Navigation überspringen?
  

NSK Deutschland GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Maschinenbau
Subnavigation überspringen?

NSK Deutschland GmbH Erfahrungsberichte mit Antworten

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,77
Vorgesetztenverhalten
2,62
Kollegenzusammenhalt
3,36
Interessante Aufgaben
3,02
Kommunikation
2,54
Arbeitsbedingungen
2,95
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,92
Work-Life-Balance
3,08

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
2,85
Umgang mit älteren Kollegen
2,93
Karriere / Weiterbildung
2,78
Gehalt / Sozialleistungen
2,98
Image
2,80
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 38 von 62 Bewertern Homeoffice bei 18 von 62 Bewertern Kantine bei 41 von 62 Bewertern Essenszulagen bei 1 von 62 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 38 von 62 Bewertern Barrierefreiheit bei 5 von 62 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 26 von 62 Bewertern Betriebsarzt bei 30 von 62 Bewertern Coaching bei 9 von 62 Bewertern Parkplatz bei 48 von 62 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 18 von 62 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 11 von 62 Bewertern Firmenwagen bei 20 von 62 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 29 von 62 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 62 Bewertern Mitarbeiterevents bei 19 von 62 Bewertern Internetnutzung bei 28 von 62 Bewertern keine Hunde geduldet
Bewertungen filtern

Filter

Mit Arbeitgeber-Kommentar Mit Arbeitgeber-Kommentar entfernen

Bewertungen

  • 16.Okt. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Angst, es scheint Abschußlisten zu geben.

Vorgesetztenverhalten

Unfähig.

Kollegenzusammenhalt

Gut

Interessante Aufgaben

Nur in Japan.

Kommunikation

Ok

Gleichberechtigung

Offiziell wird Diversity groß geschrieben, und hinten rum sorgt HR dafür dass keine Mutter aus dem Erziehungsurlaub zurückkehrt.

Karriere / Weiterbildung

Kein Budget

Gehalt / Sozialleistungen

Nur durch Küngel.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nur nach außen, aber alle Manager fahren dicke Karren.

Work-Life-Balance

Streßfrei

Verbesserungsvorschläge

  • Offener für Kritik werden!

Pro

Vielleicht wird es besser mit dem neuen CEO.

Contra

Küngel zwischen HR und den Managern.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    NSK
  • Stadt
    Ratingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, lieber Kollege, trotz des negativen Ratings bedanken wir uns für Ihr Feedback. Zugleich bedauern wir Ihre negative Erfahrung, denn unsere Unternehmenskultur ist durch einen fairen und menschlichen Umgang geprägt. In unserem Code of Ethics haben wir die Grundsätze: Gerechtigkeit, Ehrlichkeit, Respekt und Loyalität definiert, an denen wir uns orientieren und nach denen wir handeln. Umso mehr betrübt es uns zu lesen, dass Sie mit der Arbeitsatmosphäre in unserem Unternehmen unzufrieden sind. Wir würden uns freuen, wenn Sie uns die Chance geben würden Ihnen zu beweisen, dass wir entgegen Ihrer Bewertung sehr wohl offen für Kritik sind und uns stets weiterentwickeln wollen. Daher möchten wir Ihnen ans Herz legen sich direkt bei uns oder bei unserer unabhängigen Ethics Hotline zu melden, die absolute Anonymität garantiert.

Die Personalabteilung der NSK Deutschland GmbH

Wie ist die Unternehmenskultur von NSK Deutschland GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 10.Aug. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

einfach schlecht. Großraumbüros, viel zu laut.

Vorgesetztenverhalten

Hauptsache die Boni passen. Keine Fachkompetenz. Mittlere Führungsebene unbedingt austauschen.

Kollegenzusammenhalt

kommt auf das Team an.

Interessante Aufgaben

fast keine.

Kommunikation

kaum bis gar nicht.

Gleichberechtigung

keine

Umgang mit älteren Kollegen

werden oft Absolventen eingestellt da sie nicht wissen was man auf dem Markt verlangen kann und was schon in anderen Firmen lange üblich ist.

Karriere / Weiterbildung

ein Fremdwort!

Gehalt / Sozialleistungen

sollte deutlich besser sein. Kein Standard!

Arbeitsbedingungen

Großraumbüros, laut und keine Privatsphäre

Work-Life-Balance

Gleitzeitregelung mit Möglichkeit Überstunden in Urlaub umzuwandeln.

Image

Unbekannt.

Verbesserungsvorschläge

  • Bei HR und mittlere Führungsebene aufräumen wäre ein Anfang für ein wieder besseres Arbeitsklima.

Pro

Wer nicht Arbeiten möchte muss es auch nicht.

Contra

Die Überheblichkeit gegenüber Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    NSK
  • Stadt
    Ratingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Design / Gestaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, lieber Kollege, Trotz des negativen Ratings bedanken wir uns für Ihr Feedback. Zugleich bedauern wir Ihre negative Erfahrung, denn unsere Unternehmenskultur ist durch einen fairen und menschlichen Umgang geprägt. In unseren jährlichen Mitarbeitergesprächen wird der Weiterbildungsbedarf individuell festgelegt und wir sind stets darauf fokussiert uns und unsere Mitarbeiter weiter zu entwickeln. Ein angenehmes Arbeitsumfeld zu gestalten durch z.B Homoffice- sowie Gleitzeitregelung bis hin zur arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge liegt uns sehr am Herzen.

Die Personalabteilung der NSK Deutschland GmbH