35 von 71 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
35 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
35 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Immer interessiert und gewillt an neuen Technologien und Möglichkeiten mitzuwirken und für den eigenen Betrieb zu nutzen. Beispiel: Einbindung von KI als festen Bestandteil in vielen Prozessen oder laufende Entwicklung von internen Tools
Zusammenkünfte in Form von Teamevents waren teilweise an den Unternehmenserfolg geknüpft und somit nicht „gesetzt“, außer die Weihnachtsfeier (die fand immer statt :-) Regelmäßigere Events oder Angebote im kleineren Umfang wären sicherlich schön (gerade für Remote-Mitarbeiter oder Teilzeitkräfte, die gerne öfter dabei gewesen wären, aber nicht konnten).
Der Erfolg hat sich ganz klar auf das Betriebsklima ausgewirkt. Sehr erfolgreiche Monate haben uns alle beflügelt. Aber auch bei durchschnittlichen Ergebnissen wurde stets das Positive hervorgehoben. Gemeinsame Events haben dazu beigetragen sich besser kennenzulernen und gegenseitiges Vertrauen aufzubauen.
Mit guter Kalenderführung und Rücksprache mit den Vorgesetzten bzgl. der privaten Situation (z.B. Kinderbetreuungszeiten) stets freie Zeiteinteilung sowie überdurchschnittlich gute Regelung bzgl. Home-Office (teilweise Full Remote möglich, positions- und wohnortabhängig)
Wer Provisionsmodelle kennt, wird schnell merken, dass die Möglichkeiten grundsätzlich sehr gut sind. Es gibt verschiedene Dienstleistungsmodelle/Sparten, die das eigene Umsatzpotential beeinflussen.
Grundsätzlich ist der Austausch innerhalb der Teams offen und wertschätzend gewesen. Da die Projektarbeit selten im Team erfolgt, gibt es nicht viele Momente des Austauschs abseits der festen Meetings in größerer Runde. Dennoch wurde stets Hilfe angeboten und auch gegenseitig gerne angenommen.
Grundsätzlich wertschätzend und auf Augenhöhe. Wie in der Beratung üblich, muss man einem gewissen Druck standhalten. Ein offenes Zugehen auf die Teamsleads und aktives Hinterfragen ist immer hilfreich und auch ratsam, um Konfliktpotential zu vermeiden.
Es gibt feste Meetings in kleinerer Runde und ein großes Meeting pro Monat für die gesamte Belegschaft. Entwicklungen und Veränderungen wurden frühzeitig mitgeteilt. Für manch einen kam vieles unerwartet, sodass es dann wiederum etwas mehr Zeit brauchte um neue Prozesse auch umzusetzen.
Immer wieder neue Kunden und andere Projekte
Arbeitsatmosphäre ist top, klar die Branche bringt von Natur aus Stress und Druck mit, hier wird aber super damit umgegangen. Man wird hier nie persönlich angegriffen. Konstruktive Kritik gibt’s hier immer offen und ehrlich.
Man kann seine Zeit super flexibel einteilen
Gehalt und Provisionsmodell sind mehr als fair
Man hält hier in jeder Situation zusammen und es herrscht keine Ellbogenmentalität.
Die Vorgesetzten machen hier einen super Job, sie sind immer für einen da und geben nur gesunden Druck.
Jeder Tag ist anders
Für die Balance ist man selbst verantwortlich, man sollte seine eigenen Grenzen kennen und sich entsprechend Pausen einteilen. Im Recruiting kann man immer mehr machen, genau das ist die Herausforderung.
Man hilft sich gegenseitig und begegnet einander auf Augenhöhe.
Respektvoll, transparent und freundlich, auch bei Meinungsverschiedenheiten.
Teilweise geschieht Kommunikation etwas voreilig und nicht zu 100% durchdacht, jedoch erhält man immer volle Transparenz und Ehrlichkeit, das schätze ich sehr.
offenen und ehrlicher Umgang
Gute Ideen werden stets gehört und gerne auch umgesetzt
schnelle Entscheidungsprozesse
sehr schnelle Umsetzung von neuen Prozessen, kann sowohl ein Vorteil wie auch ein Nachteil sein
Im Onboardingprozess müssen die neuen Mitarbeiter in allen Hierachien besser begleiten werden, besonders bei der Einstellung von Führungskräften
Funktioniert gut, da Homeoffice-Möglichkeit
Arbeit im Team funktioniert mit den meisten Kollegen gut, alle sehr hilfsbereite Kollegen
ein offener und ehrlicher Umgang möglich
Stets informiert über alles, dank dem Allhands Meetings monatlich
sehr abwechselungsreich, es wird nie langweilig
Ich arbeite hauptsächlich remote, deshalb verpasse ich manchmal das Geschehen aus dem Büro.
