18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gute Fassade
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf in Radeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Gratis Heißgetränke und die Ruhige Lage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die schlecht sortierten Großraumbüros und unstruckturierten Vorgänge
Verbesserungsvorschläge
Investitionen in Mitarbeiter und Ausstattung,
Faire Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das ist ein Unternehmen, das sich selbst schadet und sich dann fragt, was zum Teufel passiert ist.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Design / Gestaltung in Radeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schwierige Frage. Interessante Projekte, wenn sie vorhanden sind. Und die wenigen Menschen, die es erträglich machen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsbedingungen sind unzureichend, die Kommunikation ineffektiv, die Gehälter unangemessen, und es fehlt an fairer Führung und Entwicklungsmöglichkeiten.
Verbesserungsvorschläge
Es fällt wirklich schwer, etwas Neues zu vorschlagen, wenn strukturelle Probleme aus vorherigen Reviews nicht angegangen wurden. Von den HR- und Führungsstilen würde ich eine 180-Grad-Wende empfehlen. Zudem würde Schulungen zu effektiver Kommunikation sicherlich nicht schaden.
Arbeitsatmosphäre
Sie erkennen gute Arbeit nicht an. Nichts scheint fair zu sein. Irgendwann verliert man das Vertrauen in die Vorgesetzten und in das Unternehmen selbst. Die Einrichtungen tragen auch nicht dazu bei, und insgesamt wirkt alles düster.
Image
Das Bild, das sie mit der aufgerüsteten Website projizieren, wirkt 'modern'. Aber ehrlich gesagt ist damit nicht viel mehr verbunden.
Work-Life-Balance
Sie setzen einen unter Druck, Überstunden zu machen, um Fristen einzuhalten, obwohl sie wissen, dass sie unterbesetzt sind oder die Verzögerungen außer Kontrolle geraten. Man opfert oder verschiebt am Ende persönliche Dinge, ohne dafür etwas zurückzubekommen.
Karriere/Weiterbildung
Es wird nicht offen diskutiert oder kommuniziert. Einige Menschen könnten die Möglichkeit haben, im Ausland zu arbeiten. Das mag verlockend sein.
Gehalt/Benefits
Mindestens wurde ich immer pünktlich bezahlt und sie bieten die Unternehmensvorteile, die heutzutage fast jede Firma hat. Allerdings finde ich die Gehälter nicht fair, wenn man die Komplexität und die Kosten der Projekte berücksichtigt. Es gibt Unterschiede zwischen Deutschen und Ausländern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das ist überhaupt kein Thema. Oder zumindest wird es nicht offen diskutiert oder kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt zwei klar unterscheidbare Gruppen: Deutsche und Ausländer. Und es gibt nur ein paar nette Leute, die versuchen, beide Seiten zusammenzubringen. Mach einfach deine Arbeit. Wenn du niemanden störst, wird dich auch niemand stören.
Umgang mit älteren Kollegen
Nur die Leute, die schon viele Jahre hier sind, scheinen zumindest mit ihrem Fortschritt im Unternehmen zufrieden oder gleichgültig zu sein. Ich glaube, es gibt einfach nicht viel Raum für Wachstum.
Vorgesetztenverhalten
Wenn etwas funktioniert, ist es gut für die Vorgesetzten. Wenn nicht, hast du Pech gehabt. Zumindest gibt es die Illusion, dass sie technisch wissen, was sie tun, und man kann ihnen gelegentlich Fragen stellen.
Arbeitsbedingungen
Graue, dunkle, alte, staubige Bedingungen. Aber hey! Gratis Kaffee!
Kommunikation
Ich habe nie Feedback erhalten. Ich wurde nie über irgendetwas bezüglich des Fortschritts des Unternehmens informiert. Was meine Aufgaben und den Arbeitsalltag betrifft, habe ich meist irreführende, verspätete oder unvollständige Kommunikation erhalten. Es gibt eine unsichtbare Barriere zwischen dieser Niederlassung und der Hauptfirma in Stimpfach.
