135 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
135 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
135 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Die Illusion des Next Level: Wenn Hierarchien gedeihen und Substanz verloren geht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Sesotec GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in der Abteilung ist grundsätzlich angenehm, jedoch ist es ratsam, die Wortwahl zu bedenken, da es gelegentlich zu Missverständnissen kommen kann und nicht immer transparent kommuniziert wird.
Image
Der Neubau des Betriebs beeindruckt durch seine pompöse Gestaltung, jedoch leidet das regionale Image unter negativen Assoziationen. In der ländlichen Region ist Mundpropaganda entscheidend, und offenbar wird überwiegend nicht Positives über den Betrieb kommuniziert.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance variiert stark zwischen den Abteilungen. In einigen Bereichen gibt es geregelte Arbeitszeiten, während in anderen Mitarbeitende ständig zwischen Überstunden und nicht freiwilliger Freizeit wechseln müssen, was zu einer instabilen Situation und viel Stress führen kann.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele vielversprechende Karriereaussichten, doch oft sind diese leere Versprechungen, um Mitarbeiter zu halten. Echte Entwicklungsmöglichkeiten fehlen häufig.
Gehalt/Benefits
Es gibt erhebliche Unterschiede in den Gehältern zwischen den verschiedenen Bereichen und Kollegen. Eine Anpassung wäre wünschenswert, um mehr Gleichheit und Transparenz zu schaffen.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist prima, solange alles reibungslos läuft. In schwierigen Zeiten zeigt sich jedoch oft, dass viele eher auf ihre eigenen Interessen bedacht sind.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten erfordert Vorsicht; oft wird nach außen hin freundlich kommuniziert, während hinter dem Rücken des Einzelnen intrigen gesponnen werden. Hier ist jeder eher auf sich selbst bedacht.
Kommunikation
Die Kommunikationskultur zeichnet sich durch zahlreiche Meetings mit vielen Teilnehmern aus, jedoch bleibt der konkrete Nutzen häufig aus, da die Ergebnisse oft hinter den Erwartungen zurückbleiben. Es wäre wünschenswert, die Effizienz dieser Meetings zu steigern, um einen größeren Mehrwert zu erzielen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind oft monoton mit wenig Abwechslung. Es gibt kaum neue Arbeitsaufgaben, und der Einsatz moderner Maschinen sowie zeitgemäßer Arbeitsweisen ist begrenzt, was die Motivation der Mitarbeitenden beeinträchtigen kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Arbeitgeber -> Next Level
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sesotec GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sesotec ist ein Top Arbeitgeber
Durch die interessanten Aufgaben und die ständige Weiterentwicklung in der Unternehmensstruktur sowie auch der Produkte macht es Spaß hier zu Arbeiten und an der Weiterentwicklung mitzuwirken.
Arbeitsatmosphäre
Zusammenhalt in der Abteilung sowie Abteilungsübergreifend sehr gut
Image
Sesotec ist in der Region sowohl auch Überregional ein sehr anerkannter Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Urlaubsplanung problemlos, es wird darauf geachtet, dass es für alle Seiten passt.
Arbeitszeit kann man sich im Rahmen des Gleitzeitmodels eigenständig einteilen
Mehrurlaub für lange Betriebszugehörigkeit bis zu 6 Tagen on Top
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird bei Sesotec stark gefördert
Gehalt/Benefits
Gehalt ist fair
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt untereinander
Vorgesetztenverhalten
Sehr Kollegial, man spricht auf Augenhöhe miteinander und arbeitet zusammen an Lösungen
Arbeitsbedingungen
Es ist alles in sehr guter Qualität vorhanden was man braucht.
Kommunikation
Mitarbeiter werden regelmäßig über aktuelle Themen sowie die Zukunftsplanung informiert
Interessante Aufgaben
Aufgrund der vielen Innovationen bietet sich ein breites interessantes Aufgabenspektrum
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Respektlos + enttäuschend!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sesotec GmbH gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kleine absolut leicht lösbare Problemchen werden ohne Not aufgebauscht.
es gibt keine Mitarbeitergespräche dazu.
man wird vor vollendete Tatsachen/Entscheidung gestellt.
absolut enttäuschend und respektlos!
.
Verbesserungsvorschläge
Hohe Motivation und Eigeninitiative wird nicht gesehen und absolut nicht ausreichend honoriert!
Mit Mitarbeitern das Gespräch suchen.
aus Mücken keine Elefanten machen.
nicht zu übertrieben sensibel reagieren, gerade bei Kleinigkeiten.
