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NOVENTI HealthCare 
GmbH
Bewertungen

148 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 65%
Score-Details

148 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

88 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 47 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Tja von wegen Novus Ventus.

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Noventi Healthcare SE in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Potenzial für mehr...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein wirkliches #Wir Gefühl. Dem Unternehmen ist man nicht verbunden, nur den Team- und Abteilungsleiter*innen die für einen kämpfen

Verbesserungsvorschläge

Transparente Kommunikation und Kultur die der heutigen Zeit entspricht. Traditionsunternehmen hin oder her!!!

Arbeitsatmosphäre

Oberste Leitung ist wie ein "Fähnchen" im Wind. Die "Sandwich Manager" gebe alles und kloppen 60-70h pro Woche

Image

Jetzt noch 4 Sterne aber ich denke in einigen Monaten kann DAS runter

Work-Life-Balance

Work-work balance.

Karriere/Weiterbildung

Ist möglich aber es fehlt Struktur

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt und Sonderleistungen hat man der aktuellen Zeit angepasst. Aber es ist nix hervorzuheben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da hat man tatsächlich viel investiert.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt Kollegen und Kolleginnen auf die man voll bauen kann, leider wird von " ganz oben" null Fehlerkultur gelebt!!
Im Team ist man füreinander da.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht beurteilen. Denke ok

Vorgesetztenverhalten

Es kommen neue Kollegen die sich Mühe geben aber hey die "alte Gang" sagt den Ton an.

Kommunikation

Existiert was die betreffenden Abteilungen angeht gar nicht. Unbeteiligte wissen deutlich im Voraus über Maßnahmen bescheid, aber die die es betrifft dürfen es aus der Presse erfahren.

Gleichberechtigung

Man bietet den "unteren" nur mehr geld an wenn deutlich mehr gearbeitet wird. Tja dann ist es wieder lächerlich

Interessante Aufgaben

Die sind tatsächlich interessant, jedoch wenn viel drum herum fehlt....


Arbeitsbedingungen

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Modernes Konzern mit bitteren Beigeschmack.

3,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Noventi Healthcare SE in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gleitzeit und Homeoffice.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Machtmissbrauch von Führungskräften.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Weiterbildungsmöglichkeit. Mehr Kommunikation mit Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Mal stressig mal gelassen.

Karriere/Weiterbildung

Für Weiterbildung muss man dran bleiben sonst kriegt man nichts.

Kollegenzusammenhalt

Manche Kollegen arbeiten gegen das Team aber im Allgemeinen halten die zusammen.

Kommunikation

Es werden sache beschlossen aber nicht kommuniziert.

Gleichberechtigung

Ausländische Mitarbeiter werden an der kurzen Leine gehalten.


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Laura Rieth-FuggererSpecialist Recruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu verfassen. Ihren Ausführungen entnehmen wir viel Positives, aber auch einige Punkte bei denen Sie noch Verbesserungspotenzial sehen. So geben Sie uns beispielsweise beim Gehalt, der Work-Life-Balance und dem Umgang mit älteren Kollegen Bestnoten, was uns sehr freut. Mit einigen Führungskräften und Kollegen scheinen Sie allerdings nicht durchweg positive Erfahrungen gemacht zu haben und setzen sich für bessere Kommunikation und für die Gleichbehandlung von ausländischen Mitarbeitenden ein, worin wir Sie gerne tatkräftig unterstützen möchten. Uns ist sehr daran gelegen, ein Arbeitsklima bei der NOVENTI zu leben und zu fördern, in dem jeder Mitarbeitende, unabhängig von Position und Herkunft, nicht nur ins Team integriert sondern als Mensch wertgeschätzt wird. Dafür sind wir auf Ihr Feedback angewiesen und würden uns freuen, wenn Sie sich mit uns in Verbindung setzen und Ihre Erfahrungen mit uns teilen. Ihre Führungskraft bzw. Ihr zuständiger HR Business Partner freut sich auf Ihre Nachricht und behandelt alles Besprochene selbstverständlich vertraulich.

