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TIMOCOM 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2024

Top-Arbeitgeber!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TIMOCOM GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work-Life-Balance, Weiterbildungsmöglichkeiten, Gleichberechtigung, Unternehmenskultur....es gibt so viel, was an der TimoCom positiv ist. Die Bewertungen einiger kann ich leider nicht bestätigen und/oder nachvollziehen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht finde ich keine Punkte. Lediglich gibt es Verbesserungspotenziale aber mal ganz ehrlich... welches Unternehmen hat die nicht?!

Verbesserungsvorschläge

Wie schon erwähnt sollten neue, wie auch bestehende Führungskräfte Schulungen und Trainings erhalten. Seit einer größeren Umstrukturierung in verschiedensten Bereichen merkt auch das Unternehmen, dass die Mitarbeiter Sicherheit brauchen. Durch regelmäßige und offene Kommunikation zwischen MA und Führungskraft kann dies ganz einfach erreicht werden.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist seit der Umstrukturierung etwas gesunken.

Kommunikation

Viele Dinge werden kommuniziert und es gibt dementsprechend auch viele Kanäle, über welche die TimoCom mit den Mitarbeitern kommuniziert. Die Kommunikation in einem Team ist manchmal nicht vollständig gegeben.

Kollegenzusammenhalt

So einen positiven Kollegenzusammenhalt habe ich vorher nicht kennengelernt - TOP!

Work-Life-Balance

Sehr großzügige Home-Office-Regelung, zusätzlich noch eine Mobile-Office-Regelung. Flexible Arbeitszeiten...Was möchte man mehr?

Vorgesetztenverhalten

Sehr kooperativer Führungsstil und meist faires Verhalten. Zur Verbesserung sollten einheitlich im Unternehmen Führungstrainings gegeben werden.

Interessante Aufgaben

Jederzeit abwechslungsreiche Aufgaben und dazu noch die Möglichkeit auch mal über den Tellerrand hinaus schauen zu dürfen.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Dein positives Feedback, über das wir uns wirklich sehr gefreut haben.
Natürlich nehmen wir auch Verbesserungsvorschläge ernst, die wir in Deinem Falle sogar bereits angegangen sind.
Neben den Maßnahmen, die aktuell für neue wie bestehende Führungskräfte angeboten werden, arbeiten wir auch an einem Konzept zu einer einheitlichen Erstausbildung neuer Führungskräfte.

Viele Grüße
Jasmin

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