Viel klarer kommunizieren...!
Das betrifft die Abteilung Kundenservice und Produktion.
.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Teilweise Führungskräfte ohne Kompetenz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Sesotec GmbH gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist aktuell ein gutes Miteinander und man kann noch glücklich sein wie die Stimmung ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise komische Personalplanung im Neubau
Verbesserungsvorschläge
Es sollen sich die neuen Positionen im Neubau überdenkt werden
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre war die letzten Jahre sehr gut, leider kommt mit dem Neubau eine Neue Orga die nicht so toll ist. Führungspositionen wurden sehr Fragwürdig verteilt
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit ist dies zwischen Beruf und Familie sehr kompatibel
Karriere/Weiterbildung
Jeder der gewillt ist, darf sich auch weiterbilden
Gehalt/Benefits
Beim Gehalt ist die Firma im Durchschnitt, es hat früher Bonuszahlungen gegeben, diese sind leider in der Zeit weggefallen. Es wird aber bei einer längeren Berufszugehörigkeit ein Sonderurlaub gewährt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Kantine stehen Abfallentsorgungsstationen, ebenso sind in der Produktion verschiedenste Müllstationen aufgestellt
Kollegenzusammenhalt
Auch beim Zusammenhalt kommt es auf die Abteilungen an. Es gibt Bereiche die machen Teamabende und fördern dies. Leider nicht in allen Bereichen so. Wäre wünschenswert, dass dies alle machen
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden Tätigkeiten gesucht, um auch ältere Kollegen eine gerechte Arbeitsumgebung zu schaffen
Vorgesetztenverhalten
Hier gibt es unterschiedlichste Vorgesetzte die einen halten sich an Vorgaben und andere nicht. Dies trägt dann teilweise zur Unstimmigkeiten bei. Es wäre von Vorteil, wenn sie Vorgesetzte an Richtlinien halten würden. z.B. bei Gehörschutz etc. Man kann nichts vom Personal verlangen und sich selber nicht daran halten
Arbeitsbedingungen
trotz Sparmaßnahmen werden defekte Werkzeuge ausgetauscht
Kommunikation
Die Kommunikation finde ich gut, diese ist zwar nicht durchgängig aber in der Produktion klappt dies.
Gleichberechtigung
Bei der Gleichberechtigung werden hier keine Unterschiede gemacht.
Interessante Aufgaben
Es werden Kollegen gefördert und man alle Chancen sich weiterzubilden, wenn man möchte
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Auf dem richtigen Weg! --> Next Level
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sesotec GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche Arbeit, Kundenkontakt, Möglichkeit Produkte aktiv mit zu gestalten, Kollegenzusamenhalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Mut zu Fortschritt (Investition in Forschung und Technologie, Personal für Forschung/Konstruktion)
Zu viele interne Prozesse welche den Innovationsprozess behindern.
Verbesserungsvorschläge
Personalentwicklungskonzept (systematische Personalentwicklung) vorantreiben
Arbeitsatmosphäre
Überall entstehen mal Reibungspunkte aber insgesamt passt es. Innovationen werden teilweise durch zu viele interne Prozesse / Vorgaben ausgebremst. Hier wäre etwas weiniger Bürokratie bei Entwicklungsaufträgen wünschenswert.
Image
Das Image hat sich meiner Ansicht nach stark gebessert auch wenn das Unternehmen in der Region nicht so bekannt ist wie es das verdient hätte.
Starker Expansionskurs. Mitarbeiter werden dringend gesucht aber lokal ist die Lage leider ziemlich angespannt.
Work-Life-Balance
Urlaub sollte geplant werden, ist jedoch auch kurzfristig mal möglich. Abstimmung auf Abteilungsebene macht vieles möglich (Betrieb muss sichergestellt sein.) Konstruktion und Entwicklung bräuchten dringend Unterstützung (mehr Personal).
Die Arbeitszeit wird bis Mitte 2025 schrittweise auf 37,5h/Woche reduziert.
Besonders hervorzuheben sind die zusätzlichen Urlaubstage gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit.
5 Jahre: +1 Tag
10 Jahre + 2 Tage
15 Jahre: + 3 Tage
Bis zu 6 Tage zusätzlicher Urlaub wird anderswo schwer zu finden sein!
Karriere/Weiterbildung
Bisher gibt es (noch) kein erkennbares Konzept zur Mitarbeiterentwicklung.
Wenn durch die Mitarbeiter eine Weiterbildung gewünscht wird ist es aber jederzeit möglich den Vorgesetzten darauf anzusprechen und diese auch durchzuführen sofern es auch im Interesse des Unternehmens ist.
