Vielen Dank für deine tolle Rückmeldung! Es freut uns sehr zu hören, dass du dich bei uns so herzlich aufgenommen fühlst und die Kollegialität sowie unsere Unternehmenskultur positiv erlebst. Genau dieses Miteinander ist uns im Familienunternehmen besonders wichtig. Wir wünschen dir weiterhin viel Freude und Erfolg bei deiner Arbeit bei uns!
Fairer Arbeitgeber.
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Egon Senger GmbH in Oldenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Chancen, wenn man will, wachsen zu können. Gespräche mit dem Serviceleiter, sowie der Werkstattleitung, finden Regelmäßig statt. Mitarbeiter und Azubi Förderungen stehen weit Oben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einige Themen werden zugesagt aber nicht umgesetzt. Arbeitsklamottenbeschaffung der Werkstatt ist Verbesserungswürdig. 3 Tshirts und 3 Pullover naja, die weitere Kleidung ist gut. Nicht mehr arbeiten zu dürfen aufgrund Haustarif.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführer PKW sollte seine Mitarbeiter mehr einbeziehen und offen in Gesprächen gehen. Politische Diskussionen sollten vermieden werden.
Arbeitsatmosphäre
In der Werkstatt sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Aktueller Geschäftsführer sieht seine Mitarbeiter ungern und kümmert sich lieber um Zahlen
Danke für dein ausführliches Feedback! Es ist schön zu hören, dass du uns als fairen Arbeitgeber wahrnimmst und besonders die Entwicklungsmöglichkeiten sowie die regelmäßigen Gespräche mit deinen Vorgesetzten positiv hervorhebst.
Gleichzeitig nehmen wir deine Kritikpunkte ernst – gerade bei Themen wie Arbeitskleidung oder Kommunikation möchten wir uns stetig verbessern. Dein Hinweis zur stärkeren Einbindung der Mitarbeiter ist für uns wichtig, denn ein offener Austausch ist uns sehr viel wert.
Wir danken dir für deine ehrlichen Worte und freuen uns, dass du insgesamt sehr zufrieden bist!
Topp Arbeitgeber!
4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ulrich Senger GmbH in Rheine gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die neue Ausrichtung in Sachen Mitarbeiterzufriedenheit.
Vielen Dank für deine tolle Rückmeldung! Es freut uns sehr, dass du unsere neue Ausrichtung in Sachen Mitarbeiterzufriedenheit so positiv wahrnimmst. Genau an diesem Punkt setzen wir aktuell verstärkt an – sei es durch offene Feedbackrunden, gezielte Weiterbildungsangebote oder Maßnahmen zur besseren Work-Life-Balance. Unser Ziel ist es, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder wohlfühlt und seine Stärken bestmöglich einbringen kann.
Dein Eindruck zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Gleichzeitig motiviert uns dein Feedback, unsere Maßnahmen konsequent weiter auszubauen.
Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit uns zu teilen!
Mehrfachbewertung
Die mittlere Führungsebene ist & bleibt das Problem bei Senger
3,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Egon Senger GmbH in Rheine gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt, Tarifvertrag, Geschäftsführer mit Willen zu Veränderungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mittlere Führungsebene, Gendern, großer wasserkopf wo man sich fragt wofür.
Verbesserungsvorschläge
Ehrliche Mitarbeiterbefragung und nicht wo die Vorgesetzten Einfluss drauf nehmen.
Vielen Dank für deine offene Rückmeldung. Wir freuen uns, über die positiven Aspekte, die du hervorgehoben hast. Gleichzeitig nehmen wir deine Kritik ernst. Solche Hinweise sind für uns wichtig, um uns weiterzuentwickeln und auch Strukturen kritisch zu hinterfragen. Komme gerne auf uns zu, sodass wir diese nochmal gemeinsam besprechen können.
Mitarbeiter bekommen Sonderzahlung bei guter Bewertung
1,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Senger Südwestfalen GmbH in Beckum gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
zahl die 1.5k für Top Arbeitgeber bei Kununu und gut...tit dir nicht weh
Zufrieden. Man arbeitet im Team und wenn es Probleme gibt, wird versucht diese schnellstmöglich zu lösen.