Gleichberechtigung
Es fühlt sich irgendwie nach einer männerdominierten Umgebung an.
Interessante Aufgaben
Es kommt darauf an. Wenn man an spannenden Projekten mit einem professionellen Vorgesetzten arbeitet, dann ja. Aber die Arbeitsverteilung ist nicht fair. Entweder kümmert man sich und korrigiert die Fehler anderer, oder man gibt auf und lehnt sich zurück.
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Nicht Konkurrenzfähig auf dem Markt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf in Radeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Essensauswahl zweier Anbieter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Bewertungen oben …
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter durch etwas mehr Aufwand zu halten . Am Ende günstiger als neue Arbeitskräfte neu einzulernen und einzugliedern
Arbeitsatmosphäre
Gemischt und eher trüb durch die Laune
Image
Im Betrieb selber kein gutes egal wo . Großteil sitzt mit seinem Alter halt noch seine Zeit ab die übrig ist . Von außen besser als es scheinen mag durch Social Media und co .
Work-Life-Balance
Kaum möglich . Urlaub Desaster mit Möglichkeit auf bis zu 22 tage abzustufen . Viel Bürokratie und für Termine frei zu machen
Karriere/Weiterbildung
Nicht gegeben und nicht gewünscht
Gehalt/Benefits
Gehalt leider egal welche Anstellung überall kurz über dem Mindestlohn. Keine vermögenswirksamen Leistungen. Keine Zusatzleistungen wie Urlaubs und Weihnachtsgeld .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In Ordnung. Gibt viele iso Zertifizierung welche sich umweltschonend beziehen . Papiernutzung im Thema drucken könnte noch schonender gehandhabt werden
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Ecke an . Sehr gute und auch sehr negative Erfahrungen gemacht welche insgesamt überwogen haben
Umgang mit älteren Kollegen
Ist ok . Aber nicht so rücksichtsvoll das es zu loben ist
Vorgesetztenverhalten
Ganz in Ordnung . Manchmal aber kommunikativ nicht optimal
Arbeitsbedingungen
Entspricht zum Teil nichtmal den Mindestanforderungen wie Licht Sauberkeit und dem Standard vom Equipment . Nicht für jede Anstellung so aber gerade deshalb eine Sauerei manche in die letzte Ecke zu hauen
Kommunikation
Durch 3 Ecken . Keiner das Herz in der Hand mit einem direkt zu reden
Gleichberechtigung
Komplett Fehlanzeige . Trotz gleicher oder höherer Anstellung kann man hier komplett untergehen
Interessante Aufgaben
Monoton und einheitlicher kann es leider nicht sein . Mann muss schon selbst Initiative ergreifen und Ideen einbringen um irgendwie Abwechslung in den Alltag zu bringen
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Tolles Sprungbrett für den Einstieg in die Arbeitswelt in Deutschland, aber lange bleibt man nicht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2018 im Bereich Design / Gestaltung in Radeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gab ausländischen Menschen die Möglichkeit, in die Arbeitswelt in Deutschland einzusteigen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mit dem Leiter des Radeburger Büros gab es wenig Kommunikation. Er muss präsenter sein und mehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen
Verbesserungsvorschläge
Es könnte ausländische Arbeitnehmer als Einzelpersonen und nicht als Gruppe behandeln. Wenn die Mitarbeiter gezwungen sind, alle ein Auto zu benutzen, um ins Büro zu fahren oder alle zusammen zu leben, werden sie feststellen, dass sie nicht das Bedürfnis verspüren, sich mit den Deutschen zu integrieren. Dann könnte er sich dem Thema Nachhaltigkeit widmen, mit dem er sich meiner Meinung nach im Moment überhaupt nicht beschäftigt.
