235 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
235 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
235 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Super Arbeitsplatz, Führungskräfte auf Augenhöhe und Interesse an der Entwicklung der Angestellten
Ex-Werkstudent/inHat bis 2023 im Bereich IT bei mindsquare in Bielefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele lustige Events mit voller Kostenübernahme
Work-Life-Balance
Alles abhängig von der Kommunikation
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeit nach dem Studium einzusteigen
Kollegenzusammenhalt
Freunde statt Kollegen- Mehr als ein Slogan
Interessante Aufgaben
Möglichkeit schon frühzeitig Skills eines Beraters zu erlernen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Timm FunkePersonalleiter
Hallo liebe Ex-Kollegin, hallo lieber Ex-Kollege,
vielen Dank für Dein gutes Feedback hier auf kununu.
Ich freue mich sehr über Deine Aussagen zu den einzelnen Kategorien, die widerspiegeln, dass Du Dich während Deines Werkstudentenjobs bei mindsquare sehr wohl gefühlt hast.
Für Deinen weiteren beruflichen Weg wünsche ich Dir viel Erfolg. Vielleicht führt es Dich ja irgendwann noch einmal zurück zu mindsquare.
Viele Grüße
Timm
Super Werkstudentenjob in der SAP Projektumsetzung!
Ex-Werkstudent/inHat bis 2023 im Bereich IT bei mindsquare AG in Bielefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann sehr viel lernen und sich in neue Themen einbringen. Wer dran bleibt, sich ein Netzwerk aufbaut und überzeugt, kann neue Positionen einnehmen.
Verbesserungsvorschläge
Die meisten Maßnahmen sind durch das Wachstum nachvollziehbar. Es ist eine Herausforderung bei vielen Junioren, die Atmosphäre nicht in eine "Ellenbogen-Mentalität" geraten zu lassen.
Image
Das Image ist gut. Im Beratungskontext ist Mindsquare positiv bekannt.
Work-Life-Balance
Super mit dem Studium vereinbar. Mit dem richtigen Plan lassen sich Themen überschneiden und somit Theorie und Praxis miteinander verbinden.
Karriere/Weiterbildung
Durch den starken Wachstum kann man relativ schnell aufsteigen. Durch viele Junioren ist es allerdings schwer, einen individuellen Weg zu gehen (z.B. wenn man bereits Berufserfahrung mitbringt).
Gehalt/Benefits
Gehalt war gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Kollegium ist jung. Für Berufsanfänger ein sehr guter Startpunkt, um von der Uni in die Arbeitswelt zu starten. Durch das Onboarding hat man einen roten Faden.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe von meinem Vorgesetzten (Partner für IT Projektumsetzung, SAP Umfeld) sehr viel gelernt. Dafür bin ich besonders dankbar und wünsche jedem so ein Vorgesetztenverhalten.
Arbeitsbedingungen
Alles gut, außer die Entgeltfortzahlung bei Werkstudenten.
Das Entgeltfortzahlungsgesetz gilt auch für Werkstudenten!
Hier werden Werkstudenten nach dem Motto "Nur geleistete Stunden werden bezahlt" dazu gebracht, keine Krankheitstage zu nehmen.
Dies findet man zwar auch bei großen Beratungshäusern, aber mindsquare könnte hier ein besseres Vorbild sein.
Bezahlten Urlaub gab es auch nicht.
Kommunikation
Hauptsächlich mit meinem Vorgesetzten. Aber auch das Kollegium unterstützt bei Bedarf.
Interessante Aufgaben
Mit dem richtigen Vorgesetzten kann man die eigenen, fachlichen Ziele sehr gut verfolgen. Natürlich muss man als Werkstudent auch organisatorische Themen bearbeiten. Es liegt an der Kommunikation, den passenden Mix zu finden. Für mich waren meine Aufgaben im Einklang mit meinen Zielen und meiner Position.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Timm FunkePersonalleiter
Hallo lieber Ex-Kollege, liebe Ex-Kollegin,
vielen Dank für Dein positives Feedback zu Deiner Zeit bei mindsquare.
Ich freue mich sehr darüber, dass Du aus deinem Werkstudentenjob viel mitnehmen konntest und Deine Führungskraft Dich hierbei so erfolgreich unterstützt hat.
