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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Man bekommt gesagt, dass man mehr Gehalt bekommen kann nach einer Zeit was aber überhaupt nicht stimmt
Die Bezahlung war aus meiner Sicht viel zu niedrig. Teilweise musste ich meinem Lohn sogar hinterherlaufen.
Die Bezahlung liegt lediglich auf Mindestniveau. Es gibt weder Zulagen noch Sonderzahlungen oder Zuschläge für Wochenendarbeit. Zusätzlich kommt es regelmäßig zu verspäteten Gehaltszahlungen, sodass man dem eigenen Lohn oft hinterherlaufen muss. Nach mehrmaligem Nachfragen erfolgt die Zahlung dann plötzlich, nicht selten per Echtzeitüberweisung. Dabei wird einem jedoch häufig das Gefühl vermittelt, im Unrecht zu sein. Transparenz und Verlässlichkeit sehen anders aus.
Das mind. vom mind.
Wenn es überhaupt der Mindestlohn ist. Es wird gedreht wie man will.
Keine vermögenswirksamen Leistungen oder sonstiges.
(Wie sieht dort ein Arbeitsvertrag aus? Den hat wahrscheinlich kaum einer zu Gesicht bekommen).
Nur das mindeste, eine Erhöhung kaum möglich.
Gehalt oft unpünktlich ohne Information, keine Zuschläge oder weitere Leistungen. Mitarbeiterrabatt ja, aber übertraf nicht den Rabatt von normalen Kunden.
Das Gehalt wurde immer unpünktlich gezahlt. Oft auch erst nach eigener Nachfrage. Es gab nur einen kleinen Mitarbeiterrabatt. Keine Sonderzahlungen. Nur 24 Tage Urlaub.