Techniklotsen 

GmbH

Gehalt

Eigentlich nicht so schlecht, wenn die Nase passt und man regelmäßig nervt oder Speichel leckt. Wer allein auf Belohnung für erbrachte Leistung hofft die Qualitativ hochwertig, umfangreich oder sparsam ist, der kann lange warten.

Unter dem Durchschnitt

Sozial Branche zahlt unterdurchschnittlich.

Angelehnt an den AVR Tarif der Diakonie, daher etwas weniger Gehalt als in der freien Wirtschaft aber sicheres und stets pünktliches Gehalt. Kinderzuschläge, Jobrad und Vergünstigungen im ÖPNV. Subventioniertes Mittagessen und Getränke, viele Vergünstigungen durch die Rahmenverträge des Konzerns.

Auch hier wieder abhängig, wer man ist. Ansonsten gibt es Tarif. Nur die bessergestellten bekommen "Zulagen"

öffentl. Tarifvertrag - also mies.
Teilweise Bezahlung nach "Nase" durch Schlupflöcher im Tarifvertrag.

Bezahlung nach Nase durch Schlupflöcher im Tarifvertrag.

Engagement ist gern gesehen, anber kein muss. Es gibt genügend Kollegen, die sich dort kein Bein ausreissen und dennoch besser verdienen.