In Bezug auf unser Vergütungsmodell für Werkstudenten, das Du explizit ansprichst, haben wir uns bewusst für diese Vorgehensweise entschieden. Unser Modell bietet maximale Flexibilität, was die Arbeitszeiten sowie Urlaube angeht und damit einen erheblichen Mehrwert bietet.
Ich wünsche Dir für Deinen weiteren Weg alles Gute und ganz viel Erfolg!
Viele Grüße
Timm
Viel vergebenes Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei mindsquare AG in Bielefeld gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Ist meist gut, hängt aber stark vom Bereich ab.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Timm FunkePersonalleiter
Hallo liebe Kollegin, hallo lieber Kollege,
danke für deine Bewertung.
Ich finde es natürlich sehr schade, dass Dein Feedback nicht positiv ausfällt und Du mindsquare als Arbeitgeber nicht weiterempfiehlst. Leider nennst du aber keinerlei Gründe, die Dich dazu bewegt haben, was mich ratlos zurücklässt.
Lediglich beim Kollegenzusammenhalt machst Du eine Angabe und erwähnst, dass dieser vom Bereich abhinge. Diese Meinung teile ich keineswegs. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Zusammenhalt und Unterstützung. Gerade darauf legen wir sehr viel Wert und investieren enorme Zeit und Arbeit.
Wenn man sich die anderen Feedbacks hier auf unserem kununu-Profil ansieht, wird auch klar und deutlich, dass der Zusammenhalt immer wieder hervorgehoben wird und deutlich für mindsquare spricht.
Viele Grüße
Timm
Vor-und Nachteile
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei mindsquare in Bielefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offener Umgang mit Feedback, gute Weiterbildungsmöglichkeiten, Events ( wenn auch teilweise zu viele )
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Firmenwagen-Modell ist wirklich am unteren Ende der Benefits. Wo bei anderen Unternehmen die reine 1% Regelung gilt, werden hier 1% fällig, sowie die Leasingrate inklusive Versicherung als Gehaltsumwandlung angerechnet. Es werden lediglich 100€ monatlich, Benzin und Überführung + Reifen übernommen. Ebenfalls eine Pflicht zu 45.000 km pro Jahr. Was wiederum enorme Kosten in der Leasingrate verursacht. Benötigt man in 3 Jahren statt 135k Kilometern weniger, erhält die Firma das Geld der Minderkilometer, nicht der Fahrer.
Der zweite Punkt wäre der Bildungsurlaub. Gesetzlich vorgeschrieben, wird aber nicht beachtet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr nette Kollegen, alle mit gleichem Mindset.
Work-Life-Balance
Home-Office Regelung ist mit das beste am Unternehmen. Neben den Events und den tollen Mitarbeitern gibt es leider auch große negativ Punkte. Die Fahrt zum Kunden wird mit dem Auto null angerechnet. Da kommt man gerne auf eine 50-55 Stunden Woche. Klar man kann die Bahn nutzen, aber diese ist ebenfalls ein großer Risikofaktor. Ebenfalls ist das arbeiten im Zug sehr unschön und man kann auch nur gewisse Aufgaben erledigen.
Karriere/Weiterbildung
Enorm viele Weiterbildungsmöglichkeiten. Aber alles läuft über private Zeit und nicht als Arbeitszeit.
Gehalt/Benefits
Nach gewissen Jahren im Unternehmen, nicht mehr ganz wettbewerbsfähig. Ab einer Gehaltsstufe als Senior, bekommt man woanders schon um die 8-10k mehr.
Arbeitsbedingungen
Bis auf Reiseregelung Top. Es gibt einen Firmenlaptop, Firmenhandy, (Firmenwagen)…
Kommunikation
Projektübergaben gestalten sich schwierig. Projektleiter wissen oft nicht, was in Projekten gefordert ist und was das neu gestaffte Projektmitglied können muss. Oft fehlen Anforderungen oder Dokumentationen und einem werden Aufgaben zugeteilt, ohne das der PL weiß, inwiefern dafür Kompetenzen vorhanden sind bzw. sein müssen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Timm FunkePersonalleiter
Hallo liebe Kollegin, lieber Kollege,
ich bedanke mich für Deine positive Bewertung hier auf kununu. Schön, dass Du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst und den offenen Umgang mit Feedback, die Weiterbildungsmöglichkeiten sowie unsere Events wertschätzt.