Beste Grüße vom
NOVENTI HR-Team

Kein Gut Wort Norderstedt

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei NOVENTI HealthCare GmbH, Geschäftsbereich azh in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Immer arbeiten, immer gleiche krahnk

Work-Life-Balance

Kein privat

Kollegenzusammenhalt

Immer gleiche nicht da

Vorgesetztenverhalten

Nur Druck kein sprechen

Kommunikation

Dienstplan Ende Monat, 2 Tag später alles geändert ohne sprechen

Gleichberechtigung

Liebling hat vorteil


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Laura Rieth-FuggererSpecialist Recruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

für Ihre Bewertung möchten wir uns gerne bei Ihnen bedanken. Kritische Bewertungen machen uns fraglos betroffen, bieten uns aber auch die Möglichkeit, dazuzulernen und uns weiter zu verbessern.

Hinsichtlich Gehalt, Karriere und Umweltbewusstsein waren Sie offensichtlich ganz zufrieden, wünschen sich allerdings Unterstützung hinsichtlich der Kommunikation und des Führungsverhaltens Ihrer Führungskraft, wobei wir Ihnen gerne zur Seite stehen wollen.
Ihr zuständiger HR Business Partner freut sich über eine Kontaktaufnahme Ihrerseits, damit wir uns ein besseres Bild davon machen können, in welcher Form wir Sie unterstützen können. Vertraulichkeit ist dabei für uns selbstverständlich.
Wir wünschen Ihnen bis dahin alles Gute.

Beste Grüße vom
NOVENTI HR-Team

Überlegt es euch gut - für mich ein klares "War eine nette Erfahrung, die ich nicht missen werde."

1,4
Nicht empfohlen
Hat im Bereich Finanzen / Controlling bei NOVENTI HealthCare GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Alle Punkte unter "Verbesserungsvorschläge"

Verbesserungsvorschläge

-Wenn Home Office zugesprochen wird, dann bitte einhalten
-Die Kommunikationskultur innerhalb der Abteilung muss dringlich verbessert bzw. umgedacht werden (wenn dies überhaupt noch möglich ist)
-Umgang mit Azubis in den Griff bekommen und sie als vollwertige Mitarbeitende wertschätzen und wahrnehmen
-Mobbing bei kleinen Fehlern stoppen
-Struktur und Aufgabenverteilung überdenken
-Papierloses Büro werden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Laura Rieth-FuggererSpecialist Recruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen bei uns zu teilen. Ohne Zweifel stimmt uns Ihre Bewertung sehr nachdenklich, da Sie einige negative Erfahrungen gemacht zu haben scheinen, was wir außerordentlich bedauern.

Wir wissen es sehr zu schätzen, dass Sie Ihr Feedback in konstruktive Worte fassen und uns so die Möglichkeit geben, zu lernen und zu wachsen. Besonders Ihre Ausführungen hinsichtlich eines möglichen Mobbing-Verhaltens machen uns sehr betroffen, da ein solches Verhalten keineswegs unseren Werten als Arbeitgeber entspricht und keinesfalls toleriert wird. Bei NOVENTI legen wir sehr viel Wert auf einen wertschätzenden Umgang mit allen Mitarbeitenden und Auszubildenden, was sich auch immer wieder in unseren Mitarbeiterbefragungen widerspiegelt.

Da uns aber nicht nur die allgemeine Meinung der Mitarbeitenden sondern insbesondere auch die individuellen Erfahrungen jedes einzelnen am Herzen liegen, möchten wir Sie darum bitten, Kontakt mit Ihrem zuständigen HR Business Partner aufzunehmen. Wir freuen uns auf den produktiven Austausch mit Ihnen und wünschen ihnen bis dahin alles Gute.

Beste Grüße vom
NOVENTI HR-Team

Guter Arbeitgeber mit vielen Chancen, jeder der Lust hat darf und kann sich absolut einbringen.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NOVENTI HealthCare GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehälter
Mitarbeiterbeteiligungen
Homeoffice
Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
Work-Life-Balance

Verbesserungsvorschläge

Abteilungsübergreifend sollte die Kommunikation ausgebaut werden,hier wird hin und wieder in der oberen Ebene nicht fair kommuniziert.