Gehalt/Benefits
Gehalt: Liegt im Durchschnitt. Hier wäre es meiner Ansicht nach wichtig die Unterschiede zwischen den Produktbereichen abzubauen um dadurch auftretende Spannungen abzubauen.
Durch eine kleinere Umstrukturierung wird gerade daran gearbeitet die unterschiedlichen Titel in den einzelnen Produktbereichen anzugleichen und wieder mehr Verständnis/Klarheit zu schaffen.
Sozialleistungen: Gut - Sehr gut (ValueNet, Betriebsrente, Kantine, Wasserspender, etc.) und natürlich Obstkorb ;-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier besteht für ein Unternehmen welches auch Sortiergeräte für die Recyclingindustrie herstellt noch Handlungsbedarf!
Update: Es wird dran gearbeitet mehr auf Mülltrennung und Recycling zu achten - hier wären getrennte Müllsammelbehälter gestellt vom Entsorgungsunternehmen (im Außenbereich) sinnvoll.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt, konstruktives Arbeiten an Lösungen im Team.
Vorgesetztenverhalten
Jederzeit ansprechbar bei Problemen, guter Umgang mit jedem im Bereich. Probleme werden nicht totgeschwiegen. Ebenfalls können jederzeit die eigenen Ansichten / Bedenken in den Entscheidungsprozess mit eingebracht werden.
Arbeitsbedingungen
Es ist noch nicht alles Perfekt jedoch wird versucht bei auftretenden Problemen Abhilfe zu schaffen!
Kommunikation
Regelmäßige Informationen im Team, Abteilung und Quartalsweise auch von der Unternehmensführung. In Bezug auf manche Themen / Entscheidungen müssen vor allem die betroffenen Mitarbeiter besser eingebunden und abgeholt werden. Daher gibt es noch etwas Verbesserungspotential, was sich auch an einigen Bewertungen widerspiegelt.
Gleichberechtigung
Aus meiner Sicht haben alle Kollegen (m/w/d) die gleichen Chancen im Unternehmen um ihre Ansichten offen zu kommunizieren und sich mitzuteilen.
Interessante Aufgaben
Je nach Bereich sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten, Erweiterung des Aufgabenbereichs gut mit Vorgesetzten abstimmbar.
Umgang mit älteren Kollegen
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Ein großartiger Arbeitgeber mit hervorragendem Arbeitsklima!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sesotec GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sesotec ist ein Arbeitgeber, den ich absolut weiterempfehlen kann. Wer ein motivierendes Umfeld mit spannenden Aufgaben sucht, ist hier genau richtig!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ehrlich gesagt, gibt es kaum etwas zu bemängeln. Kleinere Herausforderungen werden schnell und konstruktiv gelöst.
Arbeitsatmosphäre
Super Teamzusammenhalt
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance wird ernst genommen
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
Kommunikation
Wertschätzung und offene Kommunikation
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Eine gute Firma wird gegen die Wand gefahren!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sesotec GmbH gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünkliche Lohnzahlungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zuviel Verwaltungspersonal. Zuviele Firmenfahrzeuge, teilweise für Mitarbeiter mit denen die Ehefrau den ganzen Tag fährt.
Verbesserungsvorschläge
Altgediente Mitarbeiter auch mal finanziell würdigen
Arbeitsatmosphäre
Alle Abteilungen kämpfen gegeneinander, um die geforderten Ziele zu erreichen.
Work-Life-Balance
W-L-B entscheidet nur die Auftragslage
Gehalt/Benefits
Nahe am Mindestlohn. Neu eingestellte Arbeiter bekommen mehr Gehalt wie ein Mitarbeiter, der 20 Jahre im Betrieb ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr viel recyclbares Material landet im Restmüll. Vor allem jüngere Mitarbeiter haben keine Interesse mehr an Mülltrennung.
Kollegenzusammenhalt
In den einzelnen Abteilungen einigermassen gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Aussage: "Junges Blut tut der Frma gut" sagt alles aus.
Vorgesetztenverhalten
Interresse nur noch an den eigenen Zielvorgaben (=Bonus), Zahlen und grüne Balken müssen stimmen, egal wie.
Arbeitsbedingungen
Sind zur Zeit ok
Kommunikation
Nicht vorhanden. Die vierteljährliche Geschäftsliterinfo fordert nur, was noch "Geschafft" werden MUSS
Image
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Einfach Spitze!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sesotec GmbH gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Visionen und der aufgezeigte Weg um diese mit den zahlreich zur Verfügung gestellten Mitteln zu erreichen.
