondere die von dir angesprochenen Situationen noch konkreter mit uns zu teilen, freuen wir uns über einen persönlichen Austausch. Dein Feedback kann dazu beitragen, die genannten Themen besser zu verstehen und gezielt an Verbesserungen zu arbeiten.

Wir danken dir für deinen Einsatz während deiner Zeit bei Michelin und wünschen dir für deinen weiteren beruflichen und privaten Weg alles Gute.

Viele Grüße
Julia vom HR-Team

Liebe Nutzerin, lieber Nutzer

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen so ausführlich mit uns zu teilen.

Es tut uns leid zu lesen, dass du deine Zeit bei Michelin insgesamt nicht positiv in Erinnerung hast und uns deshalb nicht weiterempfiehlst. Besonders deine Anmerkungen zu den Themen Kommunikation, Führung, Zusammenarbeit und Vertrauen zeigen, dass du deine Arbeitsumgebung als wenig transparent und wertschätzend erlebt hast. Dass dieser Eindruck bei dir entstanden ist, bedauern wir sehr.

Gleichzeitig freut es uns, dass du auch positive Aspekte hervorhebst – beispielsweise die pünktliche Gehaltszahlung sowie die interessanten Aufgaben, die du während deiner Zeit bei Michelin wahrgenommen hast.

Du erwähnst in deiner Überschrift die Hoffnung, dass sich seit deiner Zeit bei uns etwas verändert hat. Tatsächlich arbeiten wir kontinuierlich daran, uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln. Dazu gehören unter anderem die Förderung einer offenen Feedback- und Kommunikationskultur, die Weiterentwicklung unserer Führungskräfte sowie Maßnahmen, die den Austausch und die Zusammenarbeit innerhalb unserer Teams stärken.

Uns ist bewusst, dass Veränderungen Zeit brauchen und nicht jede Erfahrung dieselbe ist. Umso wichtiger sind uns ehrliche Rückmeldungen wie deine, denn sie helfen uns dabei, Verbesserungspotenziale zu erkennen und gezielt daran zu arbeiten.

Wir danken dir für deinen Einsatz während deiner Zeit bei Michelin und wünschen dir für deinen weiteren beruflichen und privaten Weg alles Gute.

Viele Grüße

Julia vom HR-Team

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns so ausführliches und ehrliches Feedback zu geben.

Es freut uns sehr, dass du insbesondere die Arbeitsatmosphäre, den starken Teamzusammenhalt, die Flexibilität sowie die vielfältigen Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten bei Michelin so positiv erlebt hast. Auch dein Lob zu unseren Benefits und Arbeitsbedingungen wissen wir sehr zu schätzen.

Gleichzeitig bedanken wir uns für deine konstruktiven Anmerkungen zu den Themen Kommunikation, Entscheidungsfindung und Führungsverhalten. Solches Feedback ist für uns sehr wertvoll und hilft uns dabei, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln und bestehende Prozesse zu hinterfragen.

Wir danken Dir für Dein Engagement, Deine tägliche Motivation und Deinen Einsatz. Auf eine weitere erfolgreiche Zusammenarbeit mit Dir freuen wir uns!

Viele Grüße,
Julia
Vom HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen so ausführlich mit uns zu teilen. Auch wenn uns deine Bewertung nachdenklich stimmt, schätzen wir deine Offenheit sehr.

Wir freuen uns, dass du die Verlässlichkeit bei der Gehaltszahlung hervorhebst. Gleichzeitig nehmen wir wahr, dass du die Veränderungen der vergangenen Jahre kritisch erlebst und viele Entwicklungen mit Sorge betrachtest.

Wir verstehen, dass organisatorische Veränderungen und Standortentscheidungen Fragen und Unsicherheiten auslösen können. Unser Standort in Frankfurt besteht inzwischen seit sieben Jahren, und wir sind nach wie vor dankbar, dass sich damals viele Kolleginnen und Kollegen entschieden haben, diesen Weg mitzugehen. Gleichzeitig wissen wir, dass individuelle Lebenssituationen, Wohnorte und Pendelzeiten sehr unterschiedlich sind und sich auch im Laufe der Zeit verändern können.

