66 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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BEWERTUNGEN ANZEIGENEs ist absolut egal, was man gelernt/studiert hat. Jeder hat dieselben Chancen! Einfach toll!
Vorzeigeunternehmen. Social sehr stark!
Einfach! - In jeder Hinsicht
Für jedermann/- frau
Kommunikativ
Lebensqualität verbessernd
Je mehr ich darüber weiß, desto mehr bin ich im Einklang.
Wenn es Kritik geben sollte, dann an Personen, die mitwirken..- wie überall halt ...
Gar nichts!!!- - so ein absolut gut funktionierendes Unternehmen, finanziell absolut stabil, wertvoll, karitativ und akribisch bei der Abrechnung/ Auszahlung findet man nicht leicht.
Wie du willst..- willst du viel, bekommst du jede Unterstützung. Willst du für dich gerecht, bekommst du jederzeit Unterstützung
...❤️❤️❤️
Bester!!!
Einer der besten Direktvertrieb weltweit
Absolut deine Entscheidung...- du kannst alles- musst aber nichts.
Leistungsbezogener Verdienst, für JEDEN die gleiche Voraussetzungen
Mehr also du schaffen kannst...- das meiste davon gratis ❤️❤️
Mehr als hier hab ich in all meiner Schul- / Weiterbildung nicht gelernt...- und das hat sehr viel gekostet....
Provision nach oben nicht gedeckelt.
Arbeit ist Leistungsbezogen.
Kein geschäftlicher finanzieller Aufwand
Absolute Werte!!
Größter Partner von World Vision.
Mittlerweile Über 2300 Kinderpatenschaften. ❤️
Pensionsvorsorge. Nachhaltigkeit. Recycling.
Toll!! - auch übergreifend- jeder ist jederzeit gerne bereit mit dir seine Geschichte zu teilen und mit dir ein Bier zu trinken
Die älteste Teampartnerin hat nach Reibereien mit ihrer Pensionskasse mit über 80 Jahren neu gestartet und so ihre Rente kompensiert.. ❤️❤️
Ausser Unterstützung gibts nur Unterstützung! ❤️
Nur wer anderen hilft, erfolgreich zu werden, wird erfolgreich
Arbeiten wo du willst.
Handy genügt dabei
Calls jetzt zu Ausgangssperre- Zeite jeden Tag mindestens einmal!
110%
Interessant, abwechslungsreich, jeden Tag neu. Wenn du mit Menschen arbeitest- ihnen hilfst ihre Lebensqualität zu verbessern, ist es immer aufregend. ❤️❤️❤️
Er hat u. a. 1 Mio. € an den Staat weitergereicht, um diese Corona-Situation zu unterstützen.
Da fällt mir nichts ein!
Er unterstützt uns, wo er kann
Kein Konkurrenzdenken untereinander, teamfreundlich, familiär, Leistungsorientiert, fair - alle haben die gleichen Chancen
Gute Lebensqualität - Hohe Qualität der Produkte - 0,01 % Rücklaufquote der Produkte - bestens geprüfte Lebensmittel
Hier wird Work-Life-Balance gelebt
Jeder kann, keiner muss. Firmeninterne Weiterbildung im Bereich Business und Ernährung/Kosmetik/alternative med. angereicherte "Kosmetika"
Hier wird leistungsorientiert gearbeitet und viel im sozialen Bereich angeboten, Autos durch Firma, Pensionskasse (1/2 zahlt Firma mtl.), Urlaube, Zusammenarbeit mit Worldvision ...
Hier wird mit viel Umwelt- und Sozialbewusstsein gearbeitet. Zum Wohle der Menschen und der Natur.
Man hilft sich wie und wo man kann.
Kollegial, nutzt das Wissen älterer Generationen, Alter spielt keine Rolle, auch Rentner können hier mitmachen.
souverän, wertschätzend gegenüber allen angestellten und freien Mitarbeitern, sehr sozial eingestellt, lässt uns als Ganzes nicht im Stich
Man kann wortwörtlich überall arbeiten (im Moment viel Homeoffice) egal ob örtlich oder telefonisch, durch Infoabende bei einem oder bei Gastgeber, schriftliche oder telefonische Akquise, ...
Wir arbeiten im Team, jeder mit jedem.
Es ist egal ob Mann oder Frau, ob vermögend oder wenig vermögend, welcher Schulabschluss, berufliche Situation im Alltag, ob Zuhause (arbeitslos, Mutter) oder arbeitend - jeder kann - keiner muss.
Feststellen, wie "einfach" es manchmal ist, seine Lebensqualität egal ob in Hinsicht der Arbeit selbst oder/und Gesundheit, zu verbessern.
Schnelle Umsetzung von Kinderbetreuung. Schutzmaßnahmen für die Gesundheit. Offene Kommunikation.
