239 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
239 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
182 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH & Co. KG Bewertungen
Rosenberger
Hochfrequenztechnik
GmbH
&
Co.
KG
kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 76%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top Arbeitgeber in der Region
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH & Co. KG in Fridolfing gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Liste ist lang ;) …. man muss sich selbst ein Bild machen!
Verbesserungsvorschläge
Parkplatzsituation muss verbessert werden!
Arbeitsatmosphäre
Absoluter Zusammenhalt im Team, aber auch übergreifend!
Work-Life-Balance
Während der Projektarbeit ist wenig Zeit durchzuatmen, Privates kann immer realisiert und geplant werden!
Karriere/Weiterbildung
Wer möchte, darf und kann sich weiterentwickeln!
Vorgesetztenverhalten
100%iges Vertrauen
Kommunikation
Wer respektvoll ist, bekommt Respekt zurück!
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH & Co. KG in Fridolfing gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Parkplätze ggf. mit Parkhaus
Arbeitsatmosphäre
Bodenständig und Kollegial
Gehalt/Sozialleistungen
Viele Extras
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt keine Unterschiede
Arbeitsbedingungen
Platzthema in gesamten Firmen
Interessante Aufgaben
Tolle Produkte in vielen Branchen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Gemischt. guter Zusammenhalt im Unternehmen Verbesserungsbedürftige Führung sowie Leistungsbeurteilungspolitik
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH & Co. KG in Fridolfing gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine, Kollegenzusammenhalt, Einarbeitung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leistungsbeurteilung.
Verbesserungsvorschläge
Beurteilungspolitik ändern echte Leistungsbeurteilungen und keine Bugdetverteilungen
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird schon sehr darauf geachtet das man spart.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ehrliche Meinung zur besten Firma die ich mir hätte vorstellen können!
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Produktion bei Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH in Fridolfing absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeitsklima, die Abwechslungsreiche arbeit. Könnte ein Buch schreiben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
-
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Guter Einstieg in das Arbeitsleben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH in Fridolfing gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Zusammenhalt im Unternehmen. Wenn es drauf ankommt, kann man sich auf seine Kollegen verlassen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise ist man gezwungen ineffizient zu Arbeiten. Arbeitsergebnisse aus der Vergangenheit sind unstrukturiert oder gar nicht abgespeichert, sodass die Arbeit manchmal doppelt gemacht werden muss.
Verbesserungsvorschläge
Es sollten mehr feste Strukturen für das tägliche Arbeiten geschaffen werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Lokal gut! Global starke Lücken!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH in Fridolfing gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich arbeite gerne hier, da es ein gutes Arbeitsumfeld ist und auf Arbeitsebene alle an einem Strang ziehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel Politik auf Kosten der operativen Ebene…
Die Beteiligung ist schon sehr mager, bei der Ausbeute.
Verbesserungsvorschläge
Unbedingt die interne Prozesslandschaft verbessern, bevor man die Baustellen global ausrollt. Beratung holen zur Umstellung auf ein globales Netzwerk, da in den Köpfen der Belegschaft das Bewusstsein noch nicht existiert. Bessere interne Kommunikation zum Wandel. Top Down Kommunikation zu Änderungen.
Work-Life-Balance
Hoher Workload!
Gehalt/Sozialleistungen
Im Großen und Ganzen ok!
Leistungsabhängiges Gehalt sollte nochmal überdacht werden, da hier eher nach Gießkannenprinzip verteilt wird.
Vorgesetztenverhalten
Fair und Abteilungsintern gut!
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gestalte aktiv die Beschaffung in einem Automotive-Konzern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Atomsphäre, Chance etwas zu Bewegen & aktiv mit zu gestalten, dynamische Teams
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuelles ERP-System
Verbesserungsvorschläge
- Beitritt IG-Metall-Tarif
- Nicht immer den 5. vor dem 1. Schritt machen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Abteilung finde ich komplett in Ordnung, der Vorgesetzte ist auch offen und kommunikativ
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH in Fridolfing gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gut
Work-Life-Balance
Home-Office
Kollegenzusammenhalt
Nette Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Top
Kommunikation
Es gibt Luft nach ober
Gleichberechtigung
Alle sind gleichberechtigt
Interessante Aufgaben
es könnte abwechslungsreicher sein
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Toller Arbeitgeber mit strukturellen Schwächen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH in Fridolfing gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Unterstützung des oberen Managements fehlt. Strukturelle Probleme werden klein geredet. Die Firma läuft nurnsk gut, weil Defizite durch die Mitarbeiter und Mehrarbeit dieser ausgeglichen werden. Aber zu Lasten der Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre in den Teams und der Leute untereinander ist sehr gut und es macht Spaß hier zu arbeiten!
Image
Das Image bei Kunden leidet aktuell sehr unter den strukturellen Problemen und der daraus resultierenden Ineffizienz der Firma.
Work-Life-Balance
Der Bereich Automotive ist überlastet und es resultieren zuviele Überstunden daraus.
Karriere/Weiterbildung
Unabhängig vom Bildungsweg ist eine Karriere möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Die Firma zahlt angemessen, die Sozialleistungen sind okey.
Kollegenzusammenhalt
Rosenberger ist Weltmarktführer aufgrund der Mitarbeiter die zusammenhalten!
Vorgesetztenverhalten
Es ist natürlich nicht jeder gleich. Aber die meisten Vorgesetzten sind gut
Arbeitsbedingungen
Topmoderne Büros
Kommunikation
Die Geschäftsleitung gibt sich Mühe über regelmäßige Webcasts die Mitarbeiter informiert zu halten.
Die Kommunikation in den Teams und von Führungskräften hängt immer davon ab und ist je nach Person gut oder weniger gut.
Interessante Aufgaben
Ala Technologieführer im Bereich HF Automotive gibt es mehr als interessante und vielfältige Aufgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH & Co. KG gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Aufhören einen Standard über alle Produktionsbereiche zu stülpen.
Arbeitsatmosphäre
In der eigenen Abteilung 5 Sterne. Alle sind zuvorkommend, hilfsbereit und freundlich.
Außerhalb der Abteilung 3 Sterne. Gewisse Bereiche meinen das sie was besseres sind und lassen dies auch raushängen.
Work-Life-Balance
Bekomme immer und jederzeit Urlaub. Arbeitszeit kann ich mir sehr gut einteilen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zu viel Papier, alles wird per Zettel gemacht. Tablett ist ein Fremdwort.
Dokumente die Unterschrieben werden müssen, werden ausgedruckt, unterschrieben und anschließend eingescannt um sie wieder versenden zu können.
Kollegenzusammenhalt
Intern Top 5 Sterne
Extern Flop 1 Stern
Benachbarte Abteilungen fahren sehr stark die Ellenbogen aus und schauen nur auf sich selbst. Es gibt also kein miteinander. Homeoffice ist bei vielen wichtiger als ein gutes Arbeitsklima.
Arbeitsbedingungen
Produktionshallen im Sommer zu warm, im Winter zu kalt. Luftfeuchtigkeit katastrophal, im Winter oft unter 12%
Kommunikation
werden vom Vorgesetzten mindestens Einmal die Woche über Neuerungen und die aktuelle Lage informiert
Gleichberechtigung
Egal ob jung, alt, männlich oder weiblich, alle werden gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich Tätigkeiten die aber zu oft von unnötigen Aufgaben aus Prozessabteilungen gestört und unterbrochen werden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 272 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Rosenberger Hochfrequenztechnik durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,5 Punkte). 78% der Bewertenden würden Rosenberger Hochfrequenztechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 272 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 272 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Rosenberger Hochfrequenztechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.