4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Senger Ostwestfalen GmbH & Co. KG in Herford gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man versucht bestehende Probleme schnell und effektiv zu ändern und zu lösen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
An der Ausstattung wird oft gespart, bei der es nötig ist
Verbesserungsvorschläge
Teilweise flexibler sein, was den Wunsch nach anderen Stellen angeht
Arbeitsatmosphäre
Natürlich auch manchmal stürmisch aber jederzeit nett
Image
Senger hat einen sehr guten Ruf im Umfeld
Work-Life-Balance
Urlaub ist schnell genehmigt und auch Überstunden abfeiern ist selten ein Problem
Karriere/Weiterbildung
Man hat die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln , aber es hat auch seine grenzen
Gehalt/Sozialleistungen
Geld geht natürlich immer mehr, aber es geht auch schlechter
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alle nett miteinqnder und es gibt selten Auseinandersetzungen oder Diskussionen
Kollegenzusammenhalt
Jeder versucht den anderen zu helfen und versetzt sich in die Lage
Umgang mit älteren Kollegen
Keiner ist besser als der andere und alle sind nett miteinander
Vorgesetztenverhalten
Sind immer kommunikativ und helfen einem
Arbeitsbedingungen
Das ein oder andere Staubkorn ist zu finden aber sonst top
Vielen Dank für deine ausführliche und ehrliche Bewertung! Es freut uns sehr zu lesen, dass du dich im Team wohlfühlst und den Zusammenhalt sowie den Umgang miteinander schätzt. Dass Probleme schnell angegangen werden und ein konstruktives Miteinander möglich ist, sehen wir als klare Stärke – umso schöner, dass du das genauso wahrnimmst. Auch deine Hinweise zur Ausstattung und den Entwicklungsmöglichkeiten nehmen wir ernst. Wir wissen, dass solche Themen im Arbeitsalltag viel ausmachen und sind dran, hier weiter zu verbessern – Schritt für Schritt und mit Blick aufs Machbare. Danke für deinen Einsatz und deine Offenheit. Wir freuen uns, dass du Teil des Teams bist!
Ich gehe gerne zur Arbeit - und freue mich auf weitere Verbesserungen!
4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Senger Holding GmbH in Wietmarschen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer motiviert ist sich weiterzuentwickeln wird umfangreich unterstützt. Es wird immer mehr in die Zufriedenheit der eigenen Mitarbeiter investiert und man stellt sich zukunftsorientiert auf.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine bereichsübergreifende Zusammenarbeit wird teilweise durch fehlende Aufgeschlossenheit gehemmt.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens verbessern und damit auch die eigenen Mitarbeiter motivieren.
Arbeitsatmosphäre
Starke Vertrauensbasis
Image
Nach außen grundlegend sehr gut, intern gibt es Verbesserungspotenzial
Work-Life-Balance
Urlaub ist auch kurzfristig möglich, die Arbeitszeiten sind aufgrund von Gleitzeit in einem gewissen Rahmen selbst wählbar
Karriere/Weiterbildung
Stetige Weiterbildung in vielen Bereichen, laufende Schulungen und Lehrgänge, Möglichkeit zur finanziellen Unterstützung bei eigens initiierter Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Gehaltszahlung, Tarifgehalt, es könnten weitere Benefits ergänzt werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein kann noch verbessert werden, soziale Verantwortung wird übernommen
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzend gegenüber älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Sehr wertschätzend, reflektiert und menschlich
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung ist gut, es wird Flexibilität geboten
Kommunikation
Im kleineren Team schon ganz gut - zwischen Abteilungen/Teams noch verbesserungswürdig
Vielen Dank für deine offene und differenzierte Bewertung!
Es freut uns sehr zu hören, dass du gern zur Arbeit kommst und unsere Weiterentwicklungen positiv wahrnimmst – gerade in Bezug auf Weiterbildung, Flexibilität und den Umgang miteinander. Auch dein Lob zur Vertrauensbasis und dem wertschätzenden Miteinander bedeutet uns viel.
Deine konstruktiven Hinweise zur internen Kommunikation und bereichsübergreifenden Zusammenarbeit nehmen wir ernst. Das sind wichtige Punkte, an denen wir gezielt weiterarbeiten – damit unser Miteinander nicht nur im Team, sondern auch abteilungsübergreifend noch stärker wird.
Schön, dass du Teil unseres Teams bist – wir freuen uns auf den gemeinsamen Weg und weitere positive Veränderungen! Danke dir für die offenen Worte.
Kleinhaltung, kommunikativ wie eine Wand, Interesse liegt eher bei den Zahlen und dem Geld als beim Angestellten
1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 bei Ulrich Senger GmbH in Lingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Verbesserung kaum in Sicht
Image
Es stimmt was gesagt wird - und das nicht gerade positiv
Work-Life-Balance
Fremdwort für das Unternehmen
Karriere/Weiterbildung
Man wird klein gehalten. Vorschläge zur Weiterbildung werden konsequent abgelehnt, außer die Pflicht Lehrgänge und dann wird sich noch darüber beschwert das es so teuer ist
Gehalt/Sozialleistungen
Das Interesse besteht absolut nicht die Gehälter in jeglicher Situation anzupassen
Vorgesetztenverhalten
Absolute Katastrophe
Kommunikation
Es wird versprochen aber nicht gehalten mit den Worten „Haben wir nie gesagt“, also alles verlogen.
