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TRANQUILLO 
GmbH
Gehalt

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    Gehälter bei TRANQUILLO GmbH

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    Filialleiter:inDresden36.400 €
    Verkäufer:inDresden26.800 €

    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    3,0
    Gehalt/BenefitsAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Gehaltsverhandlungen sind regelmäßig möglich.

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    4,0
    Gehalt/BenefitsAngestellte/r oder Arbeiter/in

    neben dem Pflichtzuschuss des AG zur betrieblichen Altersvorsorge ist auch ein freiwilliger AG-Zuschuss möglich

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    1,0
    Gehalt/BenefitsEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Tätigkeit unter Mindestlohn. Gehaltserhöhungen gab es nur für ausgewählte Mitarbeitende. Kam die jährliche Mindestlohnerhöhung kam es zu keiner automatischen Anpassung an vorheriges Plus im Vergleich zum alten Mindestlohn.
    Weihnachtsgeld wurde auch willkürlich verteilt.

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    1,0
    Gehalt/BenefitsEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Ich habe vier Jahre lang nur Mindestlohn ausgezahlt bekommen und nur die gesetzliche Mindestmenge an Urlaubstagen erhalten. Kolleg*innen, die länger im Unternehmen gearbeitet haben als ich, haben mir berichtet, dass ihre Gehaltsverhandlungen nicht erfolgreich waren und wenn doch, dann nur für wenige Cents mehr/ Stunde.

    2,0
    Gehalt/Benefits

    Nur Minedestlohn

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    2,0
    Gehalt/Benefits

    Das Gehalt liegt sehr deutlich unter dem Durchschnitt. Selbst Kollegen die schon seit langer Zeit für das Unternehmen arbeiten, können sich finanziell nicht verbessern. Die Urlaubstage sind gering. Es gibt immerhin die Möglichkeit, einen Zuschuss für das ÖPNV-Ticket zu beantragen und man erhält Rabatt auf die eigenen Produkte.

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    Häufig gestellte Fragen

    • Basierend auf 6 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei TRANQUILLO GmbH zwischen 26.800 € für die Position „Verkäufer:in“ und 36.400 € für die Position „Filialleiter:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 2.7 von 5 und damit 10% unter dem Branchendurchschnitt.
    • 56% bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 18 Bewertungen).