Arbeitsatmosphäre

Familiärer Umgang untereinander mit hohem Wohlfühlfaktor

Vorgesetztenverhalten

Wenig Durchsetzungsvermögen zieht sich durch viele Unternehmensbereiche

Kommunikation

Sehr abhängig von den unterschiedlichen Abteilungen

Image

Leider relativ niedriger Bekanntheitsgrad

Verbesserungsvorschläge

• Höhere Investitionen in Mitarbeiterentwicklung- und Weiterbildung (Geld allein reicht oftmals nicht - man benötigt auch die "Möglichkeiten" sich intern weiterzuentwickeln). Selbstbewusstes Auftreten nach außen.

Verbesserungsvorschläge

• Mitarbeiter wertschätzen und respektieren. Das Wort eines Externen darf nicht mehr gewichten wie das eines Internen.