SEhr gute, trasparente Hierachien, tolle Lage der Firma, neue Arbeitsplätze.
Ein Unternhemen mit Produkten Made in Germany, viele soziales Engagement.
Noch leicht ausbaufähig aber immer gewünscht.
Wer sich anstregend hat gute Chancen sich weiterzuentwickeln.
Ausgezeiichnet.
Manchmal etwas ausbaufähig, aber das ist überall so.
Fair.
Ausgezeichnet!
Teamwork. Mir hat das sehr gefallen. Keder trägt zum Erfolg bei.
Sehr fair!
Auf Augenhöhe.
Jederzeit, ich konnte meine Ideen einbringen und sie wurden gehört.
Siehe Punkt Tantieme!
Die Atmosphäre ist überaus kollegial und großen teils sogar freundschaftlich geprägt. Moderne Arbeitsplätze und gepflegte Anlagen und Büro tun ihr Übriges.
In meinem Bekanntenkreis hat die Firma als Arbeitgeber ein durchgehend gutes Image. Das Thema "Direktvertrieb" wird nur leider oft kritisch gesehen.
Ein Stern Abzug hier! Es wird viel vom einzelnen verlangt und Einsatz über das Gewöhnliche hinaus gehört hier zum "guten Ton". Das zahlt sich zwar durch entsprechende Wertschätzung auch aus (Gehalt, Zeitausgleich, Förderung, etc.), aber man muss damit leben, dass das Privatleben oft hinten ansteht.
Wer will, der kommt auch weiter! Wenn man sich hier einsetzt, wird das auch honoriert und man bekommt die Möglichkeiten zur Entwicklung!
Die Sozialleistungen sind top. Beim Gehalt gibt es noch Luft nach oben, auch, wenn hier schon einiges getan wurde. Bedenkt man jedoch die Entwicklung der Firma, halten z.B. die Tantiemen hier nicht mit. In besonders erfolgreichen Jahren, wie 2019 eines war, hätte man beispilesweise eine gewinnorientierte Sonderzahlung leisten können, um den Arbeitnehmer auch wirklich am Erfolg teilhaben zu lassen.
Das Thema rückt immer mehr in den Vordergrund und vieles ist bereits angegangen (z.B. Verpacckungen). Mehr geht jedoch immer.
Super! Das ist hier einfach klasse. Innerhalb der einzelnen Abteilungen sowieso, aber auch teilweise übergreifend.
Kein unterschied zu den jüngeren Kollegen.
In meinem Bereich super. Setzt sich für mich ein, ich werde gefördert und hier existiert stets ein offenes Ohr. Auc, für Dinge die nicht zum Arbeitsalltag gehören.
Moderne, helle und klimatisierte Büros. Tolle Außenanlagen für die Pausen udn die Lage der Firma ist infrastrukturell super gewählt.
Eine der "Schwachstellen" im Unternehmen. Vor allem an der internen Kommunkation muss noch gearbeitet werden. Aber auch hier wurde schon das ein oder andere getan und eine Entwicklung ist erkennbar.
In meinen Augen gibt es hier nichts zu meckern.
Abwechsung ist hier garantiert. Flexibilität ist groß geschrieben. Mir macht es Spass hier zu arbeiten!
Sozialleistungen
zwei Klassengesellschaft
vieles! Tantiemen nach Krankheitstagen abhängig
- Sozialleistungen und Benefits
- Location der Sitzes in Speyer
- After-Work und Ausflüge
- viele Kollegen, die m. M nach noch weiter gefördert werden sollten
- Recruiting und Vertrauenspersonen aus der Personalabteilung
Hierzu wurde bereits genügend gesagt.
Viele Kollegen aus dem Management austauschen. Betriebsrat einführen.
Es gibt viele Teams und Abteilungen, mit welchen hervorragend zusammen gearbeitet werden kann - SCM, Event, Bestellannahme, PR, FiBu, Multimedia, um hier einige zu nennnen. Diese sind auch mit guten Führungskräften ausgestattet. Andere Abteilungen hingegen schieben ihre Arbeit einfach gerne ab, sehen sich nicht verpflichtet und schieben einfach nur eine ruhige Kugel.
Einige Vorgesetzte in Form von Abteilungs- und Teamleitern, die Vorstände und einige Direktoren sind völlig fehl besetzt und man muss täglich damit rechnen völlig abgewatscht zu werden, damit von der eigenen Unlust und kompletten Unfähigkeit abgelenkt werden kann!
Kommt die oberste Ebene der Geschäftsführung rennen alle um den Schein des Perfektionismus zu wahren. Die Röcke der Damen werden kürzer und man glaubt der Papst persönlich kommt. Nur blöd, wenn erst das Trara groß ist und dann niemand kommt.
