TOYOTA 

Kreditbank 

GmbH

Gehalt

Insgesamt gut. Heute gibt es zwar weitaus vielfältigere Möglichkeiten, aber der Verdienst ist angemessen.

Branchenübliches Gehalt mit zusätzlichen Sozialleistungen

Auf einem guten Niveau

13tes Monatsgehalt, Gewinnbeteiligung, Betriebsrente, Firmenwagen (für jeden Mitarbeiter, der nicht Manager ist, besteht die Möglichkeit eines Firmenwagens mit Ausnahme, der Benzinkosten. Diese müssen selber getragen werden. Aber, man hat mit sonst nichts was zu tun.), Bonuszahlungen, 30 Tage Urlaub, Heilig Abend, Silvester und Rosenmontags frei. An Altweiberfastnacht frei ab 11:11. Es gibt fußläufig 2 Kantinen, eine davon mit Bezuschussung, Rabattaktionen, Teamevents, Weihnachtsfeiern.

Aber einen FIRMENHUND...einen FIRMENHUND, den haben wir nicht... ;-)

Es gibt eigentlich nichts, was ich von Freunden und Bekannten kenne, das die Toyota Kreditbank ihren Mitarbeitern nicht zahlt bzw. an Sozialleistungen zur Verfügung stellt.

Diverses, z.B. Betriebsrente, 2 Kantinen, Gesundheitsmanagement, div. Mitarbeiterangebote.
Kein Jobticket.