Sehr transparentes, faires, aber auch forderndes Vorgehen
Bewerber/inHat sich 2021 bei SICK AG in Waldkirch als Webentwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Evtl. noch etwas genauer auf die Gehaltsstruktur nach der Zusage eingehen (z.B. jährliche Steigerung Der Zusatzleistungen etc). Kann man aber als Bewerber natürlich auch proaktiv machen.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Bildung, Arbeitserfahrung, Umgang mit Druck/Stress
- Gründe für den Wechsel, wichtige Stationen, allgemeine Fragen zur aktuellen Stelle.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Petra KirnerHead of Talent Acquisition & Employer Branding
Danke für Ihr Feedback und die "hohe Punktzahl" in der Bewertung. Wir freuen uns, dass wir Sie für SICK gewinnen konnten.