Du siehst aber an einigen Stellen auch Optimierungsbedarf, was ich befürworte. Wie du weißt, hat Feedback in beide Richtungen bei uns einen sehr hohen Stellenwert. Ich kann Dir versichern, dass wir an Prozessen und Rahmenbedingungen stetig arbeiten und Rückmeldungen wie Deine ernst nehmen. Solltest Du konkrete Verbesserungsvorschläge haben, komm damit gerne auf mich zu, meine Tür steht Dir immer offen.
Ich wünsche Dir weiterhin viel Erfolg in Deiner Rolle bei mindsquare.
Viele Grüße
Timm
mindsquare AG - Bewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich IT bei mindsquare AG in Bielefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Core Values werden gelebt.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungskräfte sollten mehr auf die Bedürfnisse und Wünsche der Mitarbeiter eingehen und offener sein. Außerdem sollte weniger Druck und Kontrolle ausgeübt werden (Mikromanagement). Gut ist, dass nun seit kurzem die Person nicht mehr als Führungskraft tätig ist.
Image
Super
Karriere/Weiterbildung
Consultant-Akademie
Gehalt/Benefits
Sehr transparent und offen
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte sollten mehr auf die Bedürfnisse und Wünsche der Mitarbeiter eingehen und offener sein. Außerdem sollte weniger Druck und Kontrolle ausgeübt werden (Mikromanagement). Gut ist, dass nun seit kurzem die Person nicht mehr als Führungskraft tätig ist.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Timm FunkePersonalleiter
Hallo liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Deine Bewertung zu Deiner Tätigkeit bei mindsquare.
Ich freue mich sehr darüber, dass Du grundsätzlich zufrieden bist und Dich wohlfühlst in Deiner Rolle bei uns.
Insbesondere Deine Anmerkung zum Vorgesetztenverhalten bzw. unseren Führungskräften hebst Du aber als Verbesserungsvorschlag hervor. Es scheint mir, dass es hier bei Dir um einen speziellen Fall geht, den ich gerne mit Dir aufgreifen würde.
Wir stecken viel Zeit und Arbeit in die Führungskräfte-Ausbildung. Wenn Du hier konkreten Handlungsbedarf siehst, freue ich mich über eine Info Deinerseits. Komm dafür gerne jederzeit auf mich zu.
Ich wünsche Dir viel Erfolg und alles Gute auf Deinem weiteren Weg bei mindsquare.
Viele Grüße
Timm
Cooler Arbeitgeber, tolle Kollegen, viel Know-How
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei mindsquare AG in Bielefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kultur, Wissensweitergabe, Fehlerkultur
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- In Teilen langsame / fehlende Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
- Firmenwagenmodell nicht wirklich attraktiv
- Viele Events an den Hauptstandorten, Mitarbeiter sind in ganz Deutschland verteilt. Deshalb haben die Mitarbeiter im HO nicht ganz so viel von Events etc.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine angenehme Arbeitsatmosphäre, man bekommt viele Goodies (Kaffee, Softdrinks, Obst etc.) bereitgestellt.
Work-Life-Balance
Es ist immer noch die Consulting-Branche, dessen muss man sich bewusst sein.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Timm FunkePersonalleiter
Hallo liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Deine Bewertung.
Ich freue mich sehr darüber, dass Du so zufrieden in deinem Job bei mindsquare bist und viele Kategorien mit fünf Sternen bewertet hast.
Aber Du siehst auch ein paar Verbesserungsvorschläge bzw. Nachholbedarf, bspw. bei unseren Events oder in der Kommunikation.
Wir arbeiten stetig an unseren Prozessen und versuchen alle Mitarbeiter gleichermaßen abzuholen bzw. ihnen alle Angebote zugänglich zu machen. Für unsere Events heißt das beispielweise, dass wir das monatlich stattfindende Feelgood Event oftmals in mehreren Städten anbieten, damit sich Kollegen auch dezentral zusammentun können.
