349 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
222 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 89 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Events (Weihnmachtsfeier, Sommerfest, Präsenzwochentreff, ...), Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld), eigenes Betriebsrestaurant in Titisee, Mitarbeiterangebote.
Evtl. Unterstützung bei der Fahrkarte die für die Berufsschule benötigt wird und mehr finanzielle Unterstützung beim Thema Auslandsaufenthalte
Gute Atmosphäre innerhalb der Abteilungen, weit verbreitete "Duz - Kultur" und guter Draht zur Ausbildungsleitung
Bekommt schon in der Ausbildung die Möglichkeit Home-Office zu machen und lernt dadurch unter anderem viel bzgl. selbstständiges Arbeiten. Betreuung ist durch den ABB in der Abteilung trotzdem gewährleistet. Weiterer Vorteil: Gleitzeit und Gleittage
Eher gering im Gegensatz zu vergleichbaren Unternehmen. In Ordnung, wenn man bspw. noch keine eigene Wohnung zu bezahlen hat.
Ausbildungsleitung zum Teil schwer erreichbar, da deren Terminkalender recht voll ist. Jedoch kann man relativ zeitnah mit einer Rückmeldung rechnen und in Notfällen sind sie immer erreichbar und haben ein offenes Ohr
Tolle Kollegen und Stärkung des Teamgeistes unter anderem durch gemeinsame Workshops und Events (Corporate Culture - Events, Welcome Days, Ausbildungsversammlungen, Gemeinsame Get-Together, Sommerfest, Weihnachtsfeier, ...)
Man bekommt recht früh schon viel Verantwortung und darf je nach Abteilung schon eigene Projekte auf die Beine stellen. Man wird als Teil des Teams aufgenommen, die Arbeit wird geschätzt. An jedem Ende eines Abteilungseinsatzes findet ein Feedbackgespräch mit dem Betreuer in der Abteilung und dem Ausbilder statt. Dort wird der Einsatz reflektiert und durch verschiedene Kriterien bewertet. Dadurch ist eine ständige Weiterentwicklung möglich.
Durch den Abteilungswechsel, der ca. alle 8-12 Wochen ansteht, sind die Aufgaben und Tätigkeiten sehr unterschiedlich. Man bekommt die Möglichkeit, eine Vielzahl an Bereichen kennen zu lernen, seine Fähigkeiten zu testen und herauszufinden, was die eigenen Stärken sind, sodass man am Ende Klarheit darüber hat, in welche Richtung es nach der Ausbildung gehen soll.
Vielen Dank für Ihr positives Feedback. Feedback ist uns wichtig und bringt uns weiter. Daher würden wir uns freuen, auch persönlich über Ihre Anregungen und Hinweise sprechen zu können. Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Spaß bei der Ausbildung!
Es gibt natürlich such viele gute Seiten!! Super Kollegen!! Kaffee und Tee kostenlos!! Weihnachtsgeld/feier!! Sommerfest, Urlaubsgeld…Teamleiter sind nett und gehen auf die meisten Wünsche ein!!
Der Lohn ist unterirdisch!! Fachpersonal bekommt nicht genug Zeit um Probleme richtig anzugehen, Angestellte sind inzwischen oft Psychisch angeschlagen durch hohes Arbeitspensum und viele Probleme!!
Zahlt gerade in der Produktion endlich mal einen fairen Lohn!! Man kann davon kaum leben!!
Arbeit ist gut und abwechslungsreich! Jedoch fehlt immer wieder Material oder Probleme die bestehen werden nicht bearbeitet sondern vor sich her geschoben!!
Es ist normal und wird erwartet das man länger arbeitet und auch samstags kommt!!
Der Lohn ist unterirdisch!! Die meisten machen nebenher noch einen Minijob um über die Runden zu kommen!! Chef geht null darauf ein!!
Extrem viel Müll!! Blister die nicht wieder verwendet werden!!
Das hält viele Leute im Betrieb!!! Besser geht fast nicht!!
