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Gehalt

Gehalt und Sozialleistungen sind fair und marktgerecht. Würde aber zu mehr auch nicht nein sagen ;-)

Vergütung für die Leistung ist oder war bisher richtig gut. 1 Stern Abzug, weil seit letztem Jahr die bisherige jährliche Stundenlohnanpassung (0,50€ - 1,20€/Std.) um die Inflation und steigenden Kosten etwas auszugleichen, stillschweigend gestrichen wurde. Die Bitte oder Nachfrage nach einer Gehaltserhöhung letztes Jahr, wurde abgelehnt mit der Begründung es gibt kein Budget mehr, es ist ausgeschöpft und wird auf das nächste Jahr vertröstet.

Ich bin mit meinem Gehalt und den angebotenen Sozialleistungen sehr zufrieden.

Gehalt passt, klar wer hätte nicht gerne mehr, aber ich kann mich nicht beschweren. In meinem Freundeskreis verdienen einige bei ähnlicher Arbeit wesentlich weniger.

Angemessener Stundenlohn, mit
jährlichen Erhöhung, überdurchschnittliche Teilnahme und Einbringung in der zur Verfügung gestellte betriebliche Altersvorsorge. Firmenwagen für Führungskräfte. Wertgutscheine und andere Benefits bei sonderbaren Leistungen. Hin und wieder Weihnachtsgeld. 1 Stern Abzug weil Urlaubsgeld durchaus willkommen wäre und auch andere Möglichkeiten sein Einkommen zu verbessern geboten werden könnten (Challenges starten, Sonderaufgaben mit zusätzlicher Vergütung, Tankgutscheine usw.)

Man hat die Möglichkeit Gehaltserhöhungen zu bekommen und das Gehalt kommt immer pünktlich. Es gibt Firmenwagen ab einer gewissen Zugehörigkeit und Weihnachtsgeld. Kaffee gibt es kostenlos und Getränke für kleines Geld. Massagen, gratis Wlan und eine gute Verkehrsanbindung. Weihnachtsfeier, Sommerfest und lustige Teamevents werden auch von der Geschäftsleitung übernommen.