Kenne deinen Wert und verhandle richtig.
7 OPEN MIND Technologies Mitarbeiter:innen haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei OPEN MIND Technologies verdienen kannst.
Marketing Manager:in
Ø 60.100 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
Assistent:in
Ø 62.500 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Produktmanager:in
Ø 90.200 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
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Softwareentwickler:in
HR-Manager:in
Qualitätsmanager:in
Gehälter bei OPEN MIND Technologies AG
| Jobtitel | Standort | Gehalt/Jahr |
|---|---|---|
| Marketing Manager:in | Weßling | 60.100 € |
| Assistent:in | Weßling | 62.500 € |
| Produktmanager:in | Weßling | 90.200 € |
Die Gehaltsunterschiede sind teilweise selbst innerhalb einer Abteilung deutlich. Nach meinem Eindruck wird nicht immer die tatsächliche Leistung vergütet, sondern häufig auch die Dauer der Firmenzugehörigkeit. Eine Gehaltstransparenz gibt es nicht. Dadurch hängt das Gehalt stark vom Verhandlungsgeschick des einzelnen Mitarbeiters oder Bewerbers ab.
Größere Gehaltssprünge sind nur schwer zu erreichen. Regelmäßige Performance-Anpassungen bewegen sich meist in einem sehr niedrigen Prozentbereich. Auch Absprachen mit Vorgesetzten und HR werden nicht immer umgesetzt oder auf höherer Ebene wieder gestoppt. Mein Tipp: Gehaltswünsche möglichst frühzeitig ansprechen, da diese offenbar bereits bei der Budgetplanung berücksichtigt werden müssen.
Zu den Zusatzleistungen gehören JobRad, Wellpass, Homeoffice sowie täglich kostenlose Getränke und an einigen Tagen Obst. Firmenhandys stehen häufig auch zur privaten Nutzung zur Verfügung. Dienstwagen erhalten vor allem Mitarbeiter im Außendienst und viele Führungskräfte. Aktuell wird jedoch versucht, die Anzahl der Firmenwagen zu reduzieren, wodurch bestehende Fahrzeuge teilweise wieder entzogen werden.