136 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
136 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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STABILO International GmbH Vorstellungsgespräche
STABILO
International
GmbH
Heroldsberg und weitere
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136 Bewertungen von Bewerbern
HR Business Partner (w/m/d)
Bewerber/inHat sich bei STABILO International GmbH in Heroldsberg als HR Business Partner (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die Reaktion zwischen Absendung der Bewerbung und dem Erstgespräch mit dem Unternehmen war unglaublich schnell. Dies habe ich als sehr positiv wahrgenommen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Erwartbarkeit des Prozesses
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Klassischer Konzern und passender Prozess dazu
Bewerber/inHat sich 2026 bei STABILO International GmbH in Weißenburg in Bayern beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Gespräch (Video-Interview) verlief auf Augenhöhe und war ein angenehmes Kennenlernen. Die Interviewpartnerinnen haben sich laut eigenen Angaben verquatscht und daher das Meeting erst 5 Minuten später gestartet. Es gab augenscheinlich keine klaren Auswahlkriterien, die für ein einheitliches Vorgehen sprechen. Macht die Vergleichbarkeit und Neutralität im Bewerbungsprozess schwierig.
Nach dem ersten Gespräch kam direkt am nächsten Tag schon die Bitte um Feedback zum Bewerbungsprozess, meines Erachtens viel zu früh im Prozess, wenn noch keinerlei Entscheidung getroffen wurde. Möchte man hier gute Bewertungen abgreifen, bevor die Absage rausgeht?
Absage war eine Standardabsage, was auf Grund der Menge an Bewerbungen einerseits nachvollziehbar ist, dennoch schade, wenn man ja bereits miteinander gesprochen hat.
Und sowohl in der Einladung als auch auf der Karriere Seite steht ziemlich oft, "wenn wir von dir begeistert sind", melden wir uns/ geht es in die nächste Runde. Würde hier das Wording anpassen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Jasmin SchellenbergerPersonalreferentin / HR Generalist
Liebe:r Kandidat:in,
vielen Dank für dein ausführliches Feedback. Es freut uns, dass du das Gespräch als angenehm und auf Augenhöhe erlebt haben. Deine Hinweise zu Auswahlkriterien, Timing der Feedbackanfrage, Absageschreiben und unserem Wording nehmen wir auf und prüfen es gerne. Danke für dein Feedback und viele Grüße
Das People & Culture Team
Alles Perfekt
Bewerber/inHat sich bei STABILO International GmbH in Weißenburg in Bayern als Teamleiter Qualitätssicherung (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Bin begeistert über den sehr freundlichen und wertschätzenden Umgang bei Stabilo :-)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Jasmin SchellenbergerPersonalreferentin / HR Generalist
Liebe:r Kandidat:in,
danke für dein Feedback. Schön, dass du unseren Bewerbungsprozess so positiv wahrgenommen hast und dass du den Umgang sehr wertschätzend empfunden hast.
Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Eindrücke mit uns zu teilen!
Herzlichen Dank und viele Grüße
Dein People & Culture Team
Langsam Prozess
Bewerber/inHat sich bei STABILO International GmbH in Heroldsberg als Junior Social Media Manager Most of World (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Nach einem Monat wurde ich kontaktiert und zu einem Vorstellungsgespräch in 15 Tagen eingeladen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Jasmin SchellenbergerPersonalreferentin / HR Generalist
Liebe:r Kandidat:in,
danke für dein offenes Feedback. Es tut uns leid, dass du länger auf eine Rückmeldung warten musstest. Wir bemühen uns stets um schnelle Rückmeldungen und einen professionellen Bewerbungsprozess. Da wir jede Bewerbung sorgfältig prüfen, kann es manchmal länger dauern. Deine Rückmeldung hilft uns Abläufe zu verbessern und danken dir für dein Feedback.
Das People & Culture Team
Feedback
Bewerber/inHat sich bei STABILO International GmbH in Weißenburg in Bayern als Teamleiter Qualitätssicherung (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
War alles gut; gute Atmosphäre beim Gespräch.
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Jasmin SchellenbergerPersonalreferentin / HR Generalist
Liebe:r Kandidat:in,
danke für dein Feedback. Schön, dass du unseren Bewerbungsprozess positiv wahrgenommen hast und es eine gute Atmosphäre bei dem Gespräch gab.
Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Eindrücke mit uns zu teilen!
Herzlichen Dank und viele Grüße
Dein People & Culture Team
Unzuverlässig
Bewerber/inHat sich bei STABILO International GmbH in Heroldsberg als Praktikant interne Kommunikation und Employer Branding (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
es wird sich nicht an vereinbarungen gehalten
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Jasmin SchellenbergerPersonalreferentin / HR Generalist
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein offenes Feedback. Es tut uns leid, dass du den Eindruck hast, Vereinbarungen seien nicht eingehalten worden. Verlässlichkeit, Transparenz und klare Kommunikation sind uns wichtig. Wir laden dich ein, direkt Kontakt mit uns aufzunehmen, damit wir den Vorgang prüfen und offene Fragen klären können.