Deine Bewertung beschreibt ein Bild, das nicht unserem Anspruch und unserem heutigen Arbeitsumfeld entspricht. Wir lassen pauschale Vorwürfe nicht unkommentiert stehen: Weiterbildung, Kommunikation und der faire Umgang mit Mitarbeitenden haben für uns heute einen hohen Stellenwert – und das spiegelt sich in vielen Rückmeldungen wider. Wer sich konstruktiv einbringt, wird bei uns nicht klein gehalten, sondern bekommt echte Chancen zur Entwicklung.
Dass du damals andere Erfahrungen gemacht hast, bedauern wir. Gleichzeitig gilt: Veränderung braucht Mitwirkung – von beiden Seiten. Wir wünschen dir für deinen weiteren beruflichen Weg alles Gute.
Von außen hui, von innen pfui.
2,3
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2024 eine Ausbildung zum/zur Automobilkaufmann im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Egon Senger GmbH in Oldenburg abgeschlossen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit Azubis und danach. Wenn ein Kollege/in dich schlecht behandelt und es einen an eine unangenehme Vergangenheit erinnert, wird man geraten doch einfach zu Therapie zu gehen.
Verbesserungsvorschläge
Sich selbst an die Nase fassen und schauen was man eigentlich tut. Früherer, offenere und ehrliche Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Standort oder Abteilung angenehm.
Karrierechancen
Übernahme kann versprochen werden, aber ohne es auf Papier zu haben, kann es auch vorkommen, dass man ein Tag vor Abschluss noch auf die Straße gesetzt wird.
Arbeitszeiten
Angenehme Arbeitszeiten als Azubi, wenn man nicht grade aus dem Süden mit dem Zug zurück muss.
Ausbildungsvergütung
Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld gibt es.
Die Ausbilder
Ausbilder sitzt in Rheine (Hauptsitz), sieht man vielleicht einmal Persönlich. Aber ein netter Mensch.
Spaßfaktor
Kollegial in Ordnung einige nette leute dabei je nach Standort und Abteilung
Aufgaben/Tätigkeiten
Hauptsächlich Autos durch die Gegend fahren, E-Mails von Links nach Rechts schieben. Missbrauch auf Messen, auf Messen stehen Azubis alleine ohne einen Ausbilder und Produkt know-how. Hauptsache da steht kein festangestellter, alle zu schwer beschäftigt.
Respekt
Manche scheinheilig, man weiß nie wer es wirklich nett meint.
Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Eindrücke aus der Ausbildung bei uns so offen zu schildern.
Auch wenn wir es bedauern, dass deine Erfahrung nicht deinen Erwartungen entsprochen hat, schätzen wir dein Feedback. Die Ausbildung junger Menschen liegt uns am Herzen und es ist unser Anspruch, sie sowohl fachlich als auch persönlich zu fördern. Dass du in bestimmten Situationen das Gefühl hattest, nicht ausreichend begleitet worden zu sein, nehmen wir zur Kenntnis, möchten aber auch betonen, dass viele unserer Auszubildenden andere Erfahrungen machen und sich bei uns sehr gut betreut fühlen.
Wir danken dir für deine Zeit bei uns und wünschen dir für deine Zukunft alles Gute – sowohl beruflich als auch persönlich.
Top Abrbeitgeber, Gutes Betriebsklima und tolle Weiterbildungs Möglichkeiten.
4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Egon Senger GmbH in Rheine gearbeitet.
Vielen Dank für deine Rückmeldung! Es freut uns sehr zu lesen, dass du dich bei uns wohlfühlst und insbesondere das Betriebsklima sowie unsere Weiterbildungsangebote so positiv wahrnimmst. Dass du die Chancen siehst, dich bei uns weiterzuentwickeln und „etwas aus dir zu machen“, ist genau das, was wir fördern möchten.
Wir schätzen es sehr, dich im Team zu haben und wünschen dir weiterhin viel Erfolg und Freude bei deiner Arbeit bei uns!
Basierend auf 808 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Senger Unternehmensgruppe durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 63% der Bewertenden würden Senger Unternehmensgruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 808 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 808 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Senger Unternehmensgruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.