Kein guter Arbeitgeber (mehr).
Gut am Arbeitgeber finde ich
IG Metall
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
"Corporate Principles", die nichts mit dem Arbeitsalltag bei mir zu tun haben.
Verbesserungsvorschläge
Auf lange Sicht wieder Vertrauen aufbauen und für ein sicheren Arbeitsplatz sorgen.
Arbeitsatmosphäre
Früher super, seit Monaten und bald Jahren spüre ich Angst, Misstrauen und eine katastrophale Atmosphäre auf den Fluren.
Image
Früher top, heute flop
Work-Life-Balance
Das gibt es meines Erachtens nur ab den Abteilungsleitern.
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance, wenn man keine Beziehungen hat.
Gehalt/Benefits
Tarif IG Metall
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geht doch alles ins Ausland.
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich gut, jedoch schaut man durch den Druck zunehmend auf sich selber.
Umgang mit älteren Kollegen
Einem älteren Kollegen wird immer wieder nahegelegt, doch vorzeitig in Rente zu gehen! So demotiviert man erfolgreich seine langjährigen Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzter schaut zu, dass er sich selbst gut darstellt. Ich bin den Launen hilflos ausgeliefert.
Arbeitsbedingungen
Empfinde ich als eine Katastrophe
Kommunikation
Die Kommunikation kommt nicht mal bis zu den Gruppenleitern
Gleichberechtigung
OK
Interessante Aufgaben
Henry Ford lässt grüßen
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr Feedback. Es tut mir leid, dass Sie Ihren Arbeitsalltag bei Phoenix Contact derzeit so negativ wahrnehmen.
Da Sie unsere Corporate Principles erwähnen, möchten ich einen Aspekt hervorheben: Ein zentrales Element unserer Corporate Principles ist der respektvolle Austausch auf Augenhöhe. Unterschiedliche Sichtweisen, konstruktive Kritik und der offene Dialog sind für uns wichtige Voraussetzungen, um gemeinsam immer besser zu werden.
Wir nehmen Rückmeldungen wie Ihre ernst, hören zu, fragen nach und bleiben im Gespräch. Denn unsere Werte entfalten ihre Wirkung nur dann, wenn sie im täglichen Miteinander erlebbar sind. Wenden Sie sich doch dazu gerne vertraulich einmal an Ihre P&O-Ansprechperson.