Bin froh, dass ich zur TIMOCOM gewechselt bin
Gut am Arbeitgeber finde ich
Perfekte Work-Life-Balance, Workation bis zu 120 Tage im Jahr möglich (wurde von mir bereits aktiv innerhalb der EU genutzt und bisher immer anstandslos genehmigt einschließlich Ausstellung einer Auslandsversicherung), Vertrauen in das Team, positives Feedback wird gerne gegeben – egal, ob von der Geschäftsführung oder den Team Leads bzw. Projektverantworlichen, realistische Ziele, kein künstlich erzeugter Stress, zeitgemäße Architektur, attraktive Bezahlung mit optionalen Gehaltsbausteinen und Zusatzleistungen, 100% Remote-Arbeit in vielen Bereichen ohne Haken möglich, vollständige Kostenübernahme für Anreise & Aufenthalt vor Ort etwa bei Team-Events, gute Weiterbildungsmöglichkeiten durch (Online-)Kurse inkl. Zertifizierung und Besuchen von Conventions, Fach-Messen etc.
Verbesserungsvorschläge
Ich bin wunschlos glücklich. Ggf.
Arbeitsatmosphäre
Realistische Ziele, Leads und Geschäftsführung geben Feedback
Image
Ich höre überwiegend Gutes. Teams, bei denen ohnehin schon der Wurm drin ist, haben natürlich eine andere Meinung.
Work-Life-Balance
Perfekt! Bisher wurde mir kein Urlaub abgelehnt. Geleistete Überstunden können problemlos ausgeglichen werden. Bei wichtigen privaten Termin ist man stets flexibel. Je nach Team sind die ersten Regeltermine zu sehr moderaten Uhrzeiten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird aktiv gefördert, jede Menge Möglichkeiten durch eigenständigen Fortbildung (Web-Kurse, Sprachkurse, ...); Tech-Talks innerhalb der Firma
Gehalt/Benefits
Gehalt überdurchschnittlich, mehr netto durch individuell zubuchbare Gehaltsbausteine, Mitarbeitervorteile, Vergünstigungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma unterstützt diverse soziale Projekte.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb meines Teams: Perfekt. Innerhalb der gesamten IT: Ok. Es kommt ab und zu vor, dass Zuständigkeiten diskutiert und hinterfragt werden. Oder dass Probleme weitergereicht werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Funktioniert sehr gut in meinem bunt gemischten Team. Ältere wie jüngere Kollegen arbeiten hervorragend miteinander. Es gibt keine Konflikte oder benachteiligtes Verhalten.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen sind vorwiegend nachvollziehbar und begründet, Eskalation von Feedback durch Product Owner und People Leads läuft sehr gut und nachvollziehbar.
Arbeitsbedingungen
Hervorragend! Speziell der TiComplex ist super – hier bereut man es fast schon, dass man 100% remote angestellt ist.
Kommunikation
Kommunikation innerhalb der gesamten Firma sehr gut, IT wird durch Weeklys auf dem neusten Stand gehalten, Fachbereiche haben getrennte wöchentliche Termine um sich auszutauschen, Neuigkeiten werden über sämtliche Kanäle gestreut (Sharepoint, Teams, E-Mail, ...)
Gleichberechtigung
Mir ist keine Benachteiligung bekannt.
Interessante Aufgaben
Sicherlich Geschmackssache, der Stack ist jedoch in Ordnung. Allgemein werden die entwickelten Anwendungen möglichst aktuell gehalten. Dies wird durch die Product Owner auch aktiv vorangetrieben. Techologie-Upgrades werden unternehmensweit durchgeführt. Mir persönlich ist wichtig, dass den Entwicklern genügend Zeit zur Wartung und Instandhaltung eingeräumt wird. Das ist definitiv der Fall.


