Arbeitsatmosphäre

Ich hatte beim Bewerbungsgespräch angegeben das ich keinen Telefonischen-Kundensupport machen möchte und nun teilen sie mich für eine Stelle ein die genau das hauptsächlich macht.

Interessante Aufgaben

Langweilige Aufgaben, Aufgaben in Akkordarbeit.

Kommunikation

Anfragen per Telefon und E-Mail werden beantwortet. Aber wenn man ein Problem besitzt wird man einfach ignoriert.

Gehalt / Sozialleistungen

10 € die Std. wobei je 1 Std. am Tag für das Arbeitszeitkonto verwendet werden. Niedrige Bezahlung trotz Ausbildung und Bachelordegree.

Work-Life-Balance

Haben mir Einsatzorte zugeteilt zu denen ich zum Teil fast 1 1/2 Stunden Fahrzeit besitze. Ich hatte dann von Vollzeit auf Teilzeit wechseln wollen, sie meinten das wäre theoretisch möglich, aber bis jetzt geben sie mir nur Vollzeitstellen.

Verbesserungsvorschläge

• -Bessere Bezahlung - Probleme ernster nehmen - Keine Vermittlungen in Betriebe die zu weit vom Arbeitnehmer entfernt sind (keiner hat auf Dauer Lust für Mindestlohn 1 1/2 Std. unbezahlt zu reisen!)

Pro

- Schnelle Erreichbarkeit - Vertragsabschluss ging schnell

Contra

-Probleme werden einfach ignoriert und nicht versucht zu beheben. - Vermittlung in Bereiche die vorher im Bewerbungsprozess als tabu abgemacht wurden

Arbeitsatmosphäre

Wenn man seine Arbeit gut macht und von dem Kunden keine Beschwerden kommen und der Kunde zufrieden ist bekommt man dies auch mitgeteilt

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist sehr gut. Sie sind immer freundlich und bei Problemen bleiben sie ruhig und versuchen Lösungen zu finden. Wenn man mit der Arbeit oder Kollegen Probleme hat sind sie immer für ein Gespräch bereit und versuchen zu schlichten oder wenn nötig ein anderen Einsatzort zu finden.

Kollegenzusammenhalt

Der zusammen halt ist in der Regel gut man kommt zwar nicht immer mit jedem klar aber das ist normal aber sollte es Probleme geben werden diese friedlich gelöst

Interessante Aufgaben

Wenn man die Tätigkeit nicht ausüben kann zb. Zu schwer oder vllt zu kompliziert ist sucht man das Gespräch und es wird nach einer Lösung gesucht. Aber meistens wird man an eine Firma vermittelt die zu einem passt bzw. In einem persönlichen Gespräch wird besprochen ob der Arbeitnehmer die Tätigkeit ausführen kann es wird einem auch nicht der Kopf abgerissen wenn man nach einer gewissen Zeit kommt und sagt es klappt nicht.

Kommunikation

Änderungen oder wichtigen Informationen werden dem Mitarbeiter mitgeteilt

Gleichberechtigung

Ich hatte bis jetzt noch nie etwas mitbekommen das Frauen oder Ausländer anders behandelt werden. Bei Vertragsabschluss wird immer darauf hingewiesen das man respektvoll mit seinen Arbeitskollegen umgehen soll.

Umgang mit älteren Kollegen

In meiner Zeit bei Tempo Team hatte ich mehrere Arbeitskollegen und Kolleginnen die älter waren da sehe ich keine Probleme.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist immer pünktlich auf dem Konto die Höhe des Gehalts passt auch zb. In manchen Firmen als Hilfsarbeiter bekommt man 8.50 € meine Bezahlung war immer höher also ich kann mich beschweren.

Arbeitsbedingungen

In den meisten Firmen ist alles gut

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeit ist in der Regel im normalen Bereich Überstunden kommen nur in bestimmten Firmen vor. An Feiertagen (firmenabhängig) ist es freiwillig. Urlaub bzw ein paar freie Tage ist in der Regel kein Problem sofern kein personalmangel in der eingesetzten Firma besteht aber das ist meinerseits auch verständlich wenn es nicht geht. Ich hatte bzgl. Freizeit keine Probleme wenn ich kurzfristig frei brauchte hatte ich es nach Absprache in der eingesetzten Firma auch bekommen außer im Ausnahmefall (krankes kind ) da bekam ich direkt frei.

Image

Ich hatte nichts negatives mitbekommen klar gibt es Leute die vllt nicht zufrieden sind aber das gibt es überall.

Pro

Immer freundlich bei Problemen hilfsbereit egal ob Arbeit oder privat versuchen gemeinsam eine Lösung zu finden oder geben Tips wie man was machen könnte

Contra

Nichts

Arbeitsatmosphäre

die Disponenten sind stets bemüht direkt neuen passenden Einsatz zu finden

Vorgesetztenverhalten

die Disponenten von der Zeitarbeitsfirma Tempo Team sind immer sehr höflich und nett und haben immer ein offenes Ohr für mich

Kollegenzusammenhalt

bei meinem Einsatz in der Pharmaproduktion gute Zusammenarbeit mit kollegen, aber großer Betrieb, da kommen schon mal reibereien auf - klar

Interessante Aufgaben

ich lerne viel neues bei meinem Einsatz in Pharmabereich als Helfer

Kommunikation

offen und ehrlich und fragen bei problemchen direkt nach was los ist

Umgang mit älteren Kollegen

kürzlich wurde in meinem Betrieb eine ältere Dame von Zeitarbeit übernommen, das motiviert

Karriere / Weiterbildung

lerne echt viel und kann mich weiterqualifizieren mit Schulungen

Gehalt / Sozialleistungen

top Lohn in Pharmabranche als Helfer über 13,50 Euro/Stunde - mehr geht nicht. Hängt ihrgendwie mit Branchenzuschlag von Chemietarif zusammen, haben sogar Mitarbeiterrabatte bei Tempio Team, kannte ich so bisher nicht

Arbeitsbedingungen

super bei meinem Einsatz in Pharmabranche

Umwelt- / Sozialbewusstsein

ich denke meine Disponenten handeln sozial engagiert, da sie mich bisher immer in Zwischeneinsatz geschickt haben bis ich wieder in Pharma gehen konnte,

Work-Life-Balance

super, geregeltes Schichtsystem

Image

glaube Tempo Team steht gut da, beste Zeitarbeitsfirma die ich kenne in Dresden, hab ich sogar weiterempfohlen an Kumepl und Bonus bekommen

Verbesserungsvorschläge

• eigentlich keine, vielleicht müssen die mal mehr Werbung machen für sich, kennt keiner

Pro

immer pünktlich Lohn, nette Disponenten, haben immer offenes Ohr uns suchen nach neuen Einsätzen nach Auftragsende (hat man bei anderen Zeitarbeitsfirmen nicht so, da gibts direkt Kündigung)

Contra

schade, dass Zeitarbeit generell schlechten Ruf hat und viele Helfer abschreckt obwohl man echt gutes Geld verdienen kann in Pharmabereich