Basierend auf Daten aus 32 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei paymenttools die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 39 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
32 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Flexibility with working hours and hybrid working mode. We have an amazing office to go to and can also work from home when needed. Good planning also make the projects well-prepared and less stressful. Work-life-balance is great.
The atmosphere is very open, supportive, and motivating. You really feel that your contribution matters and that you are part of something meaningful.
The team spirit is outstanding - colleagues support each other, celebrate successes together, and are there to help when challenges arise. Collaboration is based on trust and respect.
The company truly values work-life balance. Flexible working hours and hybrid options make it easy to combine professional and personal life without stress.
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