Mehr Schein als Sein.
Respekt für das, was der Gründer erreicht hat. Aber manchmal ist weniger auch mehr!
Das sollten einige auch mal verinnerlichen.
Könnte man Minussterne geben, müsste das hier passieren.
Man wird indirekt zu Überstunden gezwungen, auch am Wochenende soll man noch einen 8-Stunden-Tag einschieben, Urlaub muss bei manchen Vorgesetzten mit Begründung eingereicht werden, trotzdem wird er dann erst nach mehrmaligem "Betteln" oder auch gar nicht vor Urlaubsantritt genehmigt.
Es wird mit flexibler Arbeitszeit geworben. Ist aber ein Witz. Man wird sogar blöd angemacht, wenn man 10 Minuten zu spät kommt oder mal etwas früher aufgrund von Arztterminen o. Ä. gehen möchte.
Es wird versucht mit After-Work und Ausflügen Abhilfe zu schaffen. Diese Events sind auch immer toll gewesen, aber ein Großteil der Arbeitnehmer hat darauf keine Lust, weil sie nicht noch länger am Arbeitsplatz sein wollen.
Viele werden einfach klein gehalten. Liegt wohl daran, dass die "Unteren" qualifizierter, fähiger und einfach die besseren Arbeitnehmer sind. Die Vorgesetzten haben Angst, dass ihre Mitarbeiter sie auskegeln könnten, wenn die Unfähigkeit ans Tageslicht kommt.
Gehalt ist unterirdisch niedrig. Zumindest bei den Sachbearbeitern. Schaut man sich die Statussymbole der Vorgesetzten an, weiß man gleich wo das Geld hin fließt.
Gratisprodukte, Rabatte auf Eigenmarken, ein kostenloses Mittagessen pro Monat, kleines Geburtstagsgeschenk sind kleine Bonbons, die das Arbeitsleben versüßen, allerdings die vielen Minuspunkte nicht ausmerzen.
Es soll zukünftig alles auf Recycling und öko umgestellt werden. Biobasiert. Auf JEDEN Fall auf dem richtigen Weg.
Muss nur leider auf Biegen und Brechen von jetzt auf gleich umgesetzt werden. Ist nur manchmal alles nicht so schnell möglich. Leider denkt PM aber, dass sie die all time Nummer 1 sind und jeder alles für sie stehen und liegen lässt...dumm gedacht.
Eins der wenigen wirklich positiven Aspekte sind einige der Mitarbeiter in diesem Unternehmen. Aber klar, muss ja auch so sein, denn alle müssen unter dem gleichen Elend arbeiten und die Chefs erleiden.
Es gibt aber auch hier Schattenseiten. Es gibt Kollegen, die nur auf ihren Vorteil aus sind, Projekte und Errungenschaften anderer als die eigenen Ideen und Ergebnisse verkaufen, um Lorbeeren einzuheimsen oder sie lassen dich ganz oben auflaufen und da stehen wie der Depp vom Dienst.
Da es kaum welche gibt ist das leider schwer zu beurteilen. Denke aber, dass die ständig wegrationalisiert werden.
Es gibt Vorgesetzte, die sich richtig für ihr Team und auch für andere Kollegen einsetzen.
Allerdings gibt es auch - und das ist leider die Vielzahl - unfähige Nichtskönner, die aufgrund von "zur rechten Zeit am rechten Ort" auf gewisse Positionen gesetzt wurden, Choleriker en masse, die wohl ihre eigenen privaten Probleme nicht verdauen können und dann ihre Teams strapazieren. Eine Führingsperson, die inmitten des Büros ausrastet und einzelne Kollegen denunziert und runter macht, sind dermaßen fehlbesetzt.
Auch werden völlig hirnrissige Managementebenen zugedichtet, die wirklich kein Mensch braucht.
Hübsche, gut aussehende Ladies haben immer die besseren Chancen und werden bei großem Ausschnitt natürlich bevorzugt. Hinzu kommt leider, dass es bei einigen Vorgesetzten auch auffällt, dass sie im Ausschnitt der Kolleginnen hängen bleiben. Einfach widerlich!
Tolle Location, moderne Büros, leider viel zu klein für die Masse an Arbeitnehmer.
Kommunikation gleich Null!
Aber es gibt hier einige Lichtblicke am Himmel, die einem ab und an doch die Arbeit erleichtert haben.
Mein Job war wirklich toll. Leider wurde er durch die Unfähigkeit der Vorgesetzten so manipuliert und eingeschränkt, dass es mit der Zeit immer mehr an Reiz verloren hatte.
Bezahlung. Auf Wünsche und Anregungen reagieren
So ziemlich gar nichts. Alles in bester Ordnung
Da fällt mir momentan nichts ein