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MONTANA Group

Deutschland,  3 Standorte Branche Energiewirtschaft
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Bewertungsdurchschnitte


Firmenübersicht

„Voller Energie“ lautet das Credo der MONTANA, die als eines der führenden mittelständischen Unternehmen im Energieversorgungsbereich Erdgas, Strom, Mineralölprodukte und regenerative Energien sowie technische Serviceleistungen anbietet.

Energie steckt aber auch im Unternehmen selbst: Bei MONTANA arbeiten top-motivierte und hochqualifizierte Menschen, die mit großem Engagement, Spaß und kreativen Ideen zeitgemäße und kundenorientierte Angebote schaffen. Unser Anspruch: Wir möchten unsere Kunden mit unseren Leistungen begeistern und ihre Treue durch Qualität und Service verdienen.

Die Brüder Stefan und Florian Koburger leiten das inhabergeführte Energieunternehmen in zweiter Generation. Gemeinsam mit dem rund 200-köpfigen Team sind sie bereit, weiterhin neue Wege im Energiemarkt zu beschreiten und dort viel zu bewegen und zu erreichen.

Kennzahlen

Umsatz

500 Mio.

Mitarbeiter

200

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Seit über 55 Jahren ist die MONTANA Gruppe im Energiemarkt tätig und hat sich auf den Handel mit Erdgas, Strom, Mineralölprodukten und regenerativen Energien sowie auf technische Serviceleistungen rund um die Heizung spezialisiert. MONTANA versorgt über 250.000 Kunden in Deutschland und Österreich.

Nur ein Unternehmen, das solide und nachhaltig wirtschaftet und sein Handeln konsequent an Kundenbedürfnissen ausrichtet, kann sich dauerhaft erfolgreich auf dem Markt behaupten. Servicequalität und Nachhaltigkeit stehen bei uns daher über dem schnellen Erfolg.

Die MONTANA wurde in der Vergangenheit mehrfach für ihre Leistungen als Energieversorger prämiert. So ging das Unternehmen 2016 aus der Studie Stromanbieter des Deutschen Instituts für Service-Qualität (DISQ) als „bester überregionaler Anbieter“ hervor und wurde bei den jüngsten DISQ-Bewertungen der Strom- und Gasanbieter als einziger überregionaler Energieversorger mit dem Qualitätsurteil „sehr gut“ ausgezeichnet.

Als Energieversorger sehen wir uns in der Verantwortung für Klima und Umwelt. Mit unseren Produkten und Lösungen geben wir unseren Kunden die Möglichkeit, einen Beitrag zum Klimaschutz zu leisten, dazu gehören regenerative Energieträger wie Biogas, Biokraftstoffe oder Strom aus Wasserkraft, aber auch klimaneutrales Heizöl bzw. Erdgas. Auch haben wir uns dazu entschieden, unserer Unternehmen klimaneutral zu stellen.

Weitere Informationen unter www.montana-energie.de

Perspektiven für die Zukunft

In den vergangenen Jahren hat sich die Energielandschaft stark verändert: Die Liberalisierung im Strom- und Erdgasmarkt ist vollzogen und es herrscht ein ausgeprägter Wettbewerb, der den Verbrauchern große Einsparpotenziale bietet.

Auch für uns haben sich durch die Öffnung dieser Märkte neue Chancen ergeben, die wir früh erkannt und genutzt haben: 2008 sind wir als eines der ersten mittelständischen Unternehmen in den Gasmarkt und 2013 in den Strommarkt eingestiegen – beides mit großem Erfolg. Die MONTANA Gruppe hat sich zu einem 360-Grad-Anbieter entwickelt und bietet nun alle wichtigen Energieträger aus einer Hand: Strom, Heizöl und Erdgas.

Jede Zeit hat Ihre eigene Anforderungen - es gilt diese wahrzunehmen und entsprechende Lösungen zu finden. Dank unserer soliden geschäftlichen Basis, der hohen Flexibilität und unserer engagierten und loyalen Mitarbeiter werden wir weiterhin viel bewegen und erreichen.


Benefits

 Frisches Obst
 Unser Obstkorb an der Zentrale wird regelmäßig frisch aufgefüllt, hier dürfen Sie sich gerne bedienen. Guten Appetit!

