17 Bewertungen von Bewerbern
17 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Man sollte sich bei den Kandidaten zurückmelden, auch wenn es eine Absage ist. Da der Bewerber nach Versprechen einer solchen Rückmeldung auch darauf wartet. Dies wirkt sonst unprofessional und respektlos. Vor allem wenn man sich persönlich kennengelernt hat und auf Rückfrage des Kandidaten immer noch nicht antwortet.
Ich habe mich 2019 beworben und wurde auch nach meinem Bewerbungsgespräch aufgenommen.
Nachdem mir aber gesagt wurde ich müsste meine ganzen Freunde und Verwandten dazu bringen Verträge abzuschließen, habe ich mich dazu entschieden nicht dort anzufangen - gottseidank!
Trotzdem werde ich seit mittlerweile über 3 Jahren fast monatlich (immer von verschiedenen Nummern) angerufen obwohl ich schon mehrfach gesagt hab, dass ich nichts damit zu tun haben möchte. Absoluter Terror! Nummern blockieren bringt sich nichts…
Ich empfehle niemandem dort auch nur hinzugehen und was ich von den anderen Bewertungen gelesen habe, von Leuten die dort gearbeitet haben, wünsche ich niemandem dort arbeiten und ausgebeutet werden zu müssen.. ein Fall für eine Dokuserie über Schneeballsysteme.
Einfach von sich aus zurück bzw. überhaupt melden …
Ich persönlich habe keine Verbesserungsvorschläge. Ich fand das Bewerbungsgespräch bei der OVB in Hamburg super angenehm und hatte wirklich sehr viel Spaß bzw. die Nervosität wurde mir echt genommen. Ein Gespräch auf Augenhöhe
-Bereichsleiter sollten sich in Zukunft besser vorbereiten und nicht stumpf zusammenhangslose Wörter ablesen
-Zumindest eine Absage gehört zum guten Ton. Gar nicht melden ist ein No Go
Keine Minijobs mit Provision vergüten. Festgelder.
Ich musste nichts erzählen. Ich habe mir nur eine PowerPoint Folie angeschaut und habe den Job bekommen.
Nur die Stelle anbieten die es auch wirklich gibt. Es wird seit ca. 11 Monaten ein Bankkaufmann im Angestelltenverhältnis gesucht. Nach einer Bewerbung eine zeitnahe Telefonische Antwort. Die Stelle als Angestellter ist seit 2 Wochen besetzt. (Die wird es nie gegeben haben. Es sei nur noch eine Stelle in freiberuflicher Tätigkeit frei. Wer es glaubt wird selig.
Der tel. Erstkontakt vor Abgabe der Unterlagen war ja noch ok. Sehr freundlicher Herr am Empfang hat mich zur zuständigen Fachabteilung der Mitarbeiter durchgestellt. Dort war man zwar kurz angebunden, aber immerhin nannte man mir die Ansprechpartnerin wohin ich meine Unterlagen gesendet habe. Nach 3 wöchigen STillstand habe ich dann per Mail nachgfragt und wieder Schweigen im Walde. Nach einem erneuten Anruf habe ich dann erfahren, dass sich beide Ansprechpargtner in Urlaub befänden. Ein Info oder Abwesenheitsassitent als Mailsesponder Fehlanzeige.
Sehr unprofessonell!
Auf die Anzeige hieß, es wäre eine Ausbildung zum Immobilienkaufmann, es stand auf die Broschüre sogar Anfangsgehalt ab 500€. Hört sich gut an nicht wahr?
Es gab ein Vorstellungsgespräch und daraufhin ein Beginner Seminar und am Ende stellte es sich so raus:
Es ist keine richtige Ausbildung, sondern eine Art Vorbereitung für die IHK-Prüfung in dem man 6 Std. pro Tag bei den in Büro sitzt.
Es ist auf jeden Fall keine Immobilienkaufmann Ausbildung, sondern Immobiliardarlehensvermittlung.
Und das beste kommt noch, es gibt kein Grundgehalt! Ja genau kein Grundgehalt für eine Ausbildung! Alles ist mit Provision bezahlt und die meinten, man kann bei den bis zu 2000€ mit Provision verdienen. Aber natürlich...
Auf jeden Fall jeder Büro ist anscheinend anders und einige Können vielleicht bessere Erfahrungen bei der Firma gemacht haben, aber wenn ihr auch so realistisch seid wie ich, macht bitte eure Ausbildung wo vernünftiges und nicht bei dieser Firma.
Ich wünschte, ich könnte irgendeine Entschädigung für die verschwendete Zeit bekommen, aber alles, was ich bekommen habe, nach dem ich den Ansprechpartner zur Rede gestellt habe, war: nichts
Wertschätzung und Respekt anwenden
Warum ich ein Angestelltenvertrag möchte und nicht auf eigene Kosten arbeiten will - unglaublich
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