Vielen Dank und liebe Grüße
Das People & Culture Team
Application for Intern at Stabilo
Bewerber/inHat sich bei STABILO International GmbH in Heroldsberg als Praktikant Internationales Produktmarketing (SBA Global) (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
The interview was very nice and there was a good atmosphere. My questions were answered thoroughly and I enjoyed the conversation.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Jasmin SchellenbergerPersonalreferentin / HR Generalist
Dear Candidate,
Thank you for your positive feedback! We’re glad to hear that you enjoyed the interview and felt comfortable in the conversation.
It’s great that we were able to answer all your questions thoroughly.
Thanks again for sharing your experience!
The People & Culture Team
Good Experience
Bewerber/inHat sich bei STABILO International GmbH in Heroldsberg als Senior Product Manager (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
It was such a pleasure and good experience for me as candidate. I felt so comfortable during meeting and my inner voice told me that this is the place that I should work. Hopefully I will receive positive feedback and I am looking forward to next steps.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Jasmin SchellenbergerPersonalreferentin / HR Generalist
Dear Candidate,
Thank you for your kind feedback! We’re really happy to hear that you felt comfortable during the interview and had such a positive experience with us.
Thanks again for sharing your impressions — we appreciate it!
Kind regards
The People & Culture Team
Recruitingprozess
Bewerber/inHat sich bei STABILO International GmbH in Weißenburg in Bayern als Senior Manager People & Culture (m/w/d) - Werk Weißenburg beworben.
Verbesserungsvorschläge
Alles klasse! Danke.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Jasmin SchellenbergerPersonalreferentin / HR Generalist
Liebe:r Bewerber:in,
Vielen Dank für deine tolle Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass du so positive Erfahrungen im Recruiting Prozess mit uns gemacht hast.
Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Eindrücke mit uns zu teilen!
Viele Grüße
Das People & Culture Team
sehr wenig Wertschätzung / Spiegel für Unternehmenskulltur
Bewerber/inHat sich 2026 bei Schwan-Stabilo Schwanhäußer GmbH & Co. KG in Weißenberg als Senior Manager People & Culture (m/w/d) beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bittte, bitte entscheidet Euch nach dem ersten Vorstellungsgespräch ob ja oder nein (keine Rückmeldung ist ja fast schon eine Rückmeldung). Es sitzt der Director HR im Gespräch und ich bin mir sicher, dass nach 30 Minuten Interview ein Statement für den Bewerber möglich ist. Erst nachdem ich nach 2 Wochen zweimal nachgefragt habe, kam in der 4.Woche eine neutrale allgemeine Absage (nach dem ersten Interview). Wenn ihr Euch bereits mit dem Bewerber im Interview getroffen und augestauscht habt, nehmt Euch die Zeit für ein 2 Minuten Telefonat-das dauert vielleicht weniger Zeit als die email UND ist wertschätzend und zeigt Eure hoffentlich tatsächlich positivere Unternehmenskultur! Sehr schade für so ein so cooles Unternehmen, wenn diese Standards in HR noch nicht funktionieren
Bewerbungsfragen
- lange Vorstellung meinerseits
- Staionen und Schnittstellen zur ausgeschrieben Position
- Zusammenarbeit Betriebsrat, Erfahrung mit Werks-HR Themen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Jasmin SchellenbergerPersonalreferentin / HR Generalist
Liebe:r Kandidat:in,
vielen Dank für dein offenes und konstruktives Feedback. Wir wissen es zu schätzen, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrung im Bewerbungsprozess zu schildern. Rückmeldungen wie deine sind für uns wertvoll, denn sie zeigen uns konkret auf, wo wir unsere Abläufe verbessern können.
Es tut uns leid, dass du so lange auf eine Rückmeldung warten musstest. Das entspricht weder unserem Anspruch an eine wertschätzende Kommunikation noch an eine professionelle Candidate Experience. In Phasen mit hoher Auslastung gelingt es uns leider nicht immer, unsere eigenen Rückmeldeansprüche einzuhalten – dennoch hätte die Kommunikation bei dir deutlich schneller erfolgen müssen.
Unser Ziel ist es, Bewerber:innen künftig schneller und sicherzustellen, dass der wertschätzende Umgang, der uns als Unternehmen wichtig ist, auch im Recruiting konsequent gelebt wird.
Wir wünschen dir für deinen weiteren beruflichen Weg alles Gute und viel Erfolg.
Dein People & Culture Team
Wir setzen auf Transparenz
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