9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Die Ausbildungsleitung hat immer ein offenes Ohr
Nach Abschluss der Ausbildung schlechte Chancen Interne Positionen zu erhalten.
Bessere Förderung von Stärken der Auszubildenden
Das man auch mit Kindern eine faire Chance bekommt.
Flexibel ab dem ersten Monat und sehr Familienfreundlich
Gleitzeit, Kollegen, Variation
Ausbilder die sich nicht in einen versetzen können
Bei direkter Orientierung in eine Abteilung, mehr Zeit in dieser verbringen statt dem Vertrieb in der Filiale
Flexibilität, Offenheit
Die Ausbildungsleitung Benthe Hoeft steht einem bei allen Anliegen und Fragen immer zur Verfügung. Jede Frage wird ernst genommen, auch Kritik wird dankend entgegengenommen!
Gleitzeitmodell, welches hohe Flexibilität ermöglicht
Die Ausbilder unterstützen einen in jeder Lebenslage
Man lernt viele Bereiche und neue Leute im Unternehmen kennen
Das duale Studium ist sehr abwechslungsreich und die Aufgaben sind in einem positiven Maße herausfordernd.
Untereinander wird den Mitarbeitern viel Wertschätzung und Respekt entgegengebracht
Die Ausbildungsleitung ist immer für einen da und man wird bei allen Tätigkeiten unterstützt.
Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit.
Die Ausbildungsleitung und die Ausbilder vor Ort sind immer für einen da.
Man durchläuft während der Ausbildung nahezu alle Abteilungen der Bank und es gibt verschiedene Seminare sowie Lehrgänge.
Das Gehalt und Sozialleistungen
Arrogante Mitarbeiter, riesige Hierarchien
Modernisierung statt Digitalisierung
Vielen Dank für die positive Bewertung! Das schätzen wir sehr. Wir wünschen Ihnen weiterhin ganz viel Spaß und Erfolg bei Ihrer Ausbildung!
Herzliche Grüße
Jannike Becker
Ausbildungsleiterin