Arbeitsatmosphäre

Teamarbeit wird in der Abteilung groß geschrieben! Jedes Teammitglied bekommt die Chance seine Ideen & Vorschläge einzubringen.

Image

Der Markt spricht über und mit uns.
Die einen mehr die anderen weniger!
Im großen und ganzen können wir uns zeigen und halten Gegenwind auch mal aus.

Work-Life-Balance

Homeoffice,Gleitzeit,Urlaubsplanung,Überstundenabbau usw. können problemlos angesprochen und genommen werden. Hier ist ein offenes Miteinander von Vorteil.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten werden auf Anfrage ernst genommen und an HR weitergeleitet. Jeder der Interesse und Motivation hat,der bekommt auch seine Chance.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter sind fair,das Unternehmen ist bemüht in der aktuellen Zeit jeden Mitarbeiter einzubinden und faire Gehälter zu zahlen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma bringt sich tatsächlich ein,leider wird dieses zu wenig im Unternehmen gesehen.
Hier kann Zukünftig gerne mehr folgen!

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt im Team ist gut! Wenn es hart auf hart kommt ziehen alle an einem Strang.
Abteilungsübergreifend hin und wieder allerdings etwas holprig.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere als auch jüngere sind ind der Abteilung herzlich willkommen.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind konfliktfähig,ehrlich und wirklich sehr wertschätzend ihrem Team gegenüber auch dann, wenn es mal hektisch und stressig wird.
Hier kann ich definitiv nichts negatives berichten!

Arbeitsbedingungen

IT-Ausstattung ist auf dem neusten Stand.
Laptop,Drucker,Headset, zweiter Bildschirm usw. können problemlos angefordert werden.
Diese Grundausstattung erhalten auch alle neue Teamkollegen.

Kommunikation

Durch regelmäßige Teammeetings werden alle zeitgleich und transparent informiert.
Hier und da gibt es natürlich auch mal wie in jedem grossen Unternehmen kleine Kommunikatosschwächen besonders in den "höheren" Ebenen.

Gleichberechtigung

Hier kann ich definitiv nichts negatives sagen.

Interessante Aufgaben

Jedes Teammitglied wird in regelmäßigen Abständen befragt und bekommt Aufgaben zugeteilt,denen er/sie gewachsen ist. Hier darf sich jeder einbringen und auch sagen,wenn ihm/ihr etwas nicht gefällt.

Arbeitgeber-Kommentar

Laura Rieth-FuggererSpecialist Recruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für das Verfassen einer Bewertung. Es freut uns zu sehen, dass Sie sich bei der NOVENTI rundum wohl fühlen.

Sie erwähnen besonders die Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung, sowie die Work-Life-Balance lobend und sprechen damit einige Themen an, auf die wir in den letzten Jahren den Fokus gelegt haben, um den Wünschen unserer Mitarbeitenden nachzukommen.

Allerdings freuen wir uns auch sehr über Ihre konstruktive Kritik hinsichtlich der Kommunikation und des abteilungsübergreifenden Zusammenhaltes. Gerne setzen wir diese Punkte mit auf unsere Agenda und versuchen auch hier Bestnoten zu erreichen und Ihre Zufriedenheit mit uns weiter zu steigern.

Bis dahin stehen wir Ihnen natürlich jederzeit als vertraulicher Ansprechpartner zur Verfügung und freuen uns auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit.

Beste Grüße vom
NOVENTI HR-Team

Nein danke……!

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Finanzen / Controlling bei azh Abrechnungs- und IT-Dienstleistungszentrum für Heilberufe GmbH in Aschheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität/ Arbeitszeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt
Umgang mit MA
Betriebsklima

Verbesserungsvorschläge

Kunden beschweren sich nicht umsonst im Internet, zB Google…..

