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Sesotec GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Maschinen / Anlagenbau
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Sesotec GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,80
Vorgesetztenverhalten
3,94
Kollegenzusammenhalt
3,96
Interessante Aufgaben
3,78
Kommunikation
3,41
Arbeitsbedingungen
3,77
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,66
Work-Life-Balance
4,00

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,63
Umgang mit älteren Kollegen
3,85
Karriere / Weiterbildung
3,69
Gehalt / Sozialleistungen
3,41
Image
3,55
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 34 von 49 Bewertern Homeoffice bei 7 von 49 Bewertern Kantine bei 37 von 49 Bewertern Essenszulagen bei 36 von 49 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 37 von 49 Bewertern Barrierefreiheit bei 3 von 49 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 24 von 49 Bewertern Betriebsarzt bei 32 von 49 Bewertern Coaching bei 8 von 49 Bewertern Parkplatz bei 38 von 49 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 13 von 49 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 36 von 49 Bewertern Firmenwagen bei 10 von 49 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 15 von 49 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 11 von 49 Bewertern Mitarbeiterevents bei 32 von 49 Bewertern Internetnutzung bei 21 von 49 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 12.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Geht immer nur um Geld.

Vorgesetztenverhalten

Wieder das gleiche. Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Manche sollten sich Gedanken machen ob das das richtige ist für Sie

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Abteilung an. Tendenz zunehmend negativ...

Kommunikation

Viel blabla, nur nicht das wichtige.

Karriere / Weiterbildung

Ist eine Frage der Einstellung und hauptsächlich wie sehr man sich bei Vorgesetzten einschleimt

Gehalt / Sozialleistungen

Could be better

Work-Life-Balance

Man geht mit Kopfschmerzen in die Arbeit und verlässt die Firma mit Kopfschmerzen

Image

Meiner Meinung nach sollte man das Image dringend aufpolieren

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00
  • Firma
    Sesotec GmbH
  • Stadt
    Schönberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
Wie ist die Unternehmenskultur von Sesotec GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 03.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Atmosphäre ist sehr gut. Vorallem innerhalb der Abteilungen. Wird nur von einzelnen Personen schlechter dargestellt als sie wirklich ist.

Vorgesetztenverhalten

Teils teils...

Interessante Aufgaben

Es gibt sehr viele verschiedene Bereiche und Aufgaben. Mit Sicherheit für jeden etwas dabei.

Kommunikation

Könnte besser sein.

Karriere / Weiterbildung

Gibt genügend Möglichkeiten sich auch Firmenintern weiterzubilden. Auch externe Weiterbildungen werden gefördert.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist fair. Sozialleistungen werden aktiv angeboten.

Work-Life-Balance

Sehr gut. Gegeben durch verschieden Arbeitszeitmodelle

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Infos an Arbeitnehmer.
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Sesotec GmbH
  • Stadt
    Schönberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 19.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegiale und konstruktive Arbeitsatmosphäre.

Vorgesetztenverhalten

Hatte schon einige Vorgesetzte, aber noch nie so gute.

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft jedem.

Kommunikation

Sowohl zwischen den Abteilungen, wie auch mit Geschäftsfûhrung wird offen und transparent kommuniziert.

Gleichberechtigung

Es wird jeder wertgeschätzt, egal ob jung oder alt, Frau oder Mann.

Karriere / Weiterbildung

Private Weiterbildung wird unterstützt, teilweise bezuschusst. Für betriebliche Weiterbildung wird jährlich ein großzügiges Budget zur Verfügung gestellt.

Gehalt / Sozialleistungen

Lohn und Gehalt sind fair. Die großen Unterschiede von früher werden sukzessive ausgeglichen.

Verbesserungsvorschläge

  • Neubau intensiver vorantreiben.

Pro

Die positive Entwicklung in den letzten Jahren.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Sesotec GmbH
  • Stadt
    Schönberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 10.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Jeder erledigt seine täglichen Aufgaben, es fehlt aber mangels Schulungen / Unterweisungen das Verständnis, wie die eigene Leistung zum Gesamterfolg beiträgt. Dies wirkt sich in der Motivation jedes einzelnen Mitarbeiters und damit im Betriebsklima aus.