Solltest Du aber noch weitere konkrete Vorschläge haben, wie wir uns verbessern können, freue ich mich, wenn Du auf mich zukommst und wir darüber sprechen.
Ansonsten wünsche ich Dir weiterhin eine so tolle und erfolgreiche Zeit bei mindsquare wie bisher.
Viele Grüße
Timm
Bester Arbeitgeber der Welt
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei mindsquare AG in Bielefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absoluter Zusammenhalt der Kollegen und Führungskräfte, jeder unterstützt sich gegenseitig im vorankommen
Verbesserungsvorschläge
Nur die Klimaanlage im Büro fehlt
Arbeitsatmosphäre
Sehr starker Zusammenhalt und keine Ellenbogen Mentalität, alle unterstützen einander ehrlich im voran kommen und persönlichen Wachstum
Work-Life-Balance
Es werden ehrliche 40h gearbeitet, Kundenarbeit darüber hinaus ist wirklich die Ausnahme. Weiterbildung zählt nicht zur Arbeitszeit, der Arbeitgeber übernimmt aber dafür die Kosten für die Weiterbildung sowie Reise- und Übernachtungskosten.
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele Möglichkeiten für Weiterbildung, in den ersten Jahren in einem strukturierten Lernpfad (Trainee Programm, anschließend daran die aufbauende Consulting Akademie). Danach dann Möglichkeit individueller Fortbildungen, auch extern, zu Fachlichen wie Soft Skill Themen. Dazu kommt natürlich der größte Wissensaufbau: durch den Austausch mit Kollegen die alle gern ihr Wissen teilen
Gehalt/Benefits
Leider ist eine Beteiligung am Unternehmen (Aktien mit Dividende) nur für Partner und Vorstände möglich und es gibt keinen klar beschriebenen Weg, in diesen Kreis zu kommen. Vorteil ist aber dass alle Aktionäre auch aktive Mitarbeiter sind
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbonus für Firmenwagen und die Berücksichtigung von Umweltaspekten bei Unternehmensentscheidungen (zb Sommerfest nicht mehr mit Flugreise wie zb in Mallorca zu machen)
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt, auch durch häufig ähnliches Alter und Mindset der Kollegen. Mindsquare investiert auch sehr viel, um dies zu unterstützen (Experience Management und die Communitys)
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr unkompliziert, genauso auch zB Elternzeit wird von Führungskräften aktiv unterstützt
Arbeitsbedingungen
Leider nur in manchen Räumen Klimaanlage im Büro, sonst hat man alles was man braucht.
Interessante Aufgaben
Es kann viel Einfluss auf die Aufgaben und fachliche Richtung genommen werden
Image
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Timm FunkePersonalleiter
Hallo liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für Deine ausgezeichnete Bewerbung hier auf kununu. Ich bin sehr erfreut über Deine ausführlichen Beschreibungen der einzelnen Kategorien und bedanke mich für die Zeit, die Du dafür investiert hast. Das ist nicht selbstverständlich.
Es ist schön zu lesen, dass du vollends zufrieden bist und in jeder einzelnen Kategorie fünf Sterne vergeben hast.
Danke für Deine Wertschätzung und Deinen täglichen Einsatz für mindsquare. Auf viele weitere gemeinsame Jahre.
Viele Grüße
Timm
Flexibler und fairer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei mindsquare AG in Bielefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Zusammenarbeit mit Führungskräften und Kollegen. Hierarchien sind klar definiert, aber greifen nur wo sie auch müssen - und nicht auf dem Flur oder den Feiern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Timm FunkePersonalleiter
Hallo liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Dein positives Feedback.
Es freut mich sehr, dass Du Dich so wohlfühlst bei mindsquare und eine tolle Zeit hast!
Ich wünsche Dir weiterhin ganz viel Erfolg bei uns!
Viele Grüße
Timm
viel gelernt und zum Erfolg des sehr guten Inbound-Marketings beigetragen, cooles Team und die Firmenfeiern sind krass!
