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Gehalt

Löhne und Gehälter entsprechen meiner Meinung nach oft nicht dem Maß an Arbeitsleistung und Verantwortung des Mitarbeiters.

Viele Gehälter liegen unter dem Branchendurchschnitt und es gab auch in den letzten Jahren keine Gehaltserhöhungen.

Ein positiver Aspekt ist der Arbeitgeberanteil an Vorsorgelösungen.

Das Gehalt ist, nach meinen Kenntnissen, unter Marktdurchschnitt. Dienstwagen, bAV, Unfallversicherung, diverse weitere Benefits werden angeboten. Kein VWL.

Faires Gehalt für Berufseinsteiger mit spezialisiertem Studium.

Das Gehalt ist, so wie ich erlebt habe, dem aktuellen Fachkräftemangel nicht mehr angemessen. Die geförderte Berufsunfähigkeit ist sehr gut. Die betriebliche mischfinanzierte Altersvorsorge ist in Ordnung. Die arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge fängt viel zu spät an meiner Meinung nach.
Insbesondere für einen Makler, der sich auf Consulting von bAV spezialisiert hat, besteht hier Nachholungsbedarf.

Grundgehalt ok. Bei guter Planung in den Projekten guter Verdienst möglich. Allerdings bei schlechtem Einsatz sind es normale Gehälter die in jedem Bereich verdient werden können ohne dass man 4 Tage in der Woche in Hotels schlafen muss. Da man es leider somit nicht unbedingt selbst in der Hand hat heisst es in diesem Fall eher Daumen nach unten.

- Gehalt stark von Projekten abhängig
- Grundgehalt knapp bemessen
- Projekte werden nicht immer gerecht verteilt, was auch zu Spannungen im Team führt.