Tolle Ausbildung, viele Freiheiten, jedoch schlechtes Handling des Übernahmeprozesses
Gut am Arbeitgeber finde ich
Extrem hohe Wertschätzung, viele Freiheiten und tolle Atmosphäre. Außerdem lernt man den E-Commerce extrem gut kennen und durchläuft eine super wertvolle Ausbildung!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Richtig schlecht eigentlich nichts. Viele Schleifen in Abstimmungsprozessen verhindern meiner Meinung nach die Umsetzung vieler guter Ideen.
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr an der Hierarchie und Schnelligkeit arbeiten, Übernahmeprozess verbessern
Die Ausbilder
Die sogenannten Ausbildungsbeauftrage, Ansprechpartner und verantwortliche in den Abteilungen, in denen man seine Einsätze hat, sind super. Azubis und duale Studenten werden als Teil des Teams gesehen, die Meinung wird gewertschätzt und man lernt viel. Bei den Verantwortlichen im Personalbereich kommt es darauf an, wer für einen zuständig ist. Als dualer Student ist der Kontakt hier eher sporadisch und distanziert, andere Ausbildungsgruppen werden intensiver betreut.
Spaßfaktor
Durch die hohe Anzahl an Azubis und Dualis gibt es viele gleichgesinnte, OTTO veranstaltet eine Menge tolle Events, nicht nur für Azubis, sondern für alle Mitarbeiter. Die Athmosphäre ist locker und man fühlt sich sehr wohl
Aufgaben/Tätigkeiten
Kommt sehr auf den Bereich drauf an. Trotz Kulturwandel ist die Hierarchie teils noch recht starr und als Azubi übernimmt man zunächst klassische "Praktikantenaufgaben". Im Rahmen dieser hat man zwar recht großen Handlungsspielraum, aber wenn man mal eine Woche krank ist, ist der Verlust für das Vorangehen von Tagesgeschäft und Projekten auch noch sehr verkraftbar. Je länger man da ist, sich beweist und vielleicht öfter als ein Mal in einem Bereich ist, wird einem allerdings auch mehr Verantwortung gegeben.
Variation
Man kann die Abteilungen, die man durchläuft, frei wählen, was klasse ist. Entweder um einmal in alles reinzuschnuppern oder aber auch, um sich in einen Bereich schon intensiver einzuarbeiten. Toll ist auch die Möglichkeit, in die Tochterunternehmen zu schauen.
Respekt
Hierzu muss man nichts sagen, 100%.
Karrierechancen
Die Übernahme war meiner Meinung nach der größte Minuspunkt an der Ausbildung. Es wird sich nicht wirklich um die Übernahme bemüht und man muss sehen wo man bleibt. Entweder, die Stellen, die gerade ausgeschrieben sind, passen oder eben nicht, es gibt keine Individuallösungen.
Arbeitsatmosphäre
Super Arbeitsathmosphäre und auch als Azubi fühlt man sich wie ein angenommener Teil des Teams. Es gibt regelmäßig Afterworkveranstaltungen, Mittagessen mit dem Team und Events, die von OTTO selbst organisiert werden. Super! Und - das passt jetzt zwar nicht ganz zu Arbeitsathmosphäre - aber es gibt tolle Veranstaltungen zur Weiterbildung, Vortragsreihen oder ähnliches, die klasse sind.
Ausbildungsvergütung
Übertariflich und mit den Ausbildungsjahre ansteigend. Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld auch für Azubis. Vergünstigste Gerichte für Azubis in der Kantine, Mitarbeiterrabatt in der gesamten Otto Group, Betriebsfitnessstudio, Zuschuss zum HVV Ticket, anteilige Erstattung von Büchergeld, Anteilige Übernahme der Studiengebühren.
Arbeitszeiten
Super fair, Gleitzeitregelung mit Überstundenausgleich. Einziges kleines Minus: Durch die minutengenaue Arbeitszeitenerfassung muss man sehr aufpassen, nicht aus Versehen zu viele Überstunden anzusammeln und wird dadurch teilweise "gezwungen" zu gehen, obwohl man vielleicht noch weiter arbeiten und etwas schaffen könnte. Empfinde ich persönlich als leichte Bremse, ist ja aber eigentlich eine gute Sache!
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Bewerter/in,
vielen Dank für dein ausführliches und positives Feedback. Wir freuen uns, dass dir die Ausbildung bei OTTO so gut gefallen hat. Schade, dass du bei der Azubi-Betreuung und den Übernahme-Gesprächen den Eindruck hattest, dass das nicht optimal für dich gelaufen ist. Wir nehmen deine Kritik natürlich ernst und würden uns gerne noch einmal persönlich mit dir austauschen und schauen, was wir besser machen können. Auch die Nachwuchskoordinatorin aus dem Recruitment hat an deinem Feedback großes Interesse. Magst du uns vielleicht noch einmal anrufen oder eine E-Mail an ausbildung@otto.de schreiben? Dann koordinieren wir gerne einen Gesprächs- oder Telefontermin.
Herzliche Grüße,