100% Flexible Zeiteinteilung
Jeder Personalberater arbeitet eigenständig seine Projekte ab. Die Zusammernarbeit mit dem Vertrieb beruht auf Transparenz und stetigem Austausch. Ich kann mir unsere Arbeit ohne den Verwaltungs-, IT- sowie den Marketingkollegen nicht vorstellen, sie sind stetig hilfsbereit und auf zack, wenns schnell gehen muss, top top top.
Direkt & offen, Ziele werden offen kommuniziert und es gibt immer Verständnis, falls mal Dinge nicht so gerade laufen. Sehr präsent, aber kein Micromanagement. Unterstützend und motivierend!!!
Wir verbringen nicht unnötig Zeit in den internen Meetings, sind aber trotzdem täglich im Austausch. Man fühlt sich nie alleine gelassen. Teamleiter und Geschäftsführer sind sehr gut erreichbar und beantworten Anliegen immer sehr ausführlich.
Individueller Karriereplan wird abgeschlossen, Provision nach Umsatzstaffelung
Das ist Typsache...ich mag es sehr zu telefonieren, ich bin gerne im direkten Kontakt mit Kunden und Kandidaten. Rechercheaufgaben und Dokumentationsaufgaben kommen mir manchmal öde vor. Wir haben hier allerdings einen bunten Blumenstrauß an Sourcing-Tools, die uns die Arbeit erleichtern.
Besonders hervorheben möchte ich den Bewerbungsprozess. Wir haben innerhalb von drei Wochen entschieden und dennoch sechs Termine vereinbart. Von einem Probearbeiten bis hin zu einer Case-Study war alles dabei. Dies gab mir die nötige Sicherheit, das Unternehmen bestmöglich kennenzulernen, bevor ich einen Vertrag eingehe. Und trotzdem war der Prozess unglaublich schnell, transparent und professionell!
Eine echte Willkommens-Kultur von Minute 1
Durch viel Flexibilität und Home Office kein Problem!
Obwohl die meisten im Homeoffice sind, spürt man deutlich den Zusammenhalt. Jeder ist sofort bereit zu helfen, das macht den Start sehr leicht!
Absolute Unterstützung auf allen Ebenen!
Hier wird eine transparente & ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe gelebt. Ob top-down oder bottom-up, jeder darf seine Meinung offen und ehrlich vertreten.
Hier wird es definitiv nicht langweilig.
Super
Riverstate ist bereits eine anerkannte Größe
Unschlagbar
Grundgehalt gut, den Rest hat man selbst in der Hand
Sehr hoch
Kann nicht besser sein
Auch hier keine Unterschiede
Immer Lösungsorientiert
Unschlagbar
Jederzeit mit jedem auf Augenhöhe möglich
Wie bereits gesagt, jeder ist mit jedem auf Augenhöhe
IT-Bereich besonders, da immer neue Herausforderungen
- Die interessante und verantwortungsvolle Arbeit
- Moderne Arbeitsumgebung und gute Ausstattung
- Kollegialer Zusammenhalt innerhalb des Teams
Die Arbeitsatmosphäre ist ausgesprochen positiv. Es herrscht eine offene, vertrauensvolle und zugleich sehr professionelle Kommunikation.
Als Führungskraft bringe ich ein hohes Maß an Flexibilität mit und schätze die Balance zwischen beruflichen Anforderungen und persönlichem Ausgleich. Die aktuellen Strukturen unterstützen eine positive Work-Life-Balance, und ich freue mich über die Möglichkeiten, die gegeben sind.
Das Unternehmen zeigt ein wachsendes und engagiertes Bewusstsein für Umwelt- und Sozialthemen. Besonders bemerkenswert ist das Potenzial, den Fokus auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung weiter auszubauen, was einen vielversprechenden Weg darstellt, um eine noch größere Wirkung in diesen Bereichen zu erzielen
Der Kollegenzusammenhalt ist ausgezeichnet, insbesondere innerhalb des Teams. Die gegenseitige Unterstützung ist ausgeprägt und wird aktiv gefördert.
