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Vorstellungsgespräche

317 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,5
Score-Details

317 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schade, dass kein persönliches Feedback trotz insgesamt 3 Terminen erfolgt.

3,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei TRUMPF Lasersystems for Semiconductor Manufacturing GmbH in Ditzingen als Servicetechniker (w/m/d) im internationalen Second Level Außendienst (Schwerpunkt High Speed Laser Metal Deposition) beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn der persönliche Kontakt zwischen Recruiting und Bewerber so wichtig ist, sollte dieser zumindest auch die Absage übernehmen. Absage erfolgt dann durch eine automatisierte Mail. Alles andere als fair bei dem investierten Zeitaufwand. Auch wird keinerlei Alternative "Verwendung" vorgeschlagen und nur darauf hingewiesen das man sich sehr auf weitere Bewerbungen freut. Wertschätzung sieht anders aus.

Bewerbungsfragen

  • Werdegang
  • Abfragen fachspezifischem Wissens, unbedingt genauestens auf Details vorbereiten. Die Persönlichkeit wurde durch den Gruppenleiter zweitrangig thematisiert.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Gregor StanulonisHead of Talent Acquisition

Liebe Kandidatin, lieber Kandidat,

vielen Dank für Ihr Feedback. Es freut mich sehr, dass Sie in weiten Teilen den Prozess als positiv wahrgenommen haben. Ihr Feedback bzgl. des persönlichen Feedbacks kann ich nachvollziehen, denn dies ist eigentlich unser Standard nach einem persönlichen Kennenlernen. Ich würde mich freuen wenn Sie mich unter gregor.stanulonis1@trumpf.com kontaktieren würden, damit ich in Ihrem Fall nachvollziehen kann warum es nicht geklappt hat.
Ihnen wünschen wir so oder so alles Gute!

Sehr unangenehme Gesprächsatmosphäre

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Trumpf in Ditzingen als Praktikum beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Beim Interview herrschte eine sehr unangenehme Atmosphäre und der Fokus lag die meiste Zeit auf möglichen Schwächen, für die eine ständige Rechtfertigung erwartet wurde.

-angenehmere Atmosphäre schaffen
- ausgeglichene Fragen
- HR Mitarbeiter besser einsetzen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Gregor StanulonisHead of Talent Acquisition

Liebe Kandidatin, lieber Kandidat,

vielen Dank für Ihr Feedback zu unserem Prozess. Es ist schade zu hören, dass Sie die Atmosphäre im Interview als unangenehm empfunden haben. Wir legen großen Wert auf ein offenes Kennenlernen auf Augenhöhe. Ich würde mich daher freuen wenn Sie mich direkt kontaktieren würden unter gregor.stanulonis1@trumpf.com damit ich Ihren Fall besser nachvollziehen kann. So oder so wünschen wir Ihnen alles Gute!

Ein dutzendes Gespräch mit einer freundlichen Stimmung

4,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei TRUMPF SE + Co. KG in Ditzingen als Entwicklungsingenieur (w/m/d) Hochfrequenztechnik für Hochleistungs-Anpassnetzwerke beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Motivation
  • grundlegende fachliche Fragen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Gregor StanulonisHead of Talent Acquisition

Liebe Kandidatin, lieber Kandidat,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung unseres Recruitingprozesses. Es freut uns, dass es für Sie eine positive Erfahrung war. Auch wenn es dieses Mal nicht geklappt hat würden wir uns freuen wenn Sie weiterhin bei TRUMPF Ausschau halten. Ihnen alles Gute!

Transparenter und schneller Bewerbungsprozess.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei TRUMPF Lasersystems for Semiconductor Manufacturing GmbH in Ditzingen als Projekteinkäufer beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Lebenslauf vorstellen, Ziele, Stärken, Schwächen
  • Studienwahl, Jobwahl, wie finde ich Ausgleich in der Freizeit
  • Was würde mich an meiner Führungsperson stören? Fachspezifische Fragen zu vorherigen Stationen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Gregor StanulonisHead of Talent Acquisition

Liebe Kandidatin, lieber Kandidat,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung unseres Recruitingprozesses. Es freut uns, dass es für Sie eine positive Erfahrung war. Ihnen einen tollen Start bei TRUMPF!

Sehr zeitnahe Rückmeldungen, unkomplizierter Bewerbungsprozess und ausgesprochen freundliche Gespräche

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei TRUMPF Laser AG in Schramberg als Initiativbewerbung im Bereich Softwareentwicklung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Von meiner Seite aus gibt es keine Verbesserungsvorschläge! Ein besonderes Lob möchte ich jedoch an dieser Stelle für die sehr zeitnahen Rückmeldungen nach der Bewerbung und den Vorstellungsgesprächen aussprechen. Außerdem war die Atmosphäre während der Gespräche immer sehr freundlich und wertschätzend. Für zukünftige Bewerberinnen und Bewerber bitte genau so beibehalten! :)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Gregor StanulonisHead of Talent Acquisition

Liebe Kandidatin, lieber Kandidat,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung unseres Recruitingprozesses. Es freut uns, dass es für Sie eine positive Erfahrung war - Ihr Lob gebe ich gerne weiter! Ihnen einen tollen Start bei TRUMPF!