Arbeitsatmosphäre

Schlechtes Betriebsklima, aber dafür hat man die Probezeit. Es wird zwar auf die MA geschoben was aber zu 90 Prozent nicht stimmt. Kein Wunder bei einer 2 Klassen Gesellschaft die hier herrscht. Der eine darf, der andere nicht!

Kollegenzusammenhalt

Ging so…. wenn man es versteht sich einen beruflichen Vorteil zu verschaffen und das vom Vorgesetzten unterstützt und angefeuert wird hat man gute Karten. Der Rest muss arbeiten das die Finger glühen selbst wenn man das am Ende den Tages an der obersten Stelle bestreitet.

Vorgesetztenverhalten

Man sollte mit jedem gleich umgehen und behandeln und keine Unterschiede machen.

Kommunikation

Es gab Kollegen wo die Kommunikation stimmte und mit denen man auch lachen konnte, zum Rest schweige ich da es nichts bringt und noch unterstützt wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Schlecht bezahlte Mitarbeiter, hatte mit einigen hier Gespräche!

Gleichberechtigung

Was ist das……?


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Laura Rieth-FuggererSpecialist Recruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir bedanken uns ganz herzlich für Ihre Bewertung, auch wenn uns diese fraglos sehr betroffen stimmt.

Sie sprechen von einer Zweiklassengesellschaft und davon, dass das schlechte Betriebsklima auf die Mitarbeitenden geschoben wird. Auch das Thema Gleichberechtigung scheinen Sie nicht positiv erlebt zu haben. Wir sind besonders über diese Aussagen sehr verwundert, da unsere Arbeitsatmosphäre und die herrschende Gleichberechtigung von unseren Mitarbeitenden immer wieder besonders lobend hervorgehoben werden. Sowohl in den Mitarbeitergesprächen als auch in unserer Mitarbeiterbefragung erreichen wir hier immer wieder Bestnoten. Schade, dass Sie das nicht so empfunden haben.

Uns ist sehr daran gelegen, zu lernen und zu wachsen, weswegen wir uns sehr freuen würden, wenn Sie uns die Chance geben, in den aktiven Austausch mit Ihnen zu gehen um mehr über Ihre Zeit bei uns zu erfahren.

Wenden Sie sich dazu gerne an Ihren Vorgesetzten oder an Ihren HR Business Partner. Alles Besprochene wird von uns selbstverständlich absolut vertraulich behandelt.

Wir wünschen Ihnen bis dahin alles Gute.

Beste Grüße vom
NOVENTI HR-Team

Eine Reise durch die Zeit

1,1
Nicht empfohlen
Hat im Bereich IT bei Noventi Healthcare SE in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Arbeitsatmosphäre

Das gesamte Unternehmen samt Infrastruktur gehört in's Museum Industriekultur.

Image

Man sieht an den Google-Bewertungen wie unzufrieden die Kunden sind.

Work-Life-Balance

Die Unternehmenskultur ist nicht Performance-orientiert. Sprich: Es interessiert niemanden was du den ganzen Tag machst. Wer's mag...

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung weit unter Durchschnitt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wer den ganzen Tag alles ausdruckt hat kein Bewusstsein für die Umwelt.

Kollegenzusammenhalt

Kaum vorhanden. Angstkultur herrscht vor, immer wieder überraschende Entlassungen. Man weiß nicht wem man vertrauen kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Alten haben das Sagen, obwohl sie keine Ahnung von neuen Technologien oder Digitalisierung haben. Und ich spreche hier vom Bereich IT.
In den 90ern stehengeblieben.

Vorgesetztenverhalten

Wie vor fünfzig Jahren. Es wird gesiezt. Unangenehme Nachrichten werden einem von der Vorzimmerdame ausgerichtet. Kommunikation auf Augenhöhe, wie man das heute kennt, gibt es nicht.

Kommunikation

Gibt es nicht. Entscheidungsgremien sind völlig unbekannt. Es wird alles unter Buddies ausgemacht die sich lange kennen.
VORSICHT: Im Vorstellungsgespräch wird glatt gelogen, damit die Leute unterschreiben.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung gibt es nicht zwischen Leuten die schon seit Jahren im Unternehmen sind, und denen, die erst 1-2 Jahre dort arbeiten. Die einen gehören zum inneren Kreis, der Rest sind Hilfsarbeiter.

