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Raben Groupals Arbeitgeber

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Raben Group: Raben Germany on the wayRaben Group: Karrierestart bei Raben. Du entscheidest, was zu Dir passt.Raben GroupVideo anschauen

Bewertungsdurchschnitte

  • 24 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (7)
    29.166666666667%
    Gut (1)
    4.1666666666667%
    Befriedigend (5)
    20.833333333333%
    Genügend (11)
    45.833333333333%
    2,51
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    100%
    Genügend (0)
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    2,30
  • 0 Azubis sagen

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Firmenübersicht

Raben Group

Die Raben Group ist ein zuverlässiges und stabiles Familienunternehmen, das seit über 85 Jahren mit umfassenden Logistikdienstleistungen auf dem europäischen Transportmarkt tätig ist.

Wenn wir über Raben sprechen, sprechen wir auch über rund 10.000 qualifizierte Mitarbeiter an 130 Standorten in 12 Ländern Europas. Während unsere Unternehmenszentrale in Polen ansässig ist, liegt unser Verwaltungssitz in Deutschland in der Metropolregion Mannheim. Von dort aus übernehmen wir zentrale Aufgaben für 2.800 Mitarbeiter an derzeit 32 Standorten.

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Kennzahlen

Umsatz

1 Mrd. EUR

Mitarbeiter

10.000

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

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Wir bieten Logistiklösungen nicht nur für große, sondern auch für kleine und mittelständische Unternehmen an. Unsere Dienstleistungspalette ist breit gefächert:

  • Flächendeckende Logistiklösungen
  • Landverkehre
  • FTL & Intermodal
  • See- und Luftfracht
  • Frischelogistik
  • Lead Logistics Provider

Mit unseren Services unterstützen wir verschiedene Branchen, wie beispielsweise Food und Non-Food, Automotive, Einzelhandel, Chemie, Technologie und E-Commerce.

Perspektiven für die Zukunft

Raben befindet sich im konstanten Wachstum und bietet somit auch neue Chancen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter.

In Polen sind wir bereits mit 20 Jahren Erfahrung und drei Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt vertreten. Hier  zählt Raben zu den führenden Anbietern in der Lebensmittellogistik. Raben Logistics Polska, Raben Transport und Fresh Logistics Polska beschäftigen zusammen rund 5.000 Mitarbeiter.

Im besonderen Fokus steht nun eine wachstumsorientierte Geschäftspolitik für Deutschland. Seit 2005 arbeiten wir erfolgreich am Ausbau eines flächendeckenden Niederlassungs- und Stückgutnetzwerks. Durch diverse M&A Transaktionen kann Raben derzeit auf ein eigenes Netzwerk von 32 Niederlassungen zurückgreifen.
In Rastow bauen wir darüber hinaus im Zuge eines Green-Field-Projektes einen neuen Standort auf, welcher voraussichtlich Mitte 2018 eröffnet werden kann.

Raben wird auch weiterhin in europäische Logistikstandorte investieren und diese eng miteinander vernetzen.


Benefits

  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Frischer Obstkorb
  • Kaffee und Tee
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld nach Tarifvertrag
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Home Office 
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitsmaßnahmen 
  • Betriebsarzt
  • Parkplatz 
  • Firmenwagen 
  • Mitarbeiterevents


32 Standorte

Für Bewerber

Videos

Raben Group On the Way

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Du bringst Leidenschaft für Spedition und Logistik mit, hast Spaß am Arbeiten im Team und willst Dich selbst und das Unternehmen voran bringen?
Dann bringst Du bereits die Grundvoraussetzungen mit, welche für unsere Raben-Familie wichtig sind.

Wir bieten Dir vielfältige Aufgaben innerhalb der Disposition, Customer Service, Vertrieb, Abrechnung, Controlling, Lager/ Logistik, Umschlag,  HR, Tender Management, Marketing, IT, Packmittelverwaltung, Projektmanagement und vieles mehr.

Gesuchte Qualifikationen

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Wir suchen Neu- und Querdenker nach Sinn und Verstand, konstruktive Hinterfrager, Lösungsfinder.

Auch wir erfinden das Speditionsgeschäft nicht grundlegend neu -  Fortschritt existiert jedoch nur, wenn wir offen für Veränderungen sind.

Join us on the way!
Wenn auch Du etwas bewegen möchtest, starte Deine Karriere bei Raben - egal ob Du bei uns den Einstieg über Ausbildung oder Studium finden möchtest oder bereits Deine Erfahrungen in der Berufswelt gesammelt hast.