Schneller Bewerbungsprozess und angenehmes Gespräch auf Augenhöhe

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei TRUMPF SE + Co. KG in Ditzingen als Referent beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Umgang mit herausfordernden Situationen
  • Detailfragen zu Stationen im Lebenslauf

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Gregor StanulonisHead of Talent Acquisition

Liebe Kandidatin, lieber Kandidat,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung unseres Recruitingprozesses. Es freut uns, dass es für Sie eine positive Erfahrung war. Ihnen einen tollen Start bei TRUMPF!

Anspruchsvoller aber fairer Auswahlprozess

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Trumpf in Ditzingen als Trainee Graduate Program beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so! Personaler nimmt sich aus seiner Initiative heraus Zeit für Feedback. Somit kann man seine Expertise in künftige Bewerbungen einarbeiten, was ich echt klasse finde.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Gregor StanulonisHead of Talent Acquisition

Liebe Kandidatin, lieber Kandidat,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung unseres Recruitingprozesses. Es freut uns, dass es für Sie eine positive Erfahrung war. Gerne gebe ich Ihr Feedback genau so ans Team weiter. Ihnen alles Gute für Ihre Zukunft!

Schnell, unkompliziert und transparenter Bewerbungsprozess mit sehr netten Gesprächspartnern

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei TRUMPF Lasersystems for Semiconductor Manufacturing GmbH in Ditzingen als EMV Ingenieur beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Kontaktaufnahme vom Recruiter mit kurzem Telefonat.
Schnelle Einladung von HR zu einem Onlinegespräch mit pot. Vorgesetzten, Team-Mitarbeiter und HR.
Aufgrund der Urlaubssituation kam 2 Wochen später die Einladung zum Gespräch vor Ort mit HR, dem Vorgesetzten sowie dem Abteilungsleiter. In diesem Gespräch blieb viel Zeit, um alle gegenseitigen Fragen zu klären, Standort sowie den Einsatzort anhand einer Führung genauer kennenzulernen.
Der Bewerbungsprozess insgesamt war geprägt durch sehr kurze Antwortzeiten, schnelle, verbindliche Rückmeldungen sowie einen sehr transparenten Prozess.
Die einzelnen Gespräche wurden sehr wertschätzend und professionell geführt – angenehme/offene Atmosphäre für ein Bewerbungsgespräch.

Ich freue mich auf eine spannende Zukunft bei TRUMPF!

Bewerbungsfragen

  • Stressresistenz
  • Beschreibung der Tätigkeiten
  • Welche Ansprüche habe ich an Führungskraft/Stelle/Firma
  • Gründe für Wechselbereitschaft
  • Stationen im Lebenslauf
  • Reisebereitschaft
  • Ein paar Fragen auf Englisch
  • Themen aus dem ersten Gespräch waren kurzer Bestandteil des 2ten Gesprächs

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Gregor StanulonisHead of Talent Acquisition

Liebe Kandidatin, lieber Kandidat,

vielen Dank für Ihre positive und ausführliche Bewertung unseres Recruitingprozesses. Es freut uns, dass es für Sie eine positive Erfahrung war. Ihnen einen tollen Start bei TRUMPF!

Gut, Besser am Besten Trumpf und die Mitarbeiter. 100 Jahre Trumpf einfach Genial weiter so…

4,9
Bewerber/inHat sich 2023 bei TRUMPF Lasersystems for Semiconductor Manufacturing GmbH in Ditzingen als Fachkoordinator und Logistik beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

  • Stärken Schwächen
  • Lebenslauf
  • Selbst Präsentation
  • Motivation für Wechsel und ein toller Gesprächsaustausch auf Augenhöhe top weiter so. Hoffe bald auf die 2.Runde damit ich meinem Ziel ein Schritt näher komme.

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Gregor StanulonisHead of Talent Acquisition

Liebe Kandidatin, lieber Kandidat,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung unseres Recruitingprozesses. Es freut uns, dass es für Sie eine positive Erfahrung war. Ihnen weiterhin alles Gute!

Kann mich vielen Vorrednern nur Anschließen. Es scheint sich um Alibi Ausschreibungen zu handeln.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei TRUMPF SE + Co. KG in Ditzingen als Divers beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nur Stellen ausschreiben die auch tatsächlich zu besetzen sind.

Die Stellen sind seit knapp einem Jahr online und es sind min. 30 Bewerbungen eingegangen. Ich kann mir daher schwer vorstellen das es sich um tatsächliche Vakanzen handelt.


Zufriedenstellende Reaktion

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Arbeitgeber-Kommentar

Gregor StanulonisHead of Talent Acquisition

Liebe Kandidatin, lieber Kandidat,

vielen Dank für Ihr Feedback zu unserem Recruitingprozess. Ich kann Ihnen versichern, dass jede von uns ausgeschriebene Position auch tatsächlich zu besetzen ist. Kontaktieren Sie mich gerne direkt unter gregor.stanulonis1@trumpf.com, dann widerlege ich gerne Ihre Annahme.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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