Vorgesetztenverhalten

Leider fehlen meist klare Anweisungen. Problemen wird gerne aus dem Weg gegangen.
Aufgrund fachlicher Unkenntnis werden Aufgaben delegiert, für die in erster Linie die Führungskraft zuständig wäre.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung sehr gut, abteilungsübergreifend allerdings erschreckend schlecht. Dürfte wohl den Kennzahlen (Durchlaufzeit, Produktivität....) geschuldet sein, jede Abteilung schaut, dass seine "Hütte sauber" bleibt.

Interessante Aufgaben

Von einem High- Tech- Unternehmen könnte man sich mehr erwarten.

Kommunikation

Seitens der Geschäftsleitung regelmäßige Infotreffen zu Zahlen, Daten und Fakten. Zwischen den Abteilungen sehr schlechter Informationsfluss. Teilweise werden hier bewusst Fehlinformationen weitergegeben.

Gleichberechtigung

In der Führungsebene sehr geringe Frauenquote.
Betriebsratsmitglieder genehmigen sich Sonderrechte (z.B. Raucherregelung)

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter mit langer Betriebszugehörigkeit werden nicht wertgeschätzt.

Karriere / Weiterbildung

Interne Aufstiegsmöglichkeiten sehr begrenzt.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt kam immer pünklich. Gutes Angebot an Zusatzleistungen.

Arbeitsbedingungen

Räumlichkeiten und Ausstattung entsprechen gutem Mittelmaß.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Zu wenig Bewusstsein für Müllvermeidung, Mülltrennung und Energieeinsparung.

Work-Life-Balance

Urlaub kann relativ frei verplant werden.

Image

Das "regionale" Ruf der Firma hat aufgrund ständiger Umorganisation Federn lassen müssen.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Sesotec GmbH
  • Stadt
    Schönberg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 06.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Atmosphäre

Vorgesetztenverhalten

faires Verhalten

Kollegenzusammenhalt

Finde ich gut

Interessante Aufgaben

Könnte spannender sein

Kommunikation

in meiner Abteilung sehr gut evtl Verbesserung zwischen den Abteilungen

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt könnte immer mehr sein. Sozialleistungen top

Arbeitsbedingungen

würde mehr Platz benötigen aber Problem fällt durch Neubau hoffentlich weg

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Könnte mehr sein als Anbieter für solche Maschinen

Work-Life-Balance

Durch Gleitzeit sehr gut

Image

Wird schlechter dargestellt wie es ist.

Verbesserungsvorschläge

  • Größere Flächen in der Produktion
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00
  • Firma
    Sesotec GmbH
  • Stadt
    Schönberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 26.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Freundschaftlicher netter Umgang

Kommunikation

Über die regelmäßigen GL-Infoveranstaltungen sehr gut, auch Abteilungsintern

Gehalt / Sozialleistungen

Bonuszahlungen und Lohnerhöhungen

Pro

Legt viel Wert auf sinnvolle Verbesserungsvorschläge von allen Mitarbeitern;
Offene Ansprache der Gerüchteküche

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00
  • Firma
    Sesotec GmbH
  • Stadt
    Schönberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 21.Mai 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb den einzelnen Abteilungen einigermassen gut, zwischen den Abteilungen schon fast feindselig. Grund dafür sind die tägliche Suche nach einem Schuldigen, wenn etwas nicht nach den Vorgaben von LEAN läuft.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind sehr bemüht den Laden am Laufen zu halten, aber durch die ganzen Vorgaben durch LEAN sind ihnen die Hände so sehr gebunden, dass flexibeles und effektives arbeiten nicht mehr möglich ist.

Kollegenzusammenhalt

nur innerhalb den einzelnen Abteilungen noch gut

Interessante Aufgaben

In der Produktion nicht vorhanden.

Kommunikation

so gut wie nicht vorhanden.
Anweisungen werden lieber mündlich gegeben, damit später keine schriftlichen Beweise vorliegen, wenn die Anweisungen wieder mal Blödsinn waren.
Den Informationen in der vierteljährliche Infoveranstaltung schenke ich kein Vertrauen mehr.