Der Chef ist sehr weit weg!! Lässt nicht mit sich reden! Wenn man wegen Problemen bei ihm ist wird man abgefertigt und es ändert sich nichts…
Viel Info wird nicht richtig weitergegeben… der Flurfunk ist meist schneller
Arbeit ist gut
Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Es freut uns, dass Ihnen besonders der Kollegenzusammenhalt und die interessanten Aufgaben in Ihrer Abteilung gefallen. Konstruktive Kritik und konkrete Verbesserungsvorschläge sind erwünscht und ein erster Schritt, um gegenseitiges Verständnis und eine Verbesserung herbeizuführen. Für dieses Gespräch steht Ihnen jederzeit Ihr Business Partner bei HR, ein Mitglied des Belegschaftsausschusses, das Team Corporate Culture oder Ihre Führungskraft zur Verfügung.
Eine „Du-Kultur“ wird gelebt. Sehr flache Hierarchien. Der allgemeine Umgangston ist sehr respektvoll und höflich.
Zwar 40h Woche, Homeoffice ist aber teilweise möglich.
Unterstützung bei Weiterbildungen.
Komplette Unterstützung des Vorgesetzten bei bspw. Weiterbildungswünschen.
Sehr abwechslungsreiches Aufgabenfeld.
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Schön, dass Sie bei uns so viele positive Aspekte erleben und Ihre positiven Erlebnisse hier teilen. Wir wünschen Ihnen weiterhin alles erdenklich Gute!
Ich habe das Gefühl, dass alle gerne helfen und so eine gute Zusammenarbeit möglich ist.
Es ist sehr viel möglich durch Homeoffice und Gleitzeit, aber eine 40h- Woche.
Bereichswechsel und Aufstieg ist innerhalb des Unternehmens ist möglich.
Gehalt wird immer pünktlich ausbezahlt und die Vergütung ist gut.
Beim Müll den die Mitarbeitenden produzieren, könnte noch mehr die Mülltrennung ermöglicht werden.
Sehr gut.
Es werden auch noch ältere Kollegen eingestellt.
Meine Vorgesetzten sind immer unterstützend und haben ein offenes Ohr.
Sehr helle ruhige Arbeitsplätze und teilweise höhenverstellbare Tische.
Sehr offen und zielführend.
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Kontakt zu anderen Bereichen.
Wir danken Ihnen vielmals!
Es freut uns, dass Sie bei Testo besonders die offene Kultur und die gute Zusammenarbeit schätzen und Ihre positiven Erfahrungen hier teilen.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles erdenklich Gute!
Ich fühle mich als Frau in einem Männerdominierten Team absolut wahrgenommen, ernstgenommen und verspüre keinen Nachteil aufgrund des Geschlechts.
Wir freuen uns über Ihre positive Bewertung, vielen Dank und weiterhin alles Gute bei uns im Team!
Flache Hierarchien und Transparenz
Absolut gar nichts!
Vielen Dank für Ihr positives Feedback. Wir freuen uns, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!
Weihnachtsgeld,Urlaubsgeld soziales Verhalten Benefits
Zu wenig Kommunikation manchmal.
Teamleiter zu wenig Intresse an seinen Mitarbeitern. Vorschläge von Mitarbeitern werden als seine Ideen verkauft
Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Es freut uns, dass Sie diese positive Bewertung abgegeben haben. Wir nehmen Ihre kritischen Rückmeldungen ernst, um gemeinsam mit Ihnen an Verbesserungen zu arbeiten. Für dieses Gespräch steht Ihnen jederzeit Ihr Business Partner bei HR oder ein Mitglied des Belegschaftsausschusses zur Verfügung.
Führungskräfte geben sinnvolles, situationsbedingtes Feedback. Ich werde ermutigt meine Ideen und Gedanken (auch kritische) einzubringen. Ich kann jederzeit mit meine Vorschläge einbringen. Dadurch wird die Sinnhaftigkeit meiner Tätigkeit gestärkt.
