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NSCON Network Services & Consulting 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,9Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2013 haben 37 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet.

Alle 37 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    96%96
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    93%93
  • HomeofficeHomeoffice
    89%89
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    81%81
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    81%81
  • FirmenwagenFirmenwagen
    78%78
  • DiensthandyDiensthandy
    78%78
  • InternetnutzungInternetnutzung
    59%59
  • CoachingCoaching
    48%48
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    44%44
  • ParkplatzParkplatz
    44%44
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    30%30
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    30%30
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    22%22
  • EssenszulageEssenszulage
    15%15
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • KantineKantine
    11%11
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das man die Möglichkeit bekommt sich zu entwickeln. Und das, dass Klima innerhalb des Arbeitgebers ist wie es ist. WEITER so!!!
Desweiteren möchte ich großes Lob dafür aussprechen, das die NSCON sich nicht nur um die Mitarbeiter kümmert wenn die Zeiten gerade "einfach" sind. Auch jetzt in der "Corona Zeit" steht der Mitarbeiter im Fokus. Carepakete für Mitarbeiter und deren Familien und Sport-challenges mit der Möglichkeit erreichte Ziele in Spenden zu verwandeln um Gemeinnützig zu helfen und auch dafür noch ...
die offene Art und Weise wie wir miteinander umgehen, die tollen Teamevents, das Engagement für jeden einzelnen Mitarbeiter, das umfangreiche Angebot für Mitarbeiter an Sozialleistungen
Ich werde als Mensch, nicht nur als Ressource (mit Performancecodes) behandelt. Ich kann bei der Auswahl der Projekte mitreden, genauso bei den Themen, mit denen ich mich befassen möchte.
Meine fachliche Weiterentwicklung wird gefördert, ich kann mich auch mit meinen Chefs beraten, welche Themen und Schritte als nächstes Sinn machen. In internen Schulungen kann ich mit den Kollegen zusammen neue Themen erarbeiten, mich aber auch selbst einbringen.
Die direkten Wege und Kommunikation finde ich gut und selbst wenn mal was ...
Hohes Lob an die Kollegen im Büro, Es wird sich wirklich um alles gekümmert, wenn es mal ein Problem gibt. Selbst bei privaten Problemen wurde ich unterstützt.
Was Mitarbeiter noch gut finden? 22 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

aktuell nichts
Die Löhne könnten etwas besser sein.
Ich habe für mich bisher keine negativen Punkte gefunden.
Bewertung lesen
Keine Führung seitens Geschäftsleitung, Entlohnung eher schlecht
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 10 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Ich bin seit Zwei Jahren im Unternehmen und suche noch immer nach Verbesserungsvorschlägen. Ich bin wirklich rund um zufrieden.
aktuell fällt mir da nichts ein.
Etwas bessere Löhne zahlen. Das wäre mein Wunsch.
So bleiben wie er ist
Dienstwagen auch mal in Orange ;-)
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 17 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,9

Der am besten bewertete Faktor von NSCON Network Services & Consulting ist Work-Life-Balance mit 4,9 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Man macht sie sich selbst. Arbeitszeiten werde mit dem Kunden in Projekten abgestimmt, Ausgleich in Form von Freizeit muss, kann und darf man sich selbst dafür einteilen. Eigenverantwortung wird großgeschrieben, aber immer auch mit Rückhalt von oben.
Familie und Beruf kann ich bestens miteinander verbinden und es werden sogar Kinderbetreuungsgebühren übernommen.
5
Bewertung lesen
Absolut gegeben, flexible Arbeitszeiten und Orte, frei Zeitaufteilung.
Hier zählt der Mitarbeiter& die Familie!!!!
Homeoffice etc. jederzeit möglich. Kann man nur loben.
Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen? 9 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von NSCON Network Services & Consulting ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Sozialleistungen sind vielfältig. Und die Geschäftsführung sucht immer nach neuen Ideen den Mitarbeiter zu unterstützen. Ich bin zufrieden mit dem was ich verdiene.
Ich bin total zufrieden
5
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Faires Gehalt, Dienstwagen möglich, bAV, und weitere Zusatzleistungen.
Es könnte immer mehr sein :-)
unübertrefflich
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 7 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).


Weiterbildung ist jederzeit möglich und wird ganz groß geschrieben.
Hat sich auf ein super Niveau entwickelt
5
Bewertung lesen
Es wird viel Wert drauf gelegt und online Trainings ermöglicht.
In Sachen Classroom Trainings habe ich noch keine Erfahrung hier gemacht.
Hier wird man gefördert. Weiterbildung ist eine der top Prioritäten für den Arbeitgeber. Man wird hier sehr gefördert.
Wir grossgeschrieben, egal ob für Techniker oder Büroteam
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 10 Bewertungen lesen

Gehälter

93%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 27 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Internet Security Expert4 Gehaltsangaben
Ø72.800 €
IT Berater2 Gehaltsangaben
Ø70.200 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
NSCON Network Services & Consulting
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
NSCON Network Services & Consulting
Branchendurchschnitt: IT
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