Mitarbeiterküche
Ob mitgebrachtes Essen oder frisch gekocht - in unserer Küche finden Sie alles, was Sie für die Zubereitung eines leckeren Mittagessens brauchen. Im angrenzenden Stüberl können Sie dieses dann gleich in Gesellschaft netter Kolleginnen und Kollegen verzehren.

Sportangebot
Nach getaner Arbeit mit den Kollegen einige Kilometer am Isarhochufer joggen oder mit den MONTANA Tigers ein paar Bälle kicken? Oder lieber in der Mittagspause bei ein paar Yoga-Asanas und Achtsamkeitsübungen entspannen? Bei uns findet jeder das passende Bewegungsangebot für den körperlichen Ausgleich. Und wer es individueller mag, wird für einen geringen Eigenanteil Mitglied im Fitnessstudio nebenan, den Großteil des Beitrags übernehmen wir.

Seminare
Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Jedes Jahr bieten wir zahlreiche Seminare an. Darunter neben fachbezogenen Themen auch Kurse für einen gesünderen Lebensstil und eine bessere Stressbewältigung.

Events
Unser legendärer Firmenausflug findet seit der Firmengründung in jedem Jahr statt. Ob beim Städte-Sightseeing, beim Wildwasser-Rafting oder im Klettergarten, hier ist immer etwas geboten. Big Party inklusive.

Zuschuss zur Direktversicherung oder zu den vermögenswirksamen Leistungen
Wir unterstützen Ihren Vermögensaufbau oder Ihre Altersversorgung mit einem Arbeitgeberzuschuss.

3 Standorte

Impressum
MONTANA Energie-Handel GmbH & Co. KG
Kolpingring 18a
82041 Oberhaching

www.montana-energie.de 

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Unsere Aufgabengebiete sind vielfältig. Eine Übersicht über aktuelle Stellenausschreibungen finden Sie unter
https://www.montana-energie.de/privatkunden/unternehmen/informationen-services/karriere/

 

Gesuchte Qualifikationen

Wir suchen starke und motivierte Persönlichkeiten, die auf ihrem jeweiligen Gebiet fachlich top sind und sich langfristig in unserem Team engagieren möchten. Neben Servicedenken, Loyalität und der Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung ist uns eine kollegiale und teamorientierte Einstellung besonders wichtig. "Job Hopper", Einzelkämpfer und Menschen, die Fehler grundsätzlich bei den anderen suchen, können wir dagegen nicht gebrauchen.   

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Jobs bei MONTANA sind durch Vielfalt und Handlungsspielraum statt Eintönigkeit und Langeweile gekennzeichnet. Wenn Sie gerne über den Tellerrand Ihres Fachgebietes und Ihrer Abteilung hinausschauen, Prozesse kontinuierlich verbessern und gerne Verantwortung übernehmen, dann sind Sie bei uns goldrichtig.

Wir legen Wert auf ein wertschätzendes, konstruktives Miteinander, begleitet von Respekt, Vertrauen und Fairness. Die besondere kollegiale Atmosphäre zeigt sich oft auch bei gemeinsamen Aktivitäten nach Feierabend.

Durch eine herzliche Willkommenskultur fühlen sich Neulinge gut in der MONTANA Familie aufgenommen und werden dabei intensiv unterstützt, sich schnell in den bestehenden Strukturen und Prozessen zurecht zu finden.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Durch eigenverantwortliches Handeln und Denken haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit, den Unternehmenserfolg aktiv mitzugestalten. Flache Hierarchien, offene Türen und schnelle Entscheidungswege ermöglichen es eigene Ideen einzubringen. Fragen und Themen klären wir flexibel, abteilungsübergreifend und fast immer auf dem kurzen Dienstweg. Mitdenken ist auf allen Ebenen ausdrücklich erwünscht. 

Kein Wunder, dass uns bei dieser guten Arbeitsatmosphäre viele Mitarbeiter schon seit vielen Jahren und Jahrzehnten die Treue halten. Zugleich sind wir offen für neue Konzepte und flexibel in deren Umsetzung - das verleiht unserem traditionellen Unternehmen  fast ein wenig Start-Up-Flair.

 

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Bei MONTANA erwartet Sie ein sicherer und zukunftsfähiger Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Verantwortung über den schnellen Erfolg stellt. Die wichtigste Ressource unseres Unternehmens sind dabei unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. In jährlichen Zielvereinbarungsgesprächen ermitteln wir gemeinsam mit Ihnen Chancen und Möglichkeiten hinsichtlich Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung und unterstützen Sie mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.

