38 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
38 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
29 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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think about IT GmbH Bewertungen
think
about
IT
GmbH
Bochum und weitere
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 76%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Früher war alles besser...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Think about IT GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Zeit früher
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Work-Life-Balance
-Chef versteht nicht wie man Tag täglich arbeitet
Verbesserungsvorschläge
Einiges
Arbeitsatmosphäre
Schönes Büro aber sonst naja
Kollegenzusammenhalt
altes Team war super. Nun sind alle gegangen. Schade!
Vorgesetztenverhalten
unter die Gürtellinie
Kommunikation
Durch Flurfunk bekommt man mehr mit
Gleichberechtigung
Prämien werden nach Sympathie ausgeschüttet
Interessante Aufgaben
Sacharbeitung..hat nichts mit Vertrieb zu tun
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Kein guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Think about IT GmbH in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gebäude ist schön und die Kollegen sind nett.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Liste ist unendlich lang.
Verbesserungsvorschläge
Die Komplette Führungseben müsste ausgetauscht werden.
Arbeitsatmosphäre
Zu Beginn herrschte eine positive Atmosphäre, doch als die Abteilungsleiter vor versammelter Belegschaft von der Chefetage fast bis zum Weinen angeschrien wurden, überlegte man ernsthaft, ob eine sofortige Kündigung nicht die beste Option wäre. Zudem werden kontinuierlich mehr Kontrollmechanismen implementiert, und ständig werden sämtliche Probleme auf die untersten Hierarchieebenen abgewälzt. Wer nicht in den obersten Etagen vertreten ist, scheint in dieser Firma keinen Wert zu haben. Kollegen stoßen einen regelrecht vor den Bus, um selbst nicht unter den Anfeindungen der Chefetage zu leiden. Neue Führungskräfte in den Abteilungen scheinen keine Ahnung von der Realität des Arbeitsalltags zu haben und zeigen wenig Verständnis dafür. Alles in allem ist jeder hinter vorgehaltener Hand genervt von dieser Firmenkultur.
Trotz der genannten Herausforderungen setzen viele Mitarbeiter alles daran, das Arbeitsklima positiv zu gestalten. Unter den Kollegen herrscht in der Regel eine freundliche und weitgehend reibungsfreie Atmosphäre.
Image
Das Image des Unternehmens ist sehr positiv, was jedoch teilweise das Problem darstellt, da dieses Image leider nicht die Realität widerspiegelt.
Work-Life-Balance
Der Firma könnte dein Privatleben nicht egaler sein.
Karriere/Weiterbildung
(Teile dieser Rezension wurden bearbeitet, da der Arbeitgeber negative Bewertungen entfernen lässt.
Traurige Zensur, man könnte meinen Kununu prüft die ehrlichen Bewertungen gar nicht.)
Man kann ein paar Schulungen machen, sind ganz nett.
Gehalt/Sozialleistungen
Nur die höheren Positionen erhalten das Durchschnittsgehalt für ihre Position, wie es in Nordrhein-Westfalen üblich ist. Dies könnte Talente abschrecken und dazu führen, dass potenzielle Mitarbeiter abgeschreckt werden. Einige Kollegen, die das Unternehmen verlassen haben, berichten von erheblichen Gehaltssprüngen bei ihren neuen Positionen.
In Gehaltsgesprächen, falls sie überhaupt zustande kommen, werden Bedenken oft mit Phrasen abgewiesen, wie etwa: "Macht eine Erhöhung von XYZ Euro im Monat wirklich einen Unterschied?"
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es scheint, als ob der Wahrheitsgehalt nicht im Fokus liegt. Der Profit hat oberste Priorität, selbst wenn dadurch erhebliche Sicherheitslücken für die Kunden entstehen.
Kollegenzusammenhalt
Die zwischenmenschliche Dynamik variiert je nach Kollegen, wie es in jedem anderen Unternehmen der Fall ist. Ein negativer Aspekt besteht jedoch in der Anzahl der Auszubildenden, die eingestellt werden, um Kosten zu sparen. Dies führt dazu, dass die Arbeit für die fest angestellten Mitarbeiter erheblich zunimmt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Kollegen behandeln sich in der Regel respektvoll und pflegen einen respektvollen Umgang miteinander.
Vorgesetztenverhalten
In den Abteilungen gibt es Vorfälle, bei denen Abteilungsleiter vor versammelter Belegschaft angeschrien werden. Mitarbeiter werden entlassen, scheinbar ohne erkennbaren Grund. Das Gehalt ist unzureichend und es gibt Kontrollmechanismen sowie eine mangelnde Flexibilität gegenüber den Mitarbeitern.
Die Chefetage zeigt sich erfreut über steigende Mitarbeiterzahlen und die Unternehmensexpanison, obwohl gleichzeitig bekannt ist, dass die Bezahlung schlecht ist und Mitarbeiter regelmäßig angeschrien werden.