Arbeitsatmosphäre
Trotzdem ist das Arbeitsumfeld leider alles andere als multikulturell, nichtdeutsche Arbeitnehmer werden tendenziell ghettoisiert, da der Kontakt zu Einheimischen kaum stattfindet. Ich weiß, dass die Sprachbarriere sehr schwer zu überwinden ist, aber ausländische Arbeitnehmer fühlen sich dadurch am Arbeitsplatz nicht wohl. Darüber hinaus neigten viele der deutschen Arbeiter, bei denen es sich meist um ältere Menschen aus Kleinstädten handelte, manchmal dazu, sich über die ausländischen Arbeiter lustig zu machen, die ihre Sprache offensichtlich nicht verstanden.
Image
Ich habe keine Informationen darüber
Work-Life-Balance
In unseren Fall war das Work-Life Balance sehr schlecht weil nach der Arbeit wollten wir auch Deutsch lernen und das meintet dass sollten wir (als Ausländer) 3 mal pro Woche ein Deutschkurs machen und alles zusammen war unglaublich schwierig und anstrengend.
Karriere/Weiterbildung
wenige Karrieremöglichkeiten für ausländische Arbeitnehmer
Gehalt/Benefits
Als ich meinen ersten Job in Deutschland hatte und aus einem Mittelmeerstaat in Europa kam, schienen die Einnahmen zunächst nicht niedrig zu sein, aber als ich sie mit denen anderer Unternehmen verglich, wurde mir klar, dass sie höher sein könnten. Zu Beginn bot das Unternehmen auch sechs Flüge pro Jahr in mein (nicht mehr) Herkunftsland sowie ein Auto an, das ich mit anderen Arbeitnehmern teilte, um zum Arbeitsplatz zu gelangen. Darüber hinaus wurde vom Unternehmen der erste Sprachkurs A1 angeboten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich habe kaum Informationen darüber. Was ich sagen kann ist, dass keine ordnungsgemäße Abfallsammlung durchgeführt wurde, keine umweltfreundlichen Reinigungsmittel verwendet werden und das Essen in der Kantine alles andere als umweltfreundlich ist: Plastikbehälter, in Soßen ertrunkenes Fleisch bei jeder Mahlzeit ungesund. Zum beachten, dass die Nutzung des Kantinenservices optional ist.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe einfach nur immer mit meinem Koordinator und eigenen meiner jüngeren Kollegen gesprochen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr schlecht. Sie wollten nicht kommunizieren, sie versuchten nicht einmal, Gesten zu machen. Sie mieden Ausländer.
Vorgesetztenverhalten
Der Koordinator hatte immer großes Verständnis für meine Situation als Ausländer, wir hatten sowohl eine Freundschaft als auch eine Arbeitsbeziehung. Er war jung, sprach perfekt Englisch und hat mir sehr bei der Integration geholfen.
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitsplatz war nahezu angemessen, die Computer waren nicht der neuesten Generation, aber für den Zweck ausreichend. gute Beleuchtung (manchmal zu viel) und durchschnittliche Arbeitsplätze.
Kommunikation
Hervorragende Kommunikation mit den direkten Arbeitskoordinatoren, aber schreckliche Kommunikation mit dem Rest der Mitarbeiter
Gleichberechtigung
Den deutschen Mitarbeitern des Unternehmens zufolge waren wir Ausländer die Privilegierten, und da es eine kulturelle und sprachliche Barriere gab, konnten wir diese Angelegenheit nie besprechen. Allerdings kann ich nicht sagen, dass im Büro große Gleichberechtigung herrschte und wir uns nicht privilegiert fühlten.
Interessante Aufgaben
Das Projekt, für das ich engagiert wurde, war sehr interessant und die Arbeit mit Rhinoceros hat mich ebenso fasziniert, da ich dreidimensionales Modellieren mag
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Na ja, muss man nicht haben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Radeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Vorgesetzten-Mitarbeiter Gespräche
Keine Gleitzeit.