Natürlich sind für uns auch die fachlichen Qualifikationen wichtig. Besonderen Wert legen wir jedoch auch auf die persönlichen und sozialen Kompetenzen:

  • Teamfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstes und eigenständiges Arbeiten
  • Lösungsorientierung
  • Kommunikationsstärke
  • Unternehmerisches Denken sowie
  • Engagement und proaktives Vorgehen

Gesuchte Studiengänge

Für viele unserer Ausschreibungen suchen wir gelernte Kaufmänner/-frauen für Spedition- und Logistikdienstleistung.
Je nach Position kann aber auch ein Studium mit Schwerpunkt Transport & Logistik oder eine vergleichbare Weiterbildung wie z.B. Verkehrsfachwirt/-in gefordert sein.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Unsere Mitarbeiter sind unser Schlüssel zum Erfolg - aus diesem Grund bieten wir Perspektiven und ein Umfeld, in dem man sich beruflich entfalten kann. Neue Ideen sind willkommen und dürfen eingebracht werden.
Besonders stolz sind wir auf unsere außergewöhnliche und flache Organisationsstruktur, die kurze Entscheidungswege und flexible Reaktionen auf die sich verändernden Bedürfnisse des Marktes ermöglicht.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Unsere Unternehmenskultur basiert auf festen Werten. Zuverlässigkeit, Kompetenz, Zielorientierung und eine Kommunikation ohne starre, formale Grenzen stellen dabei die Grundelemente dar.

Diese ermöglichen uns ein partnerschaftliches und vertrauensvolles Miteinander sowie die Lösungsorientierung, die Kunden an uns schätzen. Die erfolgreiche Zusammenarbeit mit Kollegen und Partnern auf Augenhöhe basiert dabei auf gegenseitigem Respekt und Anerkennung.

Unsere Werte:

  • Unternehmergeist
  • Kundenorientierung
  • Streben nach Erfolg
  • Kompetenz
  • Zuverlässigkeit

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Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wo wir auftreten, ist es unser Ziel, eine führende Position zu erreichen.
Raben befindet sich daher in konstantem Wachstum und hat aufgrund diverser M&A Transaktionen in den vergangenen Jahren einen positiven Kulturwandel erfahren. Unser heutiges Management zeichnet sich durch offene und transparente Prozesse und insbesondere eine starke Werteorientierung aus. Diese bilden unsere Grundlage im gesamten Bewerberprozess.

Wir bieten Dir:

  • Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • Junge, moderne und teamorientierte Unternehmenskultur
  • Flache Hierarchien und persönliche Atmosphäre
  • Teamevents und gegenseitiger Austausch
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Eine gute Bewerbung fängt mit den vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen an. Darunter verstehen wir einen aktuellen Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und ein Anschreiben mit Angabe zum nächstmöglichen Startdatum sowie zu den Gehaltsvorstellungen.

Darüber hinaus gehen wir davon aus, dass sich unsere Bewerber über die Raben Group informiert haben.

Unser Rat an Bewerber

Je aussagekräftiger der Lebenslauf ist, desto besser können wir uns auf den ersten Blick ein Bild über die bisherige Erfahrung schaffen. Nehmt also gerne Tätigkeitsbeschreibungen pro Position in den Lebenslauf hinein - auch wenn das bedeutet, dass dieser ein paar Seiten länger wird.

Bitte lest auch die Stellenausschreibungen genau durch. Oft erkennt ihr hier bereits im Vorhinein, wie viel Wert wir auf Speditions-Erfahrung legen oder welche Arbeitszeiten o.ä. ihr vorfinden werdet.

Bevorzugte Bewerbungsform

Bevorzugt werden Bewerbungen per E-Mail an recruiting-germany@raben-group.com oder über unser Online-Kontaktformular.


Auswahlverfahren

Unser Auswahlverfahren richtet sich nach der jeweiligen Position und umfasst folgende Schritte:

  1. Eingangsbestätigung
    Nach Erhalt Deiner Bewerbung erhältst Du eine automatisch versendete Eingangsbestätigung
  2. Telefoninterview
    Je nach Position wird als erstes Kennenlernen ein Telefoninterview geführt
  3. Erstgespräch
    Im Erstgespräch mit dem Fachbereich und der Personalabteilung finden wir heraus, ob die gegenseitigen Erwartungen zueinander passen
  4. Online-Assessment-Center
    Für Vertriebspositionen durchläufst Du nach dem Erstgespräch ein Online-Assessment-Center
  5. Zweitgespräch
    Je nach Position folgt ein Zweitgespräch, um nähere Details zu besprechen

Raben Group Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,51 Mitarbeiter
2,30 Bewerber
0,00 Azubis
  • 26.Juli 2017
  • Mitarbeiter
  • Focus

Pro

Man kann sich gut und überdurchschnittlich im Unternehmen einbringen und man ist für neues offen.

  • 26.Juli 2017
  • Mitarbeiter
  • Focus
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • 12.Juli 2017
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Contra

Infrastruktur / Kommunikation / Abmachungen werden nicht gehalten / Unmotivierte Mitarbeiter / Arbeitsklima / Arbeitsinhalte

Mit Arbeitgeber-Kommentar

Bewertungsdurchschnitte

  • 24 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (7)
    29.166666666667%
    Gut (1)
    4.1666666666667%
    Befriedigend (5)
    20.833333333333%
    Genügend (11)
    45.833333333333%
    2,51
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    100%
    Genügend (0)
    0%
    2,30
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
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    Gut (0)
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    Genügend (0)
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kununu Scores im Vergleich

Raben Group
2,50
25 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Verkehr / Transport / Logistik)
2,86
42.199 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,15
2.143.000 Bewertungen