Meine Vorgesetzten sind stets fair und transparent in ihrer Führung. Sie setzen klare, nachvollziehbare Ziele, die es ermöglichen, zielgerichtet und effizient zu arbeiten. Die offene Kommunikation schafft ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld und fördert das Verständnis für die gemeinsamen Ziele.
Die Arbeitsumgebung ist super modern und top ausgestattet, sodass man sich wohlfühlt und effizient arbeiten kann. Alles ist darauf ausgelegt, den Arbeitsalltag angenehm und produktiv zu gestalten.
Die abteilungsübergreifende Kommunikation bietet noch Potenzial zur Optimierung. In meiner Position erlebe ich gelegentlich Verzögerungen im Informationsfluss, was die Effizienz beeinträchtigen könnte. Auf der Führungsebene hingegen schätze ich die transparente und direkte Kommunikation, die als positives Vorbild dient.
Die Aufgaben in meiner Position sind vielfältig und fordernd. Ich schätze die Verantwortung, die mir übertragen wird, und die Möglichkeit, das Unternehmen strategisch mitzugestalten.
Ich arbeite seit 3 Jahren bei Riverstate und kann mit voller Überzeugung sagen, dass es einer der besten Orte ist, an denen ich je gearbeitet habe.
nix
gibst keine
Prima
ok
Super
sehr gut
Sehr gut
immer!
Die Moral des Unternehmens. Es gibt immer offene Türen und es wird eher angespornt als getadelt.
Mir fällt auch nach gründlicher Überlegung nichts ein, das ich auch nur entfernt als schlecht betiteln würde.
Digitale Visitenkarten ;) Ein Gespräch mit der Geschäftsführung nach drei Monaten Probezeit. Ich habe dies damals initiativ angefordert um einen nicht endgütligen Austausch anzuregen und bisherige Meinungen zu äußern. Nach drei Monaten haben sich beide Pateien ein Bild machen können. Ich denke man kann so Zeit sparen und Erwartungen besser steuern.
Die Atmosphäre war fast ausnahmslos positiv. Ein Stern Abzug, da ich mir manchmal gewünscht hätte ein klein wenig öfter zwanglos zu "quatschen". Es gibt einen spürbaren Leistungsdruck, den ich allerdings nicht als unangenehm empfunden habe. Eher als motivierend.
Hier ist Riverstate am besondersten. Ich weiß aus Gesprächen mit Kollegen, dass auch Recruiter eine sehr angenehme Zeiteinteilung haben. Ich selber habe mit den GFs ein Zeitmodell erarbeitet, dass projektorientiert aufgebaut ist. Dies hat mir das bisher effizienteste Arbeiten meiner Karriere ermöglicht. Zudem war es mir möglich kurzfristig frei zu entscheiden wann und ob ich im Homeoffice oder im Büro arbeiten möchte. Riverstate holt hier alle Punkte.
Riverstate bezahlte überdurchschnittlich und der Leistung entsprechend. Wer viel ackert, wird dafür auch belohnt. Wer wenig Engagement zeigt, ist bei Riverstate nicht richtig.
Für meinen Geschmack wird noch etwas zu viel Papier verwendet, aber die Firma ist auf einem guten Weg.
Mit fast allen Kollegen meines Standorts in Düsseldorf kam ich sehr gut zurecht. Einige Kollegen mit etwas mehr Büroerfahrung stellen entsprechend das Team über die GF. Ein paar sind da noch nicht, kommen da aber vielleicht noch an.
Immer fair, immer produktiv und oftmals fast freundschaftlich.
Das Office in Düsseldorf ist ein renovierter Altbau in der Innenstadt. Super Lage und zudem sehr modern.
Ich habe direkt unter der GF gearbeitet und deshalb hauptsächlich mit dieser kommuniziert. Die Wege waren ungewöhnlich kurz und die Antworten kamen oft sofort. Kritik war immer konstruktiv und angemessen formuliert.
Ein dynamisches Unternehmen bringt eben abwechslungsreiche Aufgaben mit sich.
So verdient kununu Geld.