Interessante Aufgaben

Es gibt unglaublich viel manuelle Arbeit. Verträge werden ausgedruckt und dann in ein anderes System eingetippt, weil man keine Schnittstellen zwischen Systemen hat. Unglaublich aber wahr.


Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Laura Rieth-FuggererSpecialist Recruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine offenen Worte. Wir haben uns mit Deinem kritischen Feedback auseinandergesetzt und bedauern außerordentlich, dass Deine Erfahrungen bei uns durchweg negativ gewesen zu sein scheinen. Das entspricht keineswegs unserem Anspruch und unseren Werten als Arbeitgeber.

Als traditionsreiches Unternehmen, das mit großen Schritten auf die Zukunft zugeht, versuchen wir Altbewährtes mit New Work zu vereinen. Das spiegelt sich unter anderem auch in unserer Duz-Siez-Kultur wieder, mit der wir auf respektvolle Weise versuchen, auf die Wünsche unserer Mitarbeitenden individuell einzugehen.

Auch arbeiten wir täglich und mit viel Einsatz daran, Prozesse zu optimieren und zu digitalisieren. Nachhaltiges, ressourcensparendes und umweltbewusstes Arbeiten liegt uns sehr am Herzen und wird von uns überall da mit Hochdruck vorangetrieben, wo es die Umstände zulassen. Insbesondere bei diesen großen Veränderungen sind wir auf den Input und die Mitwirkung unserer Mitarbeitenden angewiesen. Daher macht es mich besonders betroffen, dass Du das Gefühl hast, dass Dein Beitrag bisher nicht gewürdigt und Dein Feedback nicht gehört worden ist.

Gerne möchten wir Deine Bewertung als Gelegenheit sehen, zu wachsen und dazuzulernen. Dein zuständiger HR Business Partner freut sich daher auf Deine Rückmeldung und den persönlichen Austausch mit Dir. Vertraulichkeit ist dabei für uns selbstverständlich.

Beste Grüße vom
NOVENTI HR-Team

Tolles Team, Arbeitgeber jedoch hat einiges an Verbesserungen nötig

3,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Noventi HealthCare GmbH in Datteln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kolleginnen und Kollegen. Mit ein Hauptgrund warum ich mich noch nicht anderweitig umgesehen habe.

Arbeitsatmosphäre

Meine Kolleginnen und Kollegen sind immer höflich. Natürlich gibt es mal die ein oder andere Konfrontation, aber wo nicht :)

Image

Die Firma präsentiert sich immer als größter Abrechner im Gesundheitswesen. Bei jeder Mitteilung wird Werbung gemacht, wie viel Milliarden Umsatz erwirtschaftet wurde. Leider kommt wenig beim Mitarbeiter an.

Work-Life-Balance

Es gibt Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Mir selbst wurde noch nie eine Weiterbildung angeboten. Es gibt seit kurzem ein Portal, wo man Schulungen selbst durchführen kann. Ob mich dieses Portal jedoch beruflich weiterbringen kann, wurde nicht verraten.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt müsste dringend angepasst werden. Neue Mitarbeiter verdienen zum Teil mehr, als Mitarbeiter, die bereits über 10 Jahre im Unternehmen tätig sind.
Einen zweiten Stern vergebe ich nur da, wir zusätzliche Leistungen wie Firmen Fahrräder leasen können.

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzte verhält sich stets korrekt und hat trotz eigener Probleme immer ein offenes Ohr für jeden.

Arbeitsbedingungen

Habe selbst einen sehr alten PC. Einen neuen PC zu bekommen dauert bereits mehrerer Monate.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung! Sie sprechen viele positive Aspekte an – das zeigt, dass wir in unserem aktuellen Transformationsprozess auf dem richtigen Weg sind.

Wenn Sie Fragen zu der Neueinführung unserer Weiterbildungs-Plattform haben, können Sie sich gerne jederzeit an unsere Personalentwicklung wenden – die Kolleginnen stehen Ihnen hier gerne mit Rat und Tat zur Seite.