Next Level
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
…
Verbesserungsvorschläge
Weiter so
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr guter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sesotec GmbH gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bei manchen Themen, Projekten, usw. hindern zu starre Entscheidungs-Wege und Strukturen an einem schnellen vorankommen. Hier wäre es besser wenn man den einzelnen Personen viel mehr Entscheidungsspielraum einräumt.
Aber ich denke, dieses Thema gibt es bei allen Unternehmen in dieser oder größerer Größenordnung.
Arbeitsatmosphäre
Top. Auch wenn von Bereich zu Bereich unterschiedlich.
Image
Hatte vor ein paar Jahren mal sehr abgenommen. Aktuell finde ich geht es auf jeden Fall wieder in die richtige Richtung und nach innen wie auch nach außen steht der Name "Sesotec" gut da.
Work-Life-Balance
Mega! Es gibt im Rahmen des GLZ-Models grundsätzlich die Möglichkeit Überstunden zu machen, dies ist aber nur in den seltensten Fällen ein muss.
Mehrarbeit wird trotzdem gerne gesehen, wobei auf der anderen Seite ebenso stark darauf geschaut wird, dass sich kein Mitarbeiter zu viel selbst auflastet oder aufgelastet bekommt.
Auch der Betriebsrat nimmt das Thema sehr ernst und hat z.B. im Rahmen einer Arbeitszeitverkürzung bei vollem Lohnausgleich eine firmenweite Stundenreduzierung umgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeiten werden grundsätzlich jedem geboten. Ich kann es nicht nachvollziehen warum hier manche weniger als 5 Sterne geben.
"Wenn man danach Fragt finden sich Wege und Möglichkeiten sich miteinander auf einen gemeinsamen Weg zu einigen"
Gehalt/Benefits
Ich finde mein Gehalt sehr sehr fair. Klar gibt es immer ein "mehr geht immer" aber dies wäre bei mir wenn dann nur noch eine zusätzliche Motivation und sehe ich nicht als nötig an (deshalb frage ich auch nicht danach).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Erschließt sich aus der Branche in der Sesotec tätig ist.
Ich finde wir sind hier sehr gut dabei (z.B. Recycling-Station in der Kantine) wobei es besser ginge.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Man muss hier aber ehrlicherweise Sagen, dass es schon mal den ein oder anderen Konflikt zwischen einzelnen Abteilungen geben kann, diese jedoch immer schnell und konsequent geklärt werden.
Vorgesetztenverhalten
Ist grundsätzlich von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Mein Vorgesetzter erfüllt alle Anforderungen die ich an Ihn stelle, sei es fachlich, menschlich oder als Vorbild.
Kommunikation
Seitens der GL wird versucht möglichst Transparent zu sein was ich sehr gut finde. Es gibt jedoch viele kleinere Themen "die man irgendwo mal hört" und erst durch Nachfragen an richtiger Stelle (diese muss man meistens auch erst raus finden) herausfindet, was dran ist etc.
Interessante Aufgaben
Gibt es immer und überall. Da wir ein sehr Innovationsgetriebenes Unternehmen sind, muss man danach auch nicht lange suchen.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Servicetechniker bei Sesotec und sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Sesotec GmbH gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
ist einfach super sehr guter zusammenhalt
Image
sehr gut die Firma ist weltweit bekannt
Work-Life-Balance
1a es wird darauf geachtet dass es für jeden immer passt
Karriere/Weiterbildung
man wird immer auf den aktuellsten stand gebracht
Gehalt/Benefits
super da freut man sich auf die Abrechnung Geld kommt jeden Monat sehr pünktlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sogar beim Neubau wird auf große Nachhaltigkeit geachtet
Kollegenzusammenhalt
bessere Kollegen kann man sich wirklich nicht wünschen
Umgang mit älteren Kollegen
jeder wird als Mensch gesehen alter ist da völlig egal jeder wird mit vollem Respekt behandelt und jeder gibt es so weiter
Vorgesetztenverhalten
immer Kollegial wenn man im Ausland unterwegs ist immer die Nachfrage wie gehts passt alles brauchst du hilfe.... immer da
Arbeitsbedingungen
bei mir immer unterschiedlich auf Grund der vielen Einsätze
Kommunikation
ist bestens mein Chef und auch die Kollegen sind immer für einen da
Gleichberechtigung
wird bei Sesotec sehr groß geschrieben
Interessante Aufgaben
bin viel im Ausland unterwegs
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.