Kein Homeoffice, obwohl möglich
Keine Leistungsbewertung
Ständiges Umräumen im Büro (Wechseln des Arbeitsplatzes)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Njet!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Radeburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr hohe Fluktuation von Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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im Großen und Ganzen ein guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Radeburg gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Wer seine Arbeit gut macht und etwas erreichen möchte, schafft das auch und wird dabei unterstützt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt war immer pünktlich, in der heutigen Zeit ein wichtiger Punkt und nicht immer selbstverständlich.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Auch eine negative Erfahrung ist eine gute Erfahrung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Radeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage des Werkes ist sehr idyllisch.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, Arbeitszeit, Umgang mit Angestellten und Arbeitern nicht zeitgemäß
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte mehr Vertrauen in seine Angestellten haben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kann man schon mal machen . . . Müll
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Radeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Internationale Projekte
- Urlaubsanträge / Arbeitszeitverlagerungen werden gestattet
- pünktliche Gehaltszahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Der Arbeitsvertrag enthält rechtlich, "nicht wirksame" Passagen
- Gesetzlicher Sonderurlaub nach § 616 BGB wird nicht "freiwillig" gewährt
- Keine Schulungen / Weiterbildungen
- Keine Anwendung eines Tarifvertrages
- Kein: Urlaubs-, Weihnachtsgeld, Keine Bonus-, Sonderzahlungen, Keine Auslöse und keine Prämie
-
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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"Hätte ich das gewusst, hätte ich in dieser Firma niemals angefangen"!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Radeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wurde sehr schnell zum Vorstellungsgespräch eingeladen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- kein Kollegenzusammenhalt
- neue Mitarbeiter einarbeiten zummindestens veruchen sollte man es!
- Gehalt
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht allgemein gedrückte Stimmung! Viele gehen ungern zur Arbeit. Für mich war jede Minute wie Stunden in dieser Firma.
Image
Hab noch nichts positives gehört! Sollte alles sagen?!
Work-Life-Balance
Arbeitsvertrag mit einer 42 Stunden Woche. Mehr gibt es dazu nicht zu sagen.
Karriere/Weiterbildung
Habe ich keine Erfahrungen mit gemacht!
Gehalt/Benefits
Nicht Tarifgebunden, viele von den langjährigen Kollegen verdienen gerade mal paar Cent mehr über den Mindestlohn. Ansonste hängt davon ab wie man bei dem Vorstellungsgespräch verhandelt. Trotzdem ist das Gehalt nach Qualifikation & Berufserfahrung "nicht angemessen"!
Kein Urlaus & Weihnachtsgeld, keine betr. Altersvorsorge, allg. keine Sonderzahlungen etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man trennt den Müll!
Kollegenzusammenhalt
Gibt es in dieser Firma nicht. Hatte das Gefühl das sich jeder der nächste ist. Wenn es Probleme gibt dreht sich jeder nur um.
Man distanziert sich sofort von neuen Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wissen das Sie es auf dem Arbeitsmarkt schwer haben. Deswegen veruchen sie irgendwie bis zur Rente zu überleben.
Vorgesetztenverhalten
Habe am Anfang einige schwierigkeiten gehabt und mich an Vorgesetzte damit gewandt. Wurde mehrmals vertröstet, nach den leeren versprechungen hat sich nichts geändert.
Arbeitsbedingungen
Alte Arbeitsmittel...Produktionshalle schmutzig, kalt im Winter.
Kommunikation
Man muss immer nur auf andere zugehen, niemand kommt zu dir
um Gespräche zu führen.
Gleichberechtigung
Neue Mitarbeiter werden nicht ernst genommen bzw. sich selbst überlassen. Außerdem versuchen alteingessesene ihre Arbeit die sie nicht gerne machen auf die neuen Kollegen umzulegen.
Interessante Aufgaben
Arbeit ist an für sich anspruchsvoll und erfordert mitdenken, interessantes Aufgabengebiet.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Radeburger Fensterbau durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Radeburger Fensterbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Radeburger Fensterbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.