REWE 

digital

Bewertung

Verbesserungsvorschläge

Ich kann mich in meiner ersten Bewertung den anderen nur anschließen. Die Tendenz die hier von Mitte 2016 bis heute zu erkennen ist, macht es ebenfalls deutlich.

Man hat als Bewerber nicht den Eindruck hier wertgeschätzt zu werden. Nach einem 30 minütigen Vorgespräch wird man zur zweiten Runde eingeladen. Hier darf man sich mehrere Stunden in Gesprächen präsentieren. Es herrscht ein sehr kritisches Klima, bei dem die Beraterkarriere samt Wortschatz einige Male durchblitzt.

Gut für Rewe: Consulting-for-free (Ob Absicht oder nicht..)

Aber man hat ja schon im ersten Gespräch bereits vorgewarnt: “Wir werfen viele Kandidaten aus dem Prozess.”
Naja, mal sehen wo die Berater-Strukturen und dieses Arbeitsklima für Rewe Digital hinführt.