Mobiles Arbeiten ist etabliert und erleichtert vieles. Gerade in diesem Bereich wird mir viel vertrauen entgegen gebracht. Das Ergebnis meiner Arbeit und meines Teams steht im Vordergrund. Ich werde nicht an meiner Anwesenheit gemessen (Wobei ich diese nach eigenem Ermessen aufgrund von Themen gegeben ist).
Top. Die Ziele sind meist ambitioniert aber in der Gesamtschau der Strategie und Ziele nachvollziehbar und transparent.
Großes, helles Büro. Ausreichende Beleuchtung. 2 Bildschirme. Kantine. Sehr gut!
Es herrscht eine offene und sehr direkte Kommunikation untereinander. Dadurch sind wir im gesamtem Bereich immer informiert was passiert.
Kein Tag ist wie der andere... Ich mag das sehr!
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Schön, dass Sie bei uns so viele positive Aspekte erleben und Ihre positiven Erlebnisse hier teilen. Wir schätzen Ihr Feedback und wünschen Ihnen weiterhin alles Gute bei uns im Team!
Die Feiern und die Kollegen. Es ist einzigartig.
Eventuell ein Jobticket (Wobei hier etwas geplant wird)
Gefällt mir sehr gut! Die Atmosphäre ist sehr angenehm und genau so, wie sie bei der Arbeit sein soll.
Mit das beste in der Umgebung
Bei 40h/Woche im Schwarzwald fehlt hier bisschen etwas. Aber durch die Home Office Regelung ist es ganz gut gelöst.
Ich habe tolle Möglichkeiten mich Weiterzuentwickeln und einen tollen Chef der mich hier Pusht.
Außergewöhnlich gut! Super
Bei mir Top! Vertraut mir, hilft mir aber auch.
Richtig GUT! Das Büro und alles ist super!
Wir haben viele Abstimmungstermine im Team, aber auch mit dem Vorgesetzten. Ich fühle mich immer Informiert und wenn mal nicht, kann ich selbst aktiv werden und bekomme antworten.
Verhandlungssache. Kein Tarif bedeutet entweder Vorteil, oder Nachteil. Liegt an einem selbst.
Zwischen allen Geschlechtern und Hierarchien gegeben.
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für die Bewertung genommen haben. Wir freuen uns über Ihre positive Rückmeldung und Ihre Verbesserungsvorschläge. Nur so können wir uns auch zukünftig weiter entwickeln und zu einem noch besseren Arbeitgeber für Sie werden. Schön, dass Sie bei uns sind und weiterhin alles Gute!
- flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit mobil zu Arbeiten
- Gute Kantine
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- geringer Lohn
- kaum Unterstützung bei Wohnungssuche für Studium
- keine Übernahme der Studiengebühren bzw auch keine teilweise Übername
- Mehr Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Lösung für die Studiengebühren, da diese vom Studenten selbst übernommen werden und teilweise 50% des Monateslohns ausmachen
Super Arbeitsatmosphäre, hauptsächlich "Du", nette Kollegen, gute Gespräche auch ausserhalb der Arbeitswelt
Hohe Übernahmequote
Super flexibel, Gleitzeit und Home Office 60%
Leider etwas wenig Lohn, obwohl man Studiengebühren, Wohnung, Sprit etc selbst bezahlen muss und keine Hilfe bekommt. Aber Vermögenswirksameleistungen!
Super hilfsbereit, netter Umgang
Abwechslungsreiche Aufgaben, aber auch Schwerpunktthemen aus dem Studium werden behandelt
Abteilungswechsel nach jeder Theoriephase, nächste Abteilung kann selbst mitbestimmt werden
Vielen Dank für das positive Feedback zu Ihrem Dualen Studium bei Testo. Bezüglich der Vergütung unserer Nachwuchskräfte möchten wir ergänzen, dass diese ebenfalls von Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld profitieren.
Ihr Feedback ist uns wichtig und macht es möglich, dass wir uns weiter verbessern können. Daher würden wir uns freuen, auch persönlich über Ihre Anregungen und Hinweise sprechen zu können. Wenden Sie sich hierfür gerne an Ihre Ausbildungsleitung.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg!
So verdient kununu Geld.