Es besteht der Eindruck, dass Gesetze möglicherweise ignoriert oder umgangen werden, um sowohl von Kunden als auch von Mitarbeitern mehr herauszubekommen. Diese Vermutung basiert auf verschiedenen Indizien.
Arbeitsbedingungen
Die verwendete Arbeitstechnologie ist weitgehend mangelhaft, wobei Microsoft Teams die einzige effizient funktionierende Plattform ist. Die Büroräume sind ansprechend gestaltet, und unter den Kollegen herrscht teilweise eine familiäre Atmosphäre. Die üblichen Arbeitszeiten von 8 Stunden pro Tag gelten, jedoch erlebt man trotzdem Anschreien, insbesondere wenn sich die Aufgaben häufen. Dies könnte möglicherweise durch angemessene Bezahlung oder die Einstellung von mehr Vollzeitmitarbeitern statt der Überlastung von Auszubildenden gelöst werden.
Kommunikation
Die Kommunikation war bisher kein herausragendes Problem, jedoch verschlechtert sich die Situation, da die Chefetage nun ihre Arbeitnehmer austauschbar behandelt und jede Woche freundliche Kollegen kündigen oder entlassen werden. Dies führt dazu, dass der Kreis der freundlichen Mitarbeiter kontinuierlich schrumpft. Die Kommunikation zwischen den Abteilungen variiert je nach Bereich, aber von der Chefetage erhält man selten positive Nachrichten, abgesehen von den üblichen Warnsignalen in Form von "Wir sind eine Familie blabla"-E-Mails.
Gleichberechtigung
Hier wird jeder gleichschlecht bezahlt.
Interessante Aufgaben
Ist eine Firma wie jede andere auch.
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Gute Aufstiegschancen und tolle Fortbildungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Think about IT GmbH in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Extras, wie Zuschläge für Fitnesstudio bzw. das Gym und den Healthy wednesday
Karriere/Weiterbildung
Gute Aufstiegschancen, Fortbildungen sind immer möglich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausbaufähig
Kollegenzusammenhalt
Außergewöhnlich starker Zusammenhalt unter den Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Glaube gut – nichts negatives mitbekommen
Arbeitsbedingungen
Tolle Büros und Räumlichkeiten, Arbeitsgeräte auch top, sowie höhenverstellbare Tische
Kommunikation
Nicht mehr und nicht weniger schlecht als in anderen Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zu schön um wahr zu sein? Nein, die Realität!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Think about IT GmbH in Bochum gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang mit den Kollegen über alle Standorte hinweg ist größtenteils sehr angenehm und kollegial.
Image
Das Image nach außen ist größtenteils positiv, auch intern wird ein motiviertierendes Klima im Sinne eines Start Ups gepflegt.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind teils echt lange.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt könnte etwas besser sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ebenfalls top, das HQ wird mit Erdgas betrieben und auch bei der Einrichtung hat man sehr großen Wert auf wiederverwendbare Materialien gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Wenn ich von meinem Team spreche, kann ich nur sagen, dass ich noch nie mit so netten und hilfsbereiten Leuten zusammen gearbeitet habe. Hier wird sich gegenseitig der Rücken freigehalten und geholfen. Zusammen sind wir besser, den Spirit spüre ich jeden Tag.
Umgang mit älteren Kollegen
Soweit ich das mitbekomme, sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Durchweg extrem positiv. Sehr fördernd, setzt sich für das Team an, packt selber mit an, bringt neue Ideen und frischen Wind und fördert intensiv und regelmäßig den Zusammenhalt im ganzen Team.
Arbeitsbedingungen
Top eingerichtete Arbeitsplätze, ein modernes Gebäude mit vielen Möglichkeiten, Pausen zu machen und Meetings abzuhalten. Die Cafeteria, die Terrasse und das Gym runden das Bild ab.
Kommunikation
Man kann wirklich alles und bei jedem ansprechen. Hier hat man immer ein offenes Ohr für Probleme, Bedürfnisse und Verbesserungsvorschläge.
Gleichberechtigung
Frauen in Führungspositionen, allgemein wird auf Geschlechter oder Nationalität kein Augenmerk gelegt, sodass jeder die gleichen Chancen hat und auch ernst genommen wird.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind stets abwechslungsreich, man bekommt quasi jeden Tag etwas Neues und neue Herausforderung geboten. Vertrauen in die Arbeit ohne dabei zu Überwachen wird groß geschrieben.