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei mindsquare AG in Bielefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Aufgaben
- Teamevents
- Team
- Verantwortung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kann nur aus damaliger Werki-Sicht bewerten. Am Arbeitgeber war nichts schlecht. Flexible und großzügige Arbeitsstunden (in den Semesterferien konnte man nach kurzer Rücksprache immer flexibel mehr kommen), ich konnte für meinen beruflichen Werdegang wirklich viel lernen, ich hatte viel Eigenverantwortung und sogar eine Freundin so auch zu mindsquare gebracht.
Verbesserungsvorschläge
- in Zeiten meiner Anstellung war das Werki Gehalt absolut in Ordnung. Inzwischen könnte es ein bisschen hochgesetzt werden.
Gehalt/Benefits
Werki Gehalt könnte ein bisschen höher sein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Timm FunkePersonalleiter
Hallo liebe Ex-Kollegin, lieber Ex-Kollege,
erst einmal möchte ich mich für Deine Bewertung hier auf kununu bedanken und für die Zeit, die Du dir dafür genommen hast. Es ist schön zu lesen, dass Du einen wesentlichen Beitrag zum Erfolg unseres Inbound-Marketings beigetragen hast. Dies zeigt mir, dass Du viel lernen konntest und einiges vorangebracht hast - und das alles während Deines Studiums, echt klasse!
Es freut mich sehr, dass Du so positiv auf Deine Zeit bei mindsquare zurückblickst und Dir die Kollegen sowie unsere Firmenfeiern in Erinnerung geblieben sind.
Für Deinen beruflichen Werdegang wünsche ich Dir viel Erfolg! Wer weiß, vielleicht führt Dich Dein Weg ja auch irgendwann noch einmal zurück zu mindsquare.
Viele Grüße
Timm
Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber, aber ausbaufähig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei mindsquare AG in Bielefeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
- Überstundenkonto
- Kommunikation zu Mitarbeitern verbessern (Neuigkeiten, interne Projekte, Umstrukturierungen)
Karriere/Weiterbildung
offiziell wird kommuniziert, dass es jedem offen ist sich weiterzubilden, inoffiziell ist das aber nicht immer möglich
Vorgesetztenverhalten
Kommt sehr sehr stark auf die Führungskraft an
Kommunikation
Viele Themen bekommt man sehr spät oder über Flurfunk mit. War früher mal besser
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Timm FunkePersonalleiter
Hallo liebe Kollegin, lieber Kollege,
zunächst einmal vielen Dank für deine Bewertung hier auf kununu. Dass Du uns grundsätzlich als "Guter Arbeitgeber" beschreibst, aber nicht weiterempfiehlst, finde ich natürlich schade. Du bringst aber auch konkrete Punkte in Deinem Feedback ein, die dich dazu bewogen haben - darauf möchte ich kurz eingehen. In Bezug auf die interne Kommunikation siehst Du Verbesserungspotenzial und sprichst davon, dass "viele Themen" erst später bei Dir ankämen - mit dem monatlichen internen Newsletter versuchen wir regelmäßig Updates aus den einzelnen Unternehmensbereichen an die gesamte Belegschaft zu kommunizieren. Darüber hinaus findet einmal im Monat die Vorstandsfragestunde statt, in der rotierend meine Vorstandskollegen und ich aus unseren jeweiligen Vorstandsbereichen berichten und jeder Mitarbeiter die Gelegenheit hat, auch transparent zu allen Themen Fragen zu stellen. Welche Form von Kommunikation würdest Du Dir hier darüber hinaus wünschen?
Außerdem sprichst Du die internen Weiterbildungsmöglichkeiten an, die Deiner Meinung nach "nicht immer möglich" sind. Unsere Unternehmenskultur lebt von Weiterbildung, schon einer unserer Core Values lautet "Immer besser werden", weshalb wir hier sehr großen Wert drauf legen. Jeder Mitarbeiter hat individuell die Möglichkeit mit seiner Führungskraft über die Perspektiven zu sprechen und seine Wünsche zu äußern.
Ich möchte Dir sehr gerne anbieten, das Gespräch zu mir zu suchen, um Deine aufgeführten Punkte zu besprechen. Meine Tür steht Dir dafür immer offen, komm gerne jederzeit auf mich zu.
Viele Grüße
Timm
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.