Beste Grüße vom
NOVENTI HR-Team

Guter Teamgeist, schlechte Bezahlung

3,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Noventi HealthCare GmbH in Datteln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umsetzung mobiles Arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt!
Ständigen Umstrukturierungen innerhalb der NHC erschweren den Durchblick.

Verbesserungsvorschläge

Die seit Jahren angekündigten Gehaltsanpassungen sollten vorgenommen werden.
Mitarbeiter an nebenstandorten sollten besser wahrgenommen werden

Gehalt/Sozialleistungen

Seit Jahren keine Gehaltserhöhungen.

Arbeitsbedingungen

Computern entsprechen nicht mehr den aktuellen Standards


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir danken Ihnen für Ihre Bewertung – nur durch und mit Ihrem Feedback können wir uns weiterhin verbessern.

Sie sprechen ein sehr bedeutendes Thema an: Gehalt. Im Zuge unseres Transformationsprozesses wurde ein Benchmarking aller Gehälter ins Leben gerufen. Ziel dieses Projektes ist es, dass wir in allen Bereichen eine faire und leistungsrechte Bezahlung erzielen.

Wir freuen uns weiterhin auf Ihr Feedback – wenden Sie sich dazu immer gerne an Ihre Führungskraft oder Ihre Ansprechperson aus der Personalabteilung.

Beste Grüße vom
NOVENTI HR-Team

Mitarbeiter vertrösten und auf das nächste Jahr verschieben passt in Gehaltsfragen

3,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NOVENTI HealthCare GmbH in Datteln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Meine Kollegen und Vorgesetzten. Flexibilität mit Kindern.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Gehalt, Gehalt
Lieber neue Kollegen teuer einstellen als eingearbeitet Mitarbeiter etwas zu gönnen.

Verbesserungsvorschläge

Weiterbildung für besondere Bereiche, spezielle Fortbildungen welche die Stelle betreffen.

Image

Nach außen bestimmt gut bei der Werbung, innerhalb leider nicht.

Work-Life-Balance

Vorhanden, hier wird sehr darauf geachtet.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird intern angeboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Seit Jahren im Unternehmen immer engagiert mit Neuerungen im Unternehmen. Nicht eine Gehaltserhöhung erhalten, wirklich Schade. Andere Kollegen wechseln innerhalb des Unternehmens um weiter zu kommen. So ein großes Unternehmen und man selbst muss Angst haben in die Altersamut zu rutschen.

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzte versucht alles für die Mitarbeiter umzusetzten und hilft in vielen Fragen weiter, persönlich/Arbeit. Hier bin ich sehr zufrieden.

Arbeitsbedingungen

Home Office/ mobiles Arbeiten wird angeboten und kann angenommen werden. Ausstattung der IT ist nicht besonders.

Gleichberechtigung

Im Umgang untereinander immer, bei Gehaltsfragen denke ich nicht

Interessante Aufgaben

Ich werde immer an Projekten beteiligt und kann meine Wünsche oder Anregungen mitgeben. Abwechslung durch die Bearbeitung verschiedener Bereiche.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback! Es freut uns, dass Sie sowohl den Umgang im Team als auch die Work-Life-Balance als positiv bewerten.

Auf Ihren Verbesserungsvorschlag möchte ich gerne näher eingehen: Seit kurzem haben wir eine bekannte Weiterbildungs-Plattform eingeführt, mit der jeder Mitarbeitende die Möglichkeit hat, sich in bestimmen Bereichen weiterzubilden – sowohl in Online-Kursen, Online-Trainings oder Vor-Ort-Schulungen. Auch individuelle Fortbildungen, die für den Beruf essentiell sind und mit der Führungskraft besprochen wurden, sind möglich.

Gerne können Sie dies direkt mit Ihrer Führungskraft besprechen oder bei Fragen zum Tool bzw. Weiterbildungen auf unsere Personalentwicklung zugehen!

Beste Grüße vom
NOVENTI HR-Team

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