Karriere/Weiterbildung
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Kann ich nur empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Think about IT GmbH in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Modernes Bürogebäude, Top IT-Ausstattung, toller Kollegenzusammenhalt, viele Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Flexiblere Arbeitszeiten und mehr Möglichkeiten zum Home Office
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Niemals geht man so ganz....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Think about IT GmbH in Bochum gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super, nichts auszusetzen! Tolles Betriebsklima über alle Standorte hinweg.
Karriere/Weiterbildung
Jeder, der will, hat die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln. Engagement und Eigeninitiative wurden immer belohnt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gab nichts zu beanstanden. Mit einer ungedeckelten Provisionsvereinbarung bot sich mir als Vertriebler eine überaus faire, leistungsorientierte Entlohnung.
Kollegenzusammenhalt
Besser geht´s nicht!
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzend und respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Fair, offen und ehrlich auf vertrauensvoller Basis. Immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
TOP - z.B. sehr moderne, helle und freundliche Arbeitsplätze an allen Standorten, super IT-Equipment.
Kommunikation
Regelmäßiger Informationsaustausch in wöchentlichen Team-Meetings und bereichsübergreifenden Veranstaltungen. Immer auf Augenhöhe. Änderungen wurden manchmal sehr kurzfristig bekannt gegeben.
Gleichberechtigung
Auf jeden Fall. Auch Frauen in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Es war nie langweilig. Je nach Interesse und Engagement kann sich hier jeder einbringen und mitgestalten.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Für mich persönlich die beste Entscheidung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Think about IT GmbH in Bochum gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team, lockerer Umgang und allesamt sehr hilfsbereit.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten könnten teilweise noch etwas flexibler sein. Dafür kann ich mein Sportprogramm bereits in der Pause im Fitnessraum absolvieren.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden begrüßt und gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Sehr freundliche Aufnahme in das Team. Der Start fällt so sehr leicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Insgesamt ein sehr junges Team, Altersunterschiede sind irrelevant.
Vorgesetztenverhalten
Offene Türen und einfache Kommunikation.
Arbeitsbedingungen
Modernen Arbeitsplatz, Homeoffice in Absprache möglich. Das Fitnessstudio und die Terrasse bieten viele Möglichkeiten abseits des Schreibtisches.
Kommunikation
Regelmäßige teaminterne, teamübergreifende und unternehmensweite Meetings. Jeder hat ein offenes Ohr.
Interessante Aufgaben
Vielfältige und spannende Aufgaben bzw. Projekte. Eigene Ideen können dabei immer vorgestellt werden.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber, modernes Arbeiten wie es sein sollte
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Think about IT GmbH in Bochum gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Locker und modern. Der Fokus liegt auf Ergebnissen.
Work-Life-Balance
Top, mal zum Arzt oder ein privater Termin sind gar kein Problem
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich einmal jährlich weiterbilden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
E-Autos und Fahrrad leasing
Kollegenzusammenhalt
Normaler Büroalltag. Manche Leute sind umgänglicher als andere.
Vorgesetztenverhalten
Junge moderne Führungskräfte die sich an moderne Führungsstilen orientieren.
Arbeitsbedingungen
Moderne Ausstattung, Homeoffice nach Absprache. Wassee, Kaffee und Tee sind kostenlos. Ein Fitnessstudio gibt es auch.
Kommunikation
Es werden Teams gebildet und viele Meetings abhalten. Kommunikation wird hier groß geschrieben.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das Beste, was mir passieren konnte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Think about IT GmbH in Bochum gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
eventuell die Arbeitszeiten (Gleitzeit?)
Arbeitsatmosphäre
alles supi, so ein Team braucht jeder!
wenn etwas zu besprechen ist, immer ein offenes Ohr zu finden
Work-Life-Balance
jioa ok, Arbeitszeiten sind lang, dafür weiss man aber was man tut
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich immer weiterbilden und ist auch gern gesehn
Gehalt/Sozialleistungen
Definitiv passend... vielleicht kann man ja mal über mehr Geld quasseln
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man achtet da schon drauf
Kollegenzusammenhalt
Definitiv eines der besten Teams
Umgang mit älteren Kollegen
sind kaum alle aelter, aber wenn dann sind sie genau so im Team wie die jüngeren
Vorgesetztenverhalten
Mega... alle per Du und immer da
Arbeitsbedingungen
tolles Gebäude, tolle Ausstattung
Kommunikation
sehr gut, ned stumpfes arbeiten, sondern Hand in Hand
Interessante Aufgaben
Es gibt immer was zu tun :)
Image
Gleichberechtigung
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Sehr zufrieden. Kinder gehen immer vor.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Think about IT GmbH in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das besonders in Corona Zeiten viel Rücksicht auf arbeitende Menschen mit Kindern genommen wird.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Möglichkeiten für zusätzliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 53 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird think about IT durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,5 Punkte). 77% der Bewertenden würden think about IT als Arbeitgeber weiterempfehlen.