Zudem bieten wir  gesundheitsfördernde Programme in einer guten Mischung aus sportlicher Aktivität und Entspannung. Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist uns wichtig, denn uns ist bewusst, dass zufriedene Mitarbeiter die geforderten Leistungen deutlich besser und motivierter umsetzen.

Aber auch Teamgeist und Zusammenhalt werden bei der MONTANA groß geschrieben. Sowohl im täglichen Arbeitsalltag als auch bei gemeinsamen Aktivitäten nach Feierabend oder auf unseren legendären Betriebsausflügen.

 

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Sie suchen einfach irgendeinen Job, um das nächste Jahr zu überbrücken? Sie erhoffen sich einen steilen Karriereanstieg im Sinne von schicken Titeln auf Ihrer Visitenkarte? Dann bewerben Sie sich lieber nicht bei uns. Wenn Sie jedoch gerne mitgestalten, vielfältige Aufgabengebiete Sie reizen, Sie die Verantwortung nicht scheuen und am liebsten im Team arbeiten, dann freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören.

Die fachlichen Anforderungen der Position sollten Sie natürlich erfüllen. Und falls an der einen oder anderen Stelle noch eine Kleinigkeit fehlen sollte, so wüssten wir gerne, warum Sie trotzdem glauben, der oder die Richtige für die Position zu sein. 

 

Unser Rat an Bewerber

Sie sind zu dem Schluss gekommen, dass unsere Firmenkultur genau zu Ihrer Persönlichkeit passt? Und die fachlichen Anforderungen der Position erfüllen Sie auch? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte denken Sie daran, dass der erste Eindruck ganz entscheidend ist. Gestalten Sie Ihre Unterlagen also am besten so aussagekräftig und übersichtlich wie möglich. Formulieren Sie ein aussagekräftiges Anschreiben: Warum möchten Sie für die MONTANA arbeiten? Warum glauben Sie, der oder die Richtige für die Aufgabe zu sein? Was macht Sie ganz persönlich aus? Und nicht zuletzt: Erleichtern Sie unserer Personalabteilung die Arbeit, in dem Sie Ihre zahlreichen Zeugnisse und Zertifikate in einer Datei zusammenfassen.

Bevorzugte Bewerbungsform

Bis zur Fertigstellung unseres Karriereportals bevorzugen wir Bewerbungen in E-Mail-Form an bewerbung@montana-energie.de.

 

Auswahlverfahren

Wir sind bestrebt, jede Bewerbung so schnell wie möglich zu bearbeiten und Ihnen eine baldige Rückmeldung zu geben. Im Idealfall erfolgt eine Einladung zum persönlichen Vorstellungsgespräch. Oft genügt uns dieses bereits für eine Entscheidung, gelegentlich führen wir noch ein Zweitgespräch, um ganz sicher zu sein.

MONTANA Group Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,11 Mitarbeiter
3,35 Bewerber
4,78 Azubis
  • 17.Aug. 2016
  • Mitarbeiter

Pro

super Kollegen
innovatives Unternehmen
familiengeführt und erfolgreich

  • 20.Juni 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Arbeitszeitmodelle könnten etwas flexibler sein, z.B. durch ein Arbeitszeitkonto

Pro

Sehr gute Kommunikation auch zwischen den Abteilungen. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Große Bereitschaft der Geschäftsleitung, in Weiterbildung und Gesundheit der Mitarbeiter zu investieren. Tolle Sportangebote (Yoga, Fitnessstudio, Laufgruppe) und legendärer Betriebsausflug. Gutes Wir-Gefühl.

Contra

Zum Teil ein wenig autoritativer Führungsstil - bitte etwas mehr Vertrauen in die Mitarbeiter!

  • 19.Juni 2016
  • Mitarbeiter

Work-Life-Balance

Zusätzlich angebotene Inhalte wie Business Yoga, Laufgruppen o.ä. erhöhen die Work-Life-Balance.


Bewertungsdurchschnitte

kununu Scores im Vergleich

MONTANA Group
3,96
21 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Energiewirtschaft)
3,16
15.352 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,13
1.412.000 Bewertungen