Deine Anmerkungen zu den Arbeitsbedingungen nehmen wir sehr ernst. Wir investieren kontinuierlich in die Weiterentwicklung unseres modernen Bürostandorts und arbeiten daran, die Rahmenbedingungen für unsere Mitarbeitenden stetig zu verbessern. Dass du die aktuelle Situation anders wahrnimmst, bedauern wir sehr.

Auch deine Rückmeldungen zu Kommunikation, Arbeitsatmosphäre, Führung sowie Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten nehmen wir aufmerksam auf. Veränderungen offen und transparent zu begleiten, bleibt für uns ein wichtiger Anspruch.
Zum Thema Vergütung möchten wir anmerken, dass die individuelle Einordnung und Entwicklung regelmäßig betrachtet wird. Für Fragen oder den persönlichen Austausch hierzu stehen die jeweiligen Führungskräfte sowie die Development Partner jederzeit zur Verfügung.

Michelin steht für Respekt gegenüber Menschen und den offenen Dialog. Deshalb sind uns auch kritische Rückmeldungen wichtig. Sie helfen uns dabei, unterschiedliche Perspektiven besser zu verstehen und uns kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Vielen Dank für dein Feedback. Für deinen weiteren Weg bei Michelin wünschen wir dir alles Gute.

Freundliche Grüße

Dein Michelin HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast und die vielen positiv vergebenen Sterne! Klasse!

Es freut uns zu hören, dass Dir die Arbeitsatmosphäre, die Arbeitsbedingungen und deine Aufgaben gefallen. Schön, dass Du die Kolleg:innen und die Gleichberechtigung so positiv erlebst – das motiviert uns alle!

Wir danken Dir für Dein Engagement, Deine tägliche Motivation und Deinen Einsatz. Auf eine weitere erfolgreiche Zusammenarbeit mit Dir freuen wir uns!

Viele Grüße
Julia
Vom HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen und Eindrücke mit uns zu teilen.

Uns ist bewusst, dass persönliche Erfahrungen dabei unterschiedlich wahrgenommen werden können. Wenn es hierzu Gesprächs- oder Klärungsbedarf gibt, stehen wie gewohnt die Führungskräfte, die Personalabteilung, der Betriebsrat sowie auch unsere Ethik-Hotline als vertrauliche Anlaufstellen zur Verfügung.

Solltest du noch konkrete Anliegen haben, dann komm doch gerne für ein Gespräch auf uns zu. Wir haben immer ein offenes Ohr!

Vielen Dank für dein Feedback und alles Gute für deinen weiteren Weg.
Julia
vom Michelin HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine tolle Bewertung und die Zeit, die Du Dir dafür genommen hast! Dein positives Feedback zu den flachen Hierarchien, der offenen Kommunikation und dem starken Zusammenhalt im Team freut uns besonders, genau dieses Miteinander macht unsere Zusammenarbeit aus.

Dass Du auch Themen wie moderne Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten, Gleichberechtigung und den bewussten Umgang mit Umwelt- und Sozialthemen hervorhebst, bestätigt unseren Anspruch, ein zukunftsorientiertes und wertschätzendes Arbeitsumfeld zu gestalten.

Vielen Dank für Deinen Einsatz und Deine tägliche Mitwirkung an diesem positiven Miteinander. Wir freuen uns, diesen Weg gemeinsam weiterzugehen.

Viele Grüße
Julia
vom HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen herzlichen Dank für die vielen vergebenen Sterne! Es freut uns sehr zu lesen, dass wir auch nach vielen Jahren weiterhin als Wunscharbeitgeber wahrgenommen werden, das ist für uns ein großes Kompliment.

Besonders schön ist dein Feedback zur offenen Zusammenarbeit, zum Kollegenzusammenhalt sowie zu den vielfältigen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Auch dass unser Engagement für Gleichberechtigung, Diversity und eine gute Work-Life-Balance bei dir ankommt, bestätigt uns in unserem täglichen Handeln.

Vielen Dank auch für Ihre konkreten Verbesserungsvorschläge. Hinweise wie der Wunsch nach mehr Rückzugs- und Telefonräumen sowie die Offenheit für internationale Stellenbesetzungen in Deutschland sind für uns sehr wertvoll und fließen in unsere kontinuierliche Weiterentwicklung ein.

Wir schätzen dein Vertrauen und Ihr Engagement sehr und freuen uns auf die weitere gemeinsame Zusammenarbeit.

Alles Gute und viele Grüße

Julia
Vom HR-Team