Gleichberechtigung

Soweit ich es mitbekomme, haben Frauen und Männer gleiche Chancen und werden auch gleich behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Wie schon in der Bewertung eines Mitarbeiters vor ein paar Tagen, sind die Erfahrung älterer Kollegen nicht mehr gefragt. Es zählen nur noch die Ideen und Schulweisheiten von LEAN.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt hat enormes Potenzial nach oben. Was aber noch schlimmer ist, sind seit zwei Jahren die Gehaltserhöhungen. Die Idee, dass Jeder, der das Gleiche tut, auch das gleiche Verdienen soll, ist ja sehr lobenswert. Dass aber frisch eingestellte oder junge Mitarbeiter das Dreifache an Lohnerhöhung erhalten wie Mitarbeiter, die 10, 20, oder 30 Jahre im Betrieb sind ist falsch. Es wird leider nur noch auf die Gleichstellung der Gehälter hin gearbeitet, was sogar die jungen Mitarbeiter natürlich hinter vorgehaltener Hand) nicht verstehen, das aber verständlicherweise nie aussprechen würden.
Arbeitsqualität, Arbeitsleistung, Zuverlässigkeit und Erfahrung sind unbedeutend und fließen zu 0% in die Lohnerhöhungen mit ein.

Arbeitsbedingungen

Bis auf etwas zu wenig Platz sind die Arbeitsbedingungen gut. Was man braucht, bekommt man zum größten Teil

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Ein Bewusstsein für Umwelt- und Klimaschutz kann ich nicht erkennen bzw. sind mir nicht bekannt. Wenn Massnahmen vorhanden sind, dienen sie nicht dem Umweltschutz, sondern der Kostenersparniss.

Work-Life-Balance

in der Produktion nicht vorhanden. Es gibt in der Produktion KEINE flexible Arbeitszeit, nur in der Verwaltung. Vor Arbeitsbeginn weiss man sehr oft noch nicht, ob man Mittag schon wieder gehen muss, oder ob man länger arbeiten soll. Urlaubsplanung muss schon im Dez/Jan abgegeben werden, und zwar so, dass immer nur ein Kollege abwesend ist, was bei mehreren Vätern oder Müttern in der Abteilung wegen der Schulferien oft schwierig ist. Bei wenig Aufträgen ist aber auch mal kurzfristig Urlaub möglich bzw. sehr gern gesehen.

Image

Hat sich meiner Meinung nach die letzten neun Monate etwas gebessert, hat aber auch noch enormes Potenzial nach oben, um wieder das Image vor 10 Jahren zu erreichen.

Verbesserungsvorschläge

  • wieder flexibler und kundenbezogener werden. LEAN zurückfahren oder abschaffen. Zulieferware früher bestellen und wieder in ausreichender Menge, um auch mal trotz Lieferverzögerung oder defekter Ware Liefertermine einhalten zu können.

Pro

Soziale Leistungen.

Contra

Unflexibel, immer mehr unproduktives Personal,
keine Kapazitätsplanung.
Mitarbeiter sind nur noch eine Personalnummer und eine Kostenstelle

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Sesotec GmbH
  • Stadt
    Schönberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für Ihr Feedback. Mir als Geschäftsführer wäre sehr daran gelegen, die von Ihnen gemachten Aussagen besser zu verstehen. Wenn sich ein offensichtlich langjähriger Mitarbeiter schlecht bezahlt, falsch eingesetzt und ungerecht behandelt fühlt, besteht zweifelsohne Klärungsbedarf. Wenn er darüber hinaus auch die Sinnhaftigkeit seiner Arbeit, das Vertrauen zu seinen Vorgesetzten, die Unternehmenskultur und die Glaubwürdigkeit der Geschäftsführung bei den quartalsmäßigen Infoveranstaltungen in Frage stellt, sollten wir in jedem Fall persönlich sprechen. Meine Tür steht jederzeit offen. Marc Setzen (CEO)

Marc Setzen

  • 21.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Überall entstehen mal Reibungspunkte aber insgesamt passt es. (Kommt aber was man so mitbekommt teilweise auf den Produktbereich an.

Vorgesetztenverhalten

Jederzeit ansprechbar bei Problemen, guter Umgang mit jedem im Bereich. Probleme werden nicht totgeschwiegen.

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt, konstruktives Arbeiten an Lösungen im Team.

Interessante Aufgaben

Sehr Abwechslungsreiche Tätigkeiten, Erweiterung des Aufgabenbereichs teilweise auch gut mit Vorgesetzten abstimmbar.

Kommunikation

Regelmaßige Informationen im Team, Abteilung und Quartalsweise auch von der Unternehmensführung.

Karriere / Weiterbildung

Bisher gibt es kein erkennbares Konzept zur Mitarbeiterentwicklung. Aktuell werden aber intern einige Schulungen angeboten.
Besser wäre es die Weiterbildung individuell mit den betroffenen Mitarbeitern zu besprechen und nach den Anforderungen des Unternehmens und der Eignung des Mitarbeiters zu planen.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt: Luft nach oben
Sozialleistungen: Gut - Sehr gut (ValueNet, Betriebsrente, Kantine, Wasserspender, etc.)

Arbeitsbedingungen

Es ist noch nicht alles Perfekt jedoch wird versucht bei auftretenden Problemen Abhilfe zu schaffen!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Hier besteht für ein Unternehmen welches auch Geräte für die Recyclingindustrie herstellt noch Handlungsbedarf!

Work-Life-Balance

Urlaub sollte geplant werden, ist jedoch auch kurzfristig mal möglich. Abstimmung auf Abteilungsebene macht vieles möglich (Betrieb muss sichergestellt sein.)

Image

Leider hat das Image in den letzten Jahren etwas gelitten, bin aber der Meinung das Sesotec das Ruder herumgerissen hat und es bald wieder aufwärts gehen sollte.
Veränderungen gehören zum Leben. Wer im Leben und Beruf auf der Stelle tritt verliert den Anschluss (und den Job)!!!

Verbesserungsvorschläge

  • Personalentwicklungskonzept (systematische Personalentwicklung) vorantreiben

Pro

Abwechslungsreiche Arbeit, Kundenkontakt, Möglichkeit Produkte aktiv mit zu gestalten.

Contra

-

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Sesotec GmbH
  • Stadt
    Schönberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 16.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Pro

Im Unternehmen herrscht eine sehr flache Hierarchiestruktur, was dazu führt, dass die eigene Meinung erhört wird und man somit aktiv an den Unternehmensprozessen mitgestalten kann.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Sesotec GmbH
  • Stadt
    Schönberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Finanzen / Controlling

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre leidet an ständige Umstrukturierungen und das bringt viele Unruhe. Neue Strukturen werden nicht mal fertig umgesetzt wenn eine neue Struktur kommt.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb die Abteilung sehr gut, mit andere Abteilungen wenn Aufgaben sich überschneiden nicht gut. Jeder schaut auf sich selbst.

Kommunikation

Die regelmäßige Geschäftsleitung Info-Treffen finde ich gut aber das ist Kommunikation nur in eine Richtung. In der andere Richtung wird man gehört aber nicht ernst genommen.

Gleichberechtigung

Die Abteilungen haben unterschiedliche Berechtigungen.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit manche ältere Kollegen ist nicht gut, ihre Erfahrung wird nicht mehr geschätzt. Es wird nur gewartet dass sie in der Rente gehen.

Karriere / Weiterbildung

Es werden viele neue Stellen Intern besetzt. Weiterbildung sollte gefördert werden.

Gehalt / Sozialleistungen

Mir fehlt an Transparenz und ich glaube dass es große Unterschiede gibt.
Seit ein paar Jahre gibt es keine Gehaltserhöhungen sondern Interne und nach Branche Durchschnitt-Anpassungen aber man bekommt kein Information wie der Vergleich gemacht wird oder mit wem man verglichen wird.
Mir wäre lieber wenn alle das gleiche % bekommen.

Arbeitsbedingungen

Man bekommt alles was man braucht, in gute Qualität und ausreichend.

Work-Life-Balance

Das ist was ich am meisten an dieser Firma schätze. Mit Gleichzeit organisiert man seine Stunden selber und Urlaub kann man sich auch nehmen wenn man will/braucht.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Sesotec GmbH
  • Stadt
    Schönberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement