1.652 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
1.652 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
toom Baumarkt GmbH (REWE Group) Bewertungen
toom
Baumarkt
GmbH
(REWE
Group)
1.652 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Einfach und entspannt
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei toom Baumarkt GmbH in Weißenfels gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist einfach sich zu bewerben. Die Leute sind nett und die Arbeit ist einfach und überschaubar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal ein wenig zu langweilig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
toom Karriere Team
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung! Es freut uns, dass du die einfache Bewerbung, die netten Kolleg:innen und die überschaubare Arbeit schätzt. Besonders toll ist, dass du den Kollegenzusammenhalt, das Vorgesetztenverhalten und die Gleichberechtigung mit der Höchstpunktzahl bewertet hast.
Dein Hinweis auf die manchmal etwas langweilige Arbeit nehmen wir ernst. Wir verstehen, dass abwechslungsreiche Aufgaben wichtig sind, und arbeiten kontinuierlich daran, unseren Mitarbeitenden vielfältige Herausforderungen zu bieten. Besonders deine Bewertung bei Karriere und Weiterbildung zeigt uns, dass wir hier noch Verbesserungspotential haben.
Falls du Lust hast, deine Erfahrungen und Ideen für mehr Abwechslung im Arbeitsalltag mit uns zu teilen, würden wir uns über einen direkten Austausch freuen. Melde dich gerne bei uns unter postfach.kununu@toom.de!
Viele Grüße
dein toom Karriere Team
Alles Bestens
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei toom Baumarkt GmbH in Nittenau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nett, Beantworten Fragen
Man kann alles fragen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
toom Karriere Team
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine 5-Sterne-Bewertung! Es freut uns, dass du rundum zufrieden bist und alle Bereiche so positiv bewertest.
Besonders schön finden wir dein Feedback, dass wir nett sind und alle Fragen beantworten. Diese offene und hilfsbereite Atmosphäre liegt uns sehr am Herzen - es ist toll zu hören, dass du dich wohlfühlst und immer mit deinen Anliegen zu uns kommen kannst.
Falls du Lust hast, würden wir uns freuen, wenn du deine Erfahrungen noch etwas genauer unter postfach.kununu@toom.de teilst. Was macht für dich den Arbeitsalltag bei uns besonders? Dein Feedback hilft uns dabei, das was gut läuft weiter zu stärken.
Weiterhin viel Spaß und Erfolg bei toom Baumarkt!
Viele Grüße
dein toom Karriere Team
Mehrfachbewertung
Über 6 Jahre war ich im Unternehmen, und möchte die Zeit nicht missen, es war eine tolle Aufregende und Lehrreiche Zeit!
Ex-FührungskraftHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei toom Baumarkt GmbH gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Eure Mitarbeiter sind das wichtigste was Ihr habt, ohne Sie wird es nicht Aufwärts gehen. Ich verlasse das Unternehmen nur Aufgrund meiner Marktschließung.
Arbeitsatmosphäre
Es liegt an jedem Einzelnen
Work-Life-Balance
Das entscheidet jede Führungskraft für sich selbst, bei mir hatte mein Markt Vorrang
Kollegenzusammenhalt
Ich hatte ein Mega Team, auf welches immer Verlass war.
Vorgesetztenverhalten
Ich konnte mich nie Beschweren
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
toom Karriere Team
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für deine positive Bewertung! Es freut uns riesig, dass du so zufrieden mit uns warst.
Besonders toll ist dein Feedback zum Kollegenzusammenhalt - dass du ein "Mega Team" hattest, auf das immer Verlass war, zeigt genau das, was uns wichtig ist. Solche starken Teams sind wirklich das Herzstück unseres Erfolgs.
Auch dein Hinweis in den Verbesserungsvorschlägen, dass die Mitarbeitenden das Wichtigste sind, nehmen wir uns sehr zu Herzen. Das sehen wir genauso und es bestärkt uns darin, weiterhin in unsere Teams zu investieren.
Bei der Work-Life-Balance sehen wir, dass hier unterschiedliche Erfahrungen gemacht werden. Wir arbeiten daran, dass alle Führungskräfte ein gutes Gleichgewicht für ihre Teams schaffen können.
Schade, dass du uns aufgrund der Marktschließung verlässt - wir wünschen dir alles Gute für deinen weiteren Weg! Falls du Lust auf einen Austausch hast, melde dich gerne bei uns postfach.kununu@toom.de.
Viele Grüße
dein toom Karriere Team
Sehr höfliche Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei toom Baumarkt GmbH in Bretten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
toom Karriere Team
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung! Es freut uns, dass du rundum zufrieden bist und das Arbeitsklima bei uns so positiv erlebst.
Besonders schön ist, dass du in allen Bereichen - von der Work-Life-Balance über das Vorgesetztenverhalten bis hin zu den Karrieremöglichkeiten - die volle Punktzahl vergeben hast. Das zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Weiterhin viel Erfolg und Spaß bei uns!
Viele Grüße
dein toom Karriere Team
An sich gutes arbeiten aber der Rest Katastrophe.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei toom Baumarkt GmbH (REWE Group) in Gifhorn gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man wenn man was falsch gemacht hat direkt angemerkert wird und es einem nicht erklärt wird was man falsch gemacht hat.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf neue Mitarbeiter eingehen und ihn alles zeigen
Kommunikation
Es wird mit einem nicht redet und wenn was falsch läuft nur gemeckert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
toom Karriere Team
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für dein Feedback! Es freut uns zu hören, dass du unsere Gleichberechtigung und den Umgang mit älteren Kolleg:innen sehr positiv bewertest - das zeigt uns, dass wir in diesen wichtigen Bereichen auf dem richtigen Weg sind.
Deine Rückmeldung zur Kommunikation nehmen wir sehr ernst. Es tut uns leid, dass du dich nicht ausreichend unterstützt gefühlt hast und dass Kritik nicht konstruktiv vermittelt wurde. Gerade für neue Mitarbeitende ist eine gute Einarbeitung und offene Kommunikation entscheidend.
Dein Verbesserungsvorschlag, mehr auf neue Teammitglieder einzugehen und alles ausführlich zu zeigen, ist sehr wertvoll für uns. Wir möchten, dass sich alle bei uns wohlfühlen und die Unterstützung bekommen, die sie brauchen.
Falls du Lust hast, deine Erfahrungen noch genauer mit uns zu teilen, würden wir uns über ein persönliches Gespräch freuen. Melde dich gerne bei uns unter postfach.kununu@toom.de.
Wir wünschen dir für die Zukunft alles Gute.
Viele Grüße
dein toom Karriere Team
Druck und schlechte Stimmung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei toom Baumarkt GmbH in Dietzenbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man findet schnell Parkplätze.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überhöhter Leistungsdruck bei gleichzeitig mangelhafter technischer Ausstattung und Sicherheitsmängeln in der Halle.
Verbesserungsvorschläge
Investition in die Sicherheit: Der Hallenboden sollte dringend saniert und die Regale fachgerecht geprüft werden, bevor Unfälle passieren.
Instandhaltung ernst nehmen: Maschinen nicht nur notdürftig flicken, sondern ordentlich reparieren oder austauschen.
Führungsstil überdenken: Den extremen Leistungsdruck senken und die Mitarbeiter nicht wie Nummern behandeln, sondern als Menschen wertschätzen.
Realistische Ziele: Die Zielvorgaben sollten an den Zustand des Equipments angepasst werden – mit kaputten Maschinen kann man keine Bestwerte erreichen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
toom Karriere Team
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
danke für dein ehrliches Feedback - es ist uns wichtig zu hören, wie du deine Zeit bei uns erlebt hast.
Deine Kritikpunkte zu Sicherheitsmängeln in der Halle und der technischen Ausstattung nehmen wir sehr ernst. Arbeitssicherheit hat bei uns oberste Priorität, und wenn hier Verbesserungen nötig sind, müssen wir das angehen. Auch deine Rückmeldung zum Leistungsdruck und Führungsstil ist wichtig für uns.
Deine konkreten Verbesserungsvorschläge helfen uns dabei, die richtigen Schritte zu identifizieren. Wir sind offen für den Dialog und möchten verstehen, wie wir die Arbeitsbedingungen für alle Teammitglieder verbessern können.
Melde dich gerne unter postfach.kununu@toom.de, falls du Lust auf ein Gespräch hast.
Für die Zukunft wünschen wir dir alles Gute.
Viele Grüße
dein toom Karriere Team
Mehrfachbewertung
Soweit alles gut, aber ich habe das Gefühl das den angestellten nicht vertraut wird.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei toom Baumarkt GmbH in Leinefelde-Worbis gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Frügjahrscheck Herbstzeitlose???? Muss das sein?
Anpassung der Öffnungszeiten. Obi zum größten Teil wochentags- 8-19uhr samstags bis 17.00!Uhr völlig ausreichend
Verbesserungsvorschläge
Die st. Rvkl‘s sollten nicht nur ständig kontrollieren. Alle 2-3 Wochen im Markt rumlaufen um die Werbung zu kontrollieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
toom Karriere Team
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung! Es freut uns, dass du mit vielen Bereichen wie der Arbeitsatmosphäre, Kommunikation, dem Vorgesetztenverhalten und den Arbeitsbedingungen zufrieden bist.
Schön zu hören, dass du die Bezahlung positiv bewertest. Deine Kritikpunkte zu den Öffnungszeiten und den Kontrollen durch die Regionalverkaufsleitung nehmen wir ernst. Wir verstehen, dass häufige Kontrollen belastend sein können und werden dein Feedback intern besprechen.
Falls du noch weitere konkrete Verbesserungsideen hast, freuen wir uns über den direkten Austausch mit dir. Wende dich gerne an postfach.kununu@toom.de.
Viele Grüße
dein toom Karriere Team
Irgendwann reicht es, bin froh wenn ich den Schritt der Kündigung hinter mir habe.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Toom in Köln gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel und ich kann wirklich nur denen Raten, die Vorhaben dort als Führungskraft zu arbeiten, tut es nicht. Sage nur Bereitschaftsdienst, selbst an Feiertagen.
Verbesserungsvorschläge
Leider zu viel um es hier zu schreiben. Behandelt eure Führung anders , sonst sind sie alle Weg und es spricht sich rum wie ihr mit denen umgeht.
Arbeitsatmosphäre
Immer mehr Druck
Work-Life-Balance
Als Führungskraft kann man es vergessen. Mehrarbeit da immer weniger Personal. Kaum Ruhe , da man immer wieder dieses Bereitschaftsdienst Telefon bekommt. Da muss man mal überlegen: Bei den Witterungsverhältnissen muss man mitten in der Nacht am Wochenende los, nur weil mal wieder Fehlalarm war. Das ganze Thema Familie bleibt deswegen auf der Strecke. Für mich der Hauptpunkt der Kündigung. Neben irgendwelchen Fachberatern, die Frisch aus dem Wochenende kommen und meinen zu Sagen, Warum die Saisonvorbereitung im Freigelände stockt. Hmmmm : Wetter!!
Karriere/Weiterbildung
Stockt
Gehalt/Benefits
Unter der Branche
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Außen hui und Innen Schlecht Durchdacht
Kollegenzusammenhalt
Es bröckelt langsam, da keiner mehr Bock hat
Vorgesetztenverhalten
Immer mehr Druck
Interessante Aufgaben
Mitdenken ist nicht erlaubt
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich6Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
toom Karriere Team
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für dein ehrliches Feedback. Es tut uns leid zu erfahren, dass du dich in deiner Zeit bei uns nicht wohl gefühlt hast.
Deine Rückmeldung zur Work-Life-Balance als Führungskraft nehmen wir sehr ernst. Die Belastung durch Bereitschaftsdienste, auch an Feiertagen, und die damit verbundenen Auswirkungen auf das Familienleben sind wichtige Punkte, die wir überdenken müssen. Auch der von dir beschriebene Druck in verschiedenen Bereichen zeigt uns, dass wir an unserer Führungskultur arbeiten sollten.
Positiv ist, dass du den Kollegenzusammenhalt trotz allem noch als zufriedenstellend bewertet hast - das zeigt uns, dass wir ein gutes Team haben, auch wenn andere Bereiche Verbesserung brauchen.
Deine Verbesserungsvorschläge sind für uns wertvoll, auch wenn du sie hier nicht alle ausführen konntest. Falls du bereit bist, deine Erfahrungen und Ideen mit uns zu teilen, würden wir uns über ein Gespräch freuen. Du kannst dich gerne unter postfach.kununu@toom.de bei uns melden.
Viele Grüße
dein toom Karriere Team
Schlimm
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei toom Baumarkt GmbH in Balingen gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Der Chef ist okay
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
toom Karriere Team
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
danke, dass du dir die Zeit für dein Feedback genommen hast.
Es tut uns leid zu erfahren, dass du in so vielen Bereichen unzufrieden warst. Besonders die schlechten Bewertungen bei Arbeitsatmosphäre, Kommunikation und Work-Life-Balance zeigen uns, dass wir an wichtigen Punkten arbeiten müssen.
Positiv ist, dass du das Vorgesetztenverhalten als okay bewertet hast - das ist ein Lichtblick in deiner Rückmeldung.
Dein Feedback hilft uns zu verstehen, wo wir uns verbessern können. Wenn du magst, würden wir gerne mehr über deine Erfahrungen erfahren, um konkrete Verbesserungen anzugehen. Melde dich gerne unter postfach.kununu@toom.de, falls du Lust auf ein Gespräch hast.
Für die Zukunft wünschen wir dir alles Gute.
Viele Grüße
dein toom Karriere Team
Dynamische Ausbildung im toom Baumarkt
Ex-Auszubildende:rHat 2025 eine Ausbildung zum/zur Kaufmann im Einzelhandel bei toom baumarkt in Köln abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeiten im Team und das nützliche Wissen über allgemeine handwerkliche Tätigkeiten welche einem vermittelt werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Marktleiter arbeiten (zumindest in dem Markt in dem ich war) nicht selbst im Baumarkt, sonder kommandieren aus deren Büro heraus. Diese haben somit kaum Einblick ins tägliche Verkaufs- bzw. Logistikgeschäft.
Verbesserungsvorschläge
Marktleiter sollten besser geschult werden
Arbeitsatmosphäre
Im Team super, außerhalb vom Team bzw. Zwischen den Teams weniger gut.
Stimmung ggü. Marktleitung schlecht durch wenig Verständnis und kaum Präsenz.
Karrierechancen
Die Marktleitung hält einen hin und verspricht Dinge, die sie nicht einhalten kann.
Arbeitszeiten
Regelmäßige Arbeitszeiten aber (vor allem in der Ausbildung) versucht ein jeder länger arbeiten zu lassen, oder geltende Gesetze nicht einzuhalten.
Ausbildungsvergütung
Solide Vergütung für den Einzelhandel aber kein Überflieger. In den 3 Jahren zwischen 1.000€ und 1300€ brutto monatlich.
Die Ausbilder
Die Ausbilder:in hat sich kaum bis gar nicht einen gekümmert, bis auf die Kontrolle des Berichtshefts.
Spaßfaktor
Die Ausbildung im Baumarkt war vielseitig und informativ durch andere Kollegen und Kunden. Allerdings hat der Führungsstil den Spaßfaktor zum Teil gedämpft.
Aufgaben/Tätigkeiten
Monotone Arbeitsabläufe aber interessante Kunden Begegnungen.
Variation
Kaum vorhanden
Respekt
Von den meisten Kollegen und einigen Führungskräften immer vorhanden gewesen
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Arbeitgeber-Kommentar
toom Karriere Team
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
danke für dein ehrliches Feedback zu deiner Ausbildung bei uns.
Es freut uns zu hören, dass du die Arbeit im Team und den respektvollen Umgang mit den meisten Kolleg:innen positiv erlebt hast. Auch dass du die Ausbildung als vielseitig und informativ empfunden hast, zeigt uns, dass wir in diesen Bereichen auf dem richtigen Weg sind.
Gleichzeitig nehmen wir deine Kritik bezüglich der Betreuung durch die Ausbilder:innen und des Führungsstils sehr ernst. Wenn sich Ausbilder:innen zu wenig um ihre Azubis kümmern und Führungskräfte Versprechen nicht einhalten, läuft definitiv etwas nicht richtig. Das entspricht nicht dem Standard, den wir uns für unsere Ausbildung wünschen.
Deine Anregung, dass Marktleitungen besser geschult werden sollten und mehr Einblick ins tägliche Geschäft haben müssen, ist ein wichtiger Hinweis für uns. Nur so können sie die Teams wirklich verstehen und unterstützen.
Falls du Lust hast, deine Erfahrungen noch detaillierter mit uns zu teilen, melde dich gerne unter postfach.kununu@toom.de. Dein Feedback hilft uns dabei, die Ausbildung für zukünftige Azubis zu verbessern.
Für deinen weiteren Werdegang wünschen wir dir alles Gute.
